22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Garnicht so schlecht wie man hier teilweise liest.
1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Canon Giessen GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit Älteren, die große Kulanz was Leistungsbereitschaft angeht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende investitionen, schlechtes wirtschaften und den schlechten Umgang mit dem demografischen Wandel.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht, sollten diverse Manager nicht so viel Macht haben und sich mehr auf ihre eigentlichen Bereiche konzentrieren.
Arbeitsatmosphäre
Hängt stark von der Abteilung ab, in meinem Fall sehr familiär und bis auf wenige Ausnahmen angenehm. Es wird leider viel gemeckert, dabei herrscht in dem Betrieb eine Arbeitsatmosphäre wie in einer Behörde. Egal in welcher Instanz gibt es so gut wie keine Konsequenzen nach der fristlosen Übernahme.
Image
Ein eigenes Image gibt es nicht.
Work-Life-Balance
Wird den gesetzlichen Standards gerecht. Es gibt keine Regelungen zur Einreichung der Krankmeldung, dem entsprechend gilt das Entgeltfortzahlungsgesetz.
Karriere/Weiterbildung
Ist nicht erwünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier gibt es nichts herrausragendes. Niederejobs in der Produktion werden angemessen vergütet. Produktionsrelevante Peripherie wird eher unterdurchschnittlich vergütet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird in einem akzeptabelen Rahmen auf die Umwelt geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Kommt stark auf die Kollegen an.
Umgang mit älteren Kollegen
ATZ ist eine Ausnahme und wird stark nach Nasenfaktor vergeben, dass Arbeitsumfeld ist allerdings im allgemeinen sehr entspannt.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unterirdisch
Arbeitsbedingungen
Es gibt einen erheblichen Investitionstau. Es wird so lange gewartet, bis etwas kaputt geht und dann wird über Ersatz diskutiert.
Kommunikation
Findet auf inoffiziellen Wegen sehr gut statt, in offiziellen Wegen garnicht. Teilweise bekommen Abteilungsleiter über die Gerüchteküche mit, dass vor Tagen ihre Unterstellten die Kündigung eingereicht haben.
Gleichberechtigung
Gehaltserhöhungen geschehen mit dem Gießkannenverfahren, bei einigen wird nur deutlich mehr gegossen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Canon Giessen GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider kann ich hier nur die Pünktliche Zahlung des Gehalts angeben. Was äußerst traurig ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Selbstgewählte Isolation an der Spitze. Keinerlei Talententwicklung. Leben von dem großen Mutter Konzern. Japanische Philosophie steht nur auf dem Papier und wird nicht gelebt.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung/ Technische Leitung sofort austauschen, oder sehr genau überprüfen welche Ziele sie verfolgen. Da diese nur noch auf Ihren Ruhestand warten. Mehr Talententwicklung in allen Ebenen.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist im allgemeinen nicht der Rede wert. Da dieses nicht als wichtig erscheint.
Image
Nur bezogen auf die Canon Giessen GmbH ist das Image beschämend beziehungsweise gar nicht vorhanden.
Work-Life-Balance
man kann sich durch Krankheiten prima aus dem Arbeitsleben raushalten. Da es keinem Interessiert wie lange, warum und weshalb man zuhause bleibt. Keinerlei rück Gespräche seitens verantwortlichen Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung wird nur einer sehr sehr geringen Belegschaft zugeteilt/ angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Nach Jahrelangen Kampf mit der Geschäftsleitung wurde endlich ein wenig das Verdiente Gehalt angepasst. Was jedoch immer noch nicht dem Verantwortungsbereich entspricht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird nur nach außen fein dargestellt. Aber wird intern völlig vernachlässigt, oder bewusst falsch durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Nur hinten rum, Kollegen die sich privat gut verstehen halten natürlich auch zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Dort sehe ich ein angemessenen toleranten Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Werden halt einfach einem vor gesetzt. Versuchen ihre NICHT vorhandene (Kern) Kompetenzen mit Freundlichkeit zu überdecken.
Arbeitsbedingungen
Komplett veraltete Systeme. Keine Investitionen in wichtige Infrastrukturen. Und wenn dann werden sie Jahrelang nicht in Betrieb genommen.
Kommunikation
Kommunikation gibt es eventuell nur in der Führungsebene.
Geduld ist eine Tugend. Geduld braucht man bei Canon definitiv.
1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Canon Giessen GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Flurfunk klappt. Man will am Besten einfach garnichts. Technik veraltet, Arbeitsmaterial schwierig. Man muss leider doch jeden Tag nachfragen bis sich irgendwas tut, und sei es nur das man Werkzeug bekommt.
Verbesserungsvorschläge
Zu viel.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs super aber man merkt schnell das es nur Anfangs ist.
Image
Ruhen sich sehr auf dem Namen aus.
Work-Life-Balance
Pah
Karriere/Weiterbildung
Garkeine Angebote
Gehalt/Sozialleistungen
Ist okay aber eher unterer Bereich
Kollegenzusammenhalt
Garkeiner. Entweder man ist im Club der Lieblinge, oder eben nicht. Jeder gegen jeden .
Umgang mit älteren Kollegen
Völlig respektlos
Vorgesetztenverhalten
Garnicht da, nicht Ansprechbar und denen ist alles relativ egal. Drohungen sind okay, Rest nicht. Verhalten sehr sehr grenzwertig.
