246 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
134 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 71 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Permanente Selbst-Beweihräucherung der Führungsetage. Eingebildete Vorgesetzte. Die Mitarbeiter bekommen vermittelt, dass man gefälligst zu funktionieren hat.
Man sollte mehr für die Mitarbeiter tun. So langsam bröckelt die Fassade, da helfen auch keine selbst kreierten Bewertungen mehr...
Vielen Dank für das Teilen Deiner Wahrnehmung. Schade, dass Du diesen Eindruck gewonnen hast. Bei Canon bieten wir viel für die Mitarbeitenden an, z.B. flexibles Arbeiten, Benefits für unsere Mitarbeitenden, Weiterbildungsangebote und vieles mehr. Hier kannst Du mehr darüber erfahren: https://www.canon.de/careers/arbeiten-bei-canon/benefits/
Auch bieten wir die Möglichkeit über unsere Mitarbeiterbefragung "Your Voice", die jährlich stattfindet, auf Unstimmigkeiten hinzuweisen.
Wir würden gerne mit Dir über Deine Punkte sprechen und würden uns deshalb über einen direkten Austausch mit Dir freuen. Schreib uns dazu eine E-Mail (gerne auch anonym) an feedback@canon.de oder melde Dich direkt bei mir telefonisch oder per Mail (01724723079, benjamin.poley@canon.de)
Viele Grüße
Benjamin
Sehr gute Benefits. Gute Bezahlung. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Home-Office-Verträge. Gleitzeitregelung. Hohes Maß an Vertrauen in die Arbeitnehmer. Gutes Image.
Wenn, dann die zuweilen übertrieben komplizierten Prozesse und dass man dem Vertrieb sehr viel Verwaltungsarbeit abverlangt, so dass Sales-Time oft zu kurz kommt.
Viele Prozesse sind aufwändig und komplex, diese könnten verschlankt werden. Auch die internen IT-Systeme/Werkzeuge sind oft schwierig in der Anwendung. Hier ist Verbesserungspotential. Insbesondere, um den Fokus wieder mehr auf Sales-Time zu bekommen.
Vielen Dank für Dein Feedback und für die konkreten Verbesserungsvorschläge! Wir nehmen diese gerne auf.
Viele Grüße
Benjamin
Offene Kommunikation, faire Bezahlung, Entwicklungsmöglichkeiten
Sehr angenehme Atmosphäre
Dank Mobile Office und Gleitzeit perfekt
Karrieremöglichkeiten als Führungskraft oder Experte sind möglich und werden unterstützt
Im Team und abteilungsübergreifend sehr guter Zusammenhalt
Faire und offene Kommunikation und Unterstützung
Man bemüht sich, die Bedingungen für jeden Mitarbeiter perfekt zu gestalten
Man wird gut über aktuelle Geschehnisse informiert
Jeder Tag bringt neue spannende Herausforderungen
Vielen Dank für Deine Rückmeldung. Es freut uns, dass Du dich bei Canon wohlfühlst.
Viele Grüße
Benjamin
Die Flexibilität und die Firmenevents.
Gehaltsstruktur und falsche Versprechungen.
Die Personalabteilung in ihrer Macht beschränken, um individuelle Förderung einfacher zu machen. Wenn es schon keinen aktuellen Tarifvertrag mehr gibt (der AG ist ausgetreten), dann müssen die Entwicklungsschritte anders klar gemacht werden.
Das Team war sehr freundlich und hat für eine ausgewogene Arbeitsatmosphäre gesorgt. Stressige Situation sind im Beraterumfeld nur durch den Kunden entstanden.
Im IT-Consulting Bereich ist Canon praktisch unbekannt. Für Kameras und Drucker allerdings eine Top-Adresse.
Ich konnte mir nicht mehr Flexibilität in meinem Beruf wünschen.
Schulungen gab es jedes Jahr viele und es wird eine individuelle Weiterbildung gewährleistet. Von den direkten Vorgesetzten wird auch viel versucht, um gegen die Personalabteilung jemanden persönlich zu Fördern.
