32 reviews from employees kununu Verification Process
kununu Verification Process
Breakdown
32 employees rated this employer with an average of 4.7 points on a scale from 1 to 5.
CAPERA GmbH & Co. KG Reviews
CAPERA
GmbH
&
Co.
KG
Kassel
32 reviews from employees
Wunderbar
EmployeeWorked at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
Working atmosphere
Sehr gut
Work-Life Balance
Flexible Arbeitszeiten. Natürlich muss auch mal in den Abendstunden ein Telefonat geführt werden, das gehört zum Berufsbild.
Career/Professional development
Jährlich feste interne Seminare, teilweise weitere. Lean-Kreis und Co. Verschiedene Zertifikate und Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber übernommen.
Salary/Benefits
Steigt mit Erfahrung und Unternehmenszugehörigkeit. Anfänglich ist es oftmals etwas lau, doch das gibt sich.
Working conditions
Sehr gut. Wir haben alle eigene Räume und eine sehr gute Ausstattung (2 große Bildschirme, gute Stühle, Headsets...)
Communication
Klar und offen und auf Augenhöhe.
Interesting tasks
Durch die ganzheitliche Betreuung von Projekten und den direkten Kundenkontakt ergeben sich verschiedene und interessante Arbeitsaufgaben. Es gibt keinen Branchenfokus.
Image
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Arbeiten in einem der besten Betriebe Deutschlands
EmployeeWorked in Marketing / Product management at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
What I like about the employer
So unglaublich viel! Das Team, die Leitung, das Mindset und die Projekte sind nur ein Teil der ganzen Sachen, die Capera einzigartig machen.
Working atmosphere
Egal ob man vor Ort in Kassel, oder Remote im Home-Office arbeitet, man findet immer Anschluss und es besteht ein super freundliches, respektvolles miteinander.
Work-Life Balance
Home-Office, Gleitzeit und bezahlte Überstunden, was will man denn mehr?
Equality
Selten eine Firma wie Capera erlebt, bei der es nicht nur auf dem Papier Gleichberechtigung gibt, sondern wirklich gelebt wird.
Image
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
TOP - ein sehr angenehmes Arbeitsklima Home Office - Tätigkeit als Researcher Könnte mehr Kohle sein...
EmployeeWorked at Capera Gruppe in Kassel, Hessen at the time of review.
What I like about the employer
Man hat seine Ruhe
What I dislike about the employer
alles Bestens
Suggestions for improvement
zusätzlicher Leistungsbonus - Vergütung wäre gut
Working atmosphere
Top
Image
in Ordnung
Work-Life Balance
ausgezeichnet / kann sich die Arbeitszeit einteilen
Career/Professional development
ausreichend
Salary/Benefits
könnte ein klein wenig mehr sein
Environmental and social responsibility
normal
Collegiality
Sehr gut
Interaction with older colleagues
okay
Leadership behavior
okay
Working conditions
sehr gut
Communication
Überwiegend gut
Equality
ohne Kommentar
Interesting tasks
immer wieder interessante Suchaufgaben...
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Ein Arbeitgeber in Nordhessen, welcher jedem Einzelnen, viel Gestaltungsraum lässt...
Former FreelancerDid no longer work in HR / Training and Development at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
Suggestions for improvement
CAPERA ist im 21. Jahrhundert angekommen; und in diesem Kontext, wird viel getan und sehr viel investiert. Sicherlich gehört eine ziemlich große Portion "Mut" dazu, auch zukünftig Neues auszuloten - auch auf die Gefahr hin, zu scheitern.
Denn: Niemand spricht über den, der es nur "versucht" hat.
Working atmosphere
Ich habe zu keinem Zeitpunkt, Trauerklöße oder Miesmacher erlebt.
Collegiality
Es gibt keinen Futterneid - auch nicht bei den Freelancern.
Interaction with older colleagues
Zur Gruppe der "Silberrücken" zähle ich mich auch. Ich wurde immer wertschätzend behandelt!
Interesting tasks
...unbedingt, da jedes neue Mandat, immer wieder Interessantes hervorgrebracht hat.