Arbeitsbedingungen
Nicht gut. Da sein, Klappe halten, Job machen und ja nichts wollen.
Kommunikation
Null. Unter den Kollegen ja, ansonsten garnicht. Vorarbeiter nicht ansprechen falls überhaupt einer da ist.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gibt es keine. Liebling oder kein Liebling.
Interessante Aufgaben
Null. Nada. Garnicht. Sagt man was wird es ignoriert, oder man wird direkt umbesetzt.
Wenn Corona nicht gewesen wäre, lege die Kündigung schon auf dem Tisch.
1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Canon Giessen GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine Kantine mit günstigen und wechselnden Angeboten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach viel zu viel.
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal die Augen auf machen und zuhören!
Arbeitsatmosphäre
Kaum Arbeit, Zeit geht nicht rum. Arbeitsmaterialien und Systeme mehr als veraltet. 90 % der Mitarbeiter arbeiten wie Schnecken und warten geduldig auf die Rente. Jeder tut und lebt sein eigenes Süppchen. Leider keine Wertschätzung oder Anerkennung.
Image
Intern ein sehr schlechtes. Als neuer Mitarbeiter braucht es keine Woche bis man das auch erzählt bekommt.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich sollten hier Null Sterne stehen… Karriere ist für Canon ein Fremdwort. Weiterbildungen werden nicht angeboten, auch Schulungen gibt es keine. Einsatzbereitschaft zur Fortbildungswünschen werden ignoriert und müssen erbettelt werden. Die Förderung vom Team oder einzelnen Mitarbeitern ist nicht gewünscht und würde auch nicht anerkannt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok. Urlaubs sowie Weihnachtsgeld gibt noch einen extra Stern. Gehalt ist immer pünktlich und genaue Berechnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach draußen Ui, nach innen pfui. Digitalisierung Fehlanzeige.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind nett, dann hört es aber auf. Völlig unterschiedliche Bezahlung für die selbe Arbeit. Unterschiedliche Behandlung im Team, führt zu Missgunst und fehlender Motivation. Kaum Kommunikation untereinander. Man sitzt spürbar die Zeit ab. Unzufriedenheit und Lästereien deprimieren jeden Tag aufs Neue.
Umgang mit älteren Kollegen
Die warten spürbar auf die Rente. Junge Mitarbeiter kommen und gehen sehr schnell wieder.
Vorgesetztenverhalten
Meist nicht anwesend. Bei ernsthaften Problemen keine Handlung. Augen und Ohren sind zu. Entscheidungen werden oft unverhältnismäßig in die Länge gezogen und nur auf Nachdruck überhaupt beschlossen.
Arbeitsbedingungen
Alles total veraltet. Investiert wird nicht. Einrichtung ist noch von 19.., Systeme ebenso. Klimaanlage gibt es nicht. Alte und mittlerweile gesundheitsbedänkliche Bodenbeläge.
Kommunikation
Kaum Absprachen oder Übergaben. Spricht man etwas an, wird es weggelächelt und ignoriert. Feedback gibt es keine. Beurteilungen und Lob ist ein Fremdwort. Selbstläufer werden erwünscht. Meeting dienen zum Zeitvertreib, darin besprochenes wird grundsätzlich nicht umgesetzt.
Gleichberechtigung
Lieblinge werden spürbar bevorzugt behandelt. Egal ob beim Homeoffice, Urlaub oder Gleitzeit. Auch wird eher mit den Lieblingen kommuniziert, die anderen eher ignoriert. Gehalt fällt sehr unterschiedlich aus, gerechte Aufgabenverteilung gibt es nicht.
Interessante Aufgaben
Canon hat für seine Mitarbeiter kaum Aufgaben. Langweile und Däumchen drehen wird bevorzugt. Zu viele Stellen, für zu wenig Aufgaben! Aufgabengebiete sind nicht anspruchsvoll.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Canon Giessen GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Pro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt seitens der Personalabteilung keinerlei Perspektive - Keine Gehaltsperspektiven, keine Gespräche (Beurteilung), fast alle reden nur noch von Rente und haben keinen Bock mehr! Junge Menschen haben es besonders schwer und werden kaum gehört.
Verbesserungsvorschläge
- Kompletttausch des Managements, - Beurteilungsgespräche inkl. Aufstiegsmöglichkeit (Möglichkeit der Entwicklung)
Arbeitsatmosphäre
schlecht - es ist schwer, sich selbst immer wieder neu zu motivieren.
Image
sehr schlechtes image
Work-Life-Balance
Wird meistens eingehalten.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Gespräche der Aufstiegsmöglichkeit geführt. Kollegen gehen in Rente und die liegen gebliebende Arbeit wird freudig aufgeteilt - natürlich ohne Gehaltsanpassungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt keinerlei Gehaltsperspektiven.... Wie will man da als junger Mensch planen können?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist vorhanden, mehr auch nicht.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Mitarbeiter, die für höhere Manager "spitzeln".
Vorgesetztenverhalten
Sehr unprofessionell. Machtkampf Ahoi, weiterkommen der Firma tschüss.
Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Canon Giessen durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden Canon Giessen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Canon Giessen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.