Es ist sehr schwierig Gehaltssprünge zu machen. Die Personalabteilung entscheidet über etwaige Gehaltserhöhungen, die hat aber leider keine Ahnung wie der eigentliche Aufgabenbereich aussieht. Gerade als Berater kann gut ausgerechnet werden, wie viel Geld jeder für das Unternehmen verdient und will dann auch einen angemessenen Lohn für seine Arbeit.
Wie bereits erwähnt war der Kollegenzusammenhalt sehr gut.
Freundlich und zuvorkommend. Insgesamt hätte ich mir für reine Personalverantwortliche ein bisschen mehr Einsatz gewünscht.
Die Bedingungen insgesamt waren sehr gut. Ich hatte 100% Homeoffice und die Flexibilität wurde von allen Kollegen, Chefs und Kunden unterstützt.
Innerhalb der Teams und von den direkten Vorgesetzten wurde sehr gut kommuniziert. Die Geschäftsleitung war zwar oft bemüht, hat aber insgesamt keine gute Figur abgegeben.
Es kommt auch selbst drauf an was man daraus macht, wir haben mit den Kunden insgesamt schon spannende Geschäftsprozesse entwickelt.
Danke für das Teilen Deiner Wahrnehmung. Wir vergleichen uns regelmäßig mit dem Benchmark und liegen mit unseren Gehältern über dem Branchendurchschnitt. Zudem werden jährliche Gehaltserhöhungen mit dem Betriebsrat ausgearbeitet.
Die Personalabteilung ist kein alleiniger Entscheidungsträger, Entscheidungen bei Canon werden immer im Team und/oder durch mehrere Beteiligte getroffen. Zudem gibt es verschiedene Weiterentwicklungs- und Beförderungsprogramme bei Canon, die die persönliche Laufbahn betreffen. Wenn Du möchtest, kannst Du hier mehr darüber erfahren: https://www.canon.de/careers/arbeiten-bei-canon/karriere/
Melde Dich gerne bei uns für einen direkten Austausch. Schreib uns dazu eine E-Mail oder melde Dich direkt bei mir telefonisch
Viele Grüße
Benjamin
01724723079
benjamin.poley@canon.de
Ich finde die Arbeitsatmosphäre sehr gut. Immer wieder wird durch Aktivitäten der Firma das Miteinander gefördert.
Auf Wünsche der Kollegen, vor allem, wen es zu Hause eine Herausforderung gibt, wird Rücksicht genommen. Auch bei der Urlaubsplanung wird sehr kollegial auf Mitarbeiter mit Kindern Rücksicht genommen. Gleitzeitrahmen ist im Service leider nur bedingt möglich, bringt aber der Job mit sich.
Es werden mehrere Entwicklungstrainings sowohl im technisch vertrieblichen Bereich als auch für seine eigenen Skills angeboten.
Mit meinem Gehalt gab es noch nie Probleme. Es wurde immer zuverlässig bezahlt und kommt immer vor dem 1 des Monats aufs Konto.
Es gibt Kollegen, die bereits in Rente sind, aber dennoch für das Unternehmen arbeiten. Sie bringen durch ihren Erfahrungsschatz einen erheblichen Mehrwert und stechen durch ihre fachliche Kompetenz hervor.
Durch regelmäßige Meetings werde ich über Vision und Strategie des Unternehmens informiert. In kleineren Bereichsmeetings werden die Informationen auf meine Tätigkeit heruntergebrochen.
Vielen Dank für Dein positives Feedback. Es ist schön zu wissen, dass Du dich bei Canon wohlfühlst.
Alles Gute weiterhin!
Viele Grüße
Benjamin
Ein tolles Miteinander, hier ist die Firmen-Philosophie nicht nur niedergeschrieben, sondern lebendig!
Passt. Ich kenne das Unternehmen schon sehr lange und seit einiger Zeit als Mitarbeiter. Hier wird nichts gespielt, es ist Echt!