Work-Life Balance
Environmental and social responsibility
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Abwechslung im Backoffice mit einem engagiertem Team
Former InternDid no longer work in Administration at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
Working atmosphere
Gute Feedback-Kultur in der Agentur; firmeninterne Treffen zur Teamstärkung finden statt
Work-Life Balance
sehr flexible Urlaubsgestaltung, spontan ist mit Absprache möglich
Career/Professional development
Super Weiterbildungschancen, ich hatte Zugriff auf viele Lerninhalte und nahm an einem wirklich hilfreichen, anwendungsbezogenen Workshop teil
Collegiality
Ein tolles Team, das sich immer gegenseitig unterstützt
Leadership behavior
Sehr kompetente und reflektierte Führung, kurze Entscheidungswege werden ermöglicht und Flexibilität in diesen auch gefordert.
Working conditions
eine sehr moderne und auf die Gesundheit des Mitarbeiters bedachte Ausstattung, geräumiges Büro
Communication
Es gibt regelmäßige Updates und gute Absprachen
Interesting tasks
Sehr flexible Arbeitsverteilung und Auswahlbereich, man kann sich aus einem Pool an verschiedenen Aufgaben selbstbestimmt aussuchen, was man bearbeiten möchte, wenn das priorisierte Tagesgeschäft es zulässt
Image
Salary/Benefits
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Personalberater und Partner!
Worked at Capera Gruppe in Kassel, Hessen at the time of review.
What I like about the employer
Ich bin sehr beeindruckt von der Kultur und den Werten von Capera. Das Unternehmen legt großen Wert auf seine Mitarbeiter und fördert eine offene und transparente Kommunikation. Die Führungskräfte sind zugänglich und unterstützend, was mir ein Gefühl von Vertrauen und Sicherheit gibt.
Insgesamt bin ich sehr zufrieden mit meiner Erfahrung bei Capera und würde das Unternehmen jedem Personalberater empfehlen, der nach einer großartigen Arbeitsumgebung sucht. Die schnelle und effiziente Bewerbung, das Onboarding-Programm und die positive Unternehmenskultur machen Capera zu einem großartigen Arbeitgeber, bei dem ich mich sehr wohl fühle.
Working atmosphere
Ich bin nicht in Kassel ansässig und somit nicht vor Ort tätig. Die Zusammenarbeit über Teams usw. funktioniert sehr gut. Ich freue mich immer über den Kontakt zu anderen Kolleg:innen.
Image
CAPERA wird als Marke wahrgenommen. Das Know-how und das USP hilft sehr bei der Kundenakquise.
Work-Life Balance
Als Personalberater kann ich mir meine Arbeitszeit selbst einteilen.
Career/Professional development
Das Partnernetzwerk teilt das Know-how und Trends in der Personalberatung.
Salary/Benefits
Als Partner bin ich für mein Gehalt selbst zuständig. Die Bedingungen bei CAPERA sind dafür sehr gut.
Collegiality
Die Partner sind sehr erfahren und teilen die Erfahrung und das Know-How auch gerne. Ich fühle mich gut aufgehoben.
Interaction with older colleagues
Jeder wird geschätzt.
Leadership behavior
Die Geschäftsführung geht immer mit einem guten Beispiel voran und zeigt die Möglichkeiten auf.
Working conditions
Die Mitarbeitenden aus dem Innendienst haben eine sehr gute Ausstattung.
Communication
Die Geschäftsführung ist sehr transparent und gibt alle wichtigen Zahlen und Fakten an die Belegschaft und die Partner weiter.
Equality
Jeder Partner wird gleich behandelt. Obwohl ich noch nicht so lange dabei bin, werde ich als vollwertiges Mitglied der Partnerschaft anerkannt.
Interesting tasks
Ich arbeite mit verschiedenen Kunden, aus verschiedenen Branchen. Jeden Tag lerne ich neue interessante Menschen kennen. Ich liebe es!
Environmental and social responsibility
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Flexible Arbeitszeiten und abwechslungsreiche Aufgaben in einem tollen Team
EmployeeWorked in Administration at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
Image
Kunden und Kandidaten gegenüber hoch angesehen.
Work-Life Balance
Flexible Arbeitszeiten, auch ein Arzttermin oder kurzfriste Erledigungen können nach Absprache mit dem Team ohne Problem gemacht werden
Career/Professional development
Einmal im Jahr gibt es ein Seminar.
