Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 66 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Workwise die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 124 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
66 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wie bereits bei den generellen Punkten erwähnt, wird Transparenz hier wirklich gelebt. Entscheidungen der Geschäftsführung werden offen, ehrlich und zeitnah ins Team getragen, sodass man immer genau weiß, wo das Unternehmen gerade steht.
Herausragend. Man arbeitet hier nicht nur nebeneinander her, sondern meistert gemeinsam alle Höhen und Tiefen. Man kann sich blind aufeinander verlassen.
Absolut vorbildlich. Es gibt genügend Flexibilität im Arbeitsalltag, sodass private Verpflichtungen problemlos möglich sind.
Es wird einem extrem viel Vertrauen entgegengebracht. Man bekommt die Möglichkeit, selbstständig zu agieren und Dinge voranzutreiben.
In meiner Rolle als Senior Backend Engineer und Tech Lead konnte ich mich technisch frei entfalten, Architektur-Entscheidungen treffen und wahnsinnig viel dazulernen.
Ein sehr wertschätzendes und verständnisvolles Umfeld. Man fühlt sich vom ersten Tag an gut aufgehoben und unterstützt.