Hervorragend, flexible Arbeitszeit und HomeOffice bietet viele Möglichkeiten Beruf und Familie zu vereinen.
Wer den Willen zur Veränderung bzw. zu Weiterentwicklung hat, hat hier aus meiner Sicht sehr gute Chancen. Initiative und Wille sind gern gesehen
Absolut positiv, mehr geht natürlich immer :)
Hier wird viel getan. Das inspiriert mich und ich freue mich meinen Teil dazu beizutragen. Von der Unterstützung von sozialen Projekten/Institutionen bis zur Strategie zur CO2-Neutralität ist alles dabei.
Der Zusammenhalt im Team ist großartig, jeder unterstützt jeden. Tolles Team
Aus meiner Sicht vorbildlich. Fair, konstruktiv, immer ansprechbar.
Die Aufgaben sind vielfältig, zugleich ist man nie allein gelassen. Wer nach Unterstützung fragt, bekommt diese auch.
Danke für dein gutes Feedback. Schön, dass Du schon lange bei Canon bist und Dich immer noch wohlfühlst. Unsere vielen langen Betriebszugehörigkeiten spiegeln Deine Aussagen auch wieder.
Viele Grüße
Benjamin
Canon besitzt eine gute Reputation am Markt.
Es gibt intern einige Möglichkeiten sich persönlich wie auch fachlich weiterzuentwickeln. Das Ganze wird auch durch die Führungskräfte gefördert.
Das Gehalt wird stets pünktlich ausgezahlt und ist aus meiner Sicht marktkonform.
Es gibt die Möglichkeit im Fuhrpark aus diversen e-Autos zu wählen und auch das Unternehmen selbst achtet beim Gebäude auf Energieeffizienz und unternimmt entsprechende Maßnahmen um den Fußabdruck gering zu halten.
Es herrscht ein offener Austausch auf Augenhöhe.
Es werden alle relevanten Materialien zur Verfügung gestellt und sind auch von guter Qualität.
Vielen Dank für Dein positives Feedback. Es ist schön zu wissen, dass Du dich bei Canon wohlfühlst.
Alles Gute weiterhin!
Viele Grüße
Benjamin
Das tolle Team. Die Wertschätzung und Zusammenhalt der Canon Kollegen untereinander.
Es gibt zwar verbesserungswürdige Aspekte aber nichts wirklich "schlechtes"
Interne Prozesse verbessern, weniger bürokratische Abläufe
Vielen Dank für Dein Feedback.
Um Dein Feedback noch besser zu verstehen, freuen wir uns, wenn Du Deine Wahrnehmung noch etwas ausführlicher per Mail teilen würdest. Bitte melde Dich gerne direkt bei mir oder an feedback@canon.de.
Danke und viele Grüße
Benjamin
Die Akzeptanz als Azubi
Bis jetzt noch nichts
Mehr auf die Wünsche von auszubildenden eingehen
Vielen Dank für Dein Feedback. Wir freuen uns, dass Du dich bei uns wohlfühlst! Viel Erfolg bei Deiner Ausbildung weiterhin!
Viele Grüße
Benjamin
Zu 80% alles.
Konservative Führungskräfte teils noch vorhanden, aber im Zuge der Generation Z sollten diese ebenfalls bröckeln.
Alles so beibehalten. 3 Tage HOME OFFICE perfekt. Anders werden sich viele andere Möglichkeiten suchen müssen.
Kommt drauf an.
IGM zurück bitte!
Abteilungen beschweren sich übereinander statt miteinander Lösungen zu finden
Kommt drauf an.
Vielen Dank für Dein Feedback. Wir versuchen uns als Firma stetig zu verbessern und weiterzuentwickeln auch hinsichtlich der Themen Weiterbildung…. Um Dein Feedback differenzierter zu verstehen, freuen wir uns, wenn Du Deine Wahrnehmung noch etwas ausführlicher per Mail teilen würdest. Bitte melde Dich gerne direkt bei mir oder an feedback@canon.de.
Viele Grüße
Benjamin
So verdient kununu Geld.