Salary/Benefits
Bahnticket oder Sachbezug bekommt man i.d.R. gezahlt.
Environmental and social responsibility
Im Team wird eigentlich nur noch papierlos gearbeitet.
Interaction with older colleagues
Personen jeden Alters werden gleich behandelt.
Working conditions
Wünsche zur Verbesserung der Arbeit werden angenommen und umgesetzt (größerer Bildschirm, höhenverstellbarer Tisch).
Communication
Hier und da bleiben mal Informationen auf der Strecke liegen, das ist aber überall so.
Equality
Langjährige Mitarbeitende werden gleich gefördert, wie neue.
Jeder Mitarbeitender wird gleich gefördert und der Leistung entsprechend bezahlt.
Interesting tasks
Man kann sich in alles einen Einblick verschaffen: IT-Probleme lösen, Gestaltung, Kaufmännische Prozesse und Controlling.
Working atmosphere
Collegiality
Leadership behavior
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Tolles Team, spannende Aufgaben, Home-Office und Flexibilität, schnelles Handeln in Bezug auf Coronavirus
Worked at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
What I like about the employer
In Bezug auf das Coronavirus wurde vor dem Lockdown schnell gehandelt und alle Mitarbeiter:innen Home-Office-fähig gemacht. Prozesse und die Zusammenarbeit sind jetzt digitaler und das Arbeiten lässt sich deutlich flexibler gestalten.
Working atmosphere
Tolles Team - egal ob Research, Zentrale oder Partnerkreis.
Work-Life Balance
Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten.
Auf private Termine wird Rücksicht genommen - man kann alles offen ansprechen und findet eine Lösung.
Career/Professional development
Man hat die Möglichkeit sich entsprechend seinen Interessen und Fähigkeiten weiterzubilden.
Einmal im Jahr gibt es einen gemeinsamen Workshop.
Besonders im Research-Bereich gibt es eine klare "Karriereleiter" die man gehen kann.
Environmental and social responsibility
Es wird überwiegend papierlos gearbeitet und auch bei Hygieneartikeln wie Seife und Toilettenpapier wird besonders auf nachhaltige Produkte geachtet.
Interaction with older colleagues
Alle werden gleich behandelt und individuell gefördert.
Leadership behavior
Anliegen wie Interesse an Weiterbildungen oder auch Unzufriedenheiten mit den Aufgabenbereichen o.ä. stoßen auf offene Ohren und gemeinsam haben wir bisher immer eine Lösung gefunden.
Working conditions
Die Büros sind gut ausgestattet, genau wie mein voll eingerichtetes Home Office. Wenn etwas fehlt, einfach ansprechen und es wird schnell organisiert.
Interesting tasks
Neben dem Tagesgeschäft gibt es immer wieder interessante Arbeitsgruppen und Projekte über alle Geschäftsbereiche hinweg. So wird es nie langweilig.
Image
Salary/Benefits
Collegiality
Communication
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Flache Hierarchien, familiäre Arbeitsatmosphäre, tolle Unternehmenskultur, gute Leistungen werden fair entlohnt
Former ManagerDid no longer work in HR / Training and Development at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
Work-Life Balance
Gleitzeit, flexibles Stundenkonto, Home Office wo möglich und sinnvoll, private Umstände werden berücksichtigt
Career/Professional development
Es wird auf Wunsch stets in Weiterentwicklung investiert, ist man interessiert und ambitioniert wird man gefördert
Collegiality
Äußerst offener und familiärer Umgang innerhalb des gesamten Unternehmens sowie der einzelnen Teams
Working conditions
Hochwertiges Equipment wird je nach Bedarf individuell zur Verfügung gestellt, auch in ergonomische Arbeitsausrüstung wird investiert
Communication
KollegInnen und Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr und helfen sich gegenseitig
Salary/Benefits
Wer gute Leistungen erbringt, erfährt Wertschätzung und eine sehr faire Entlohnung
Interesting tasks
Die Aufgaben machen Spaß und sind vielfältig
Working atmosphere
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Einer der schlimmsten Arbeitgeber
Former Working StudentDid no longer work in HR / Training and Development at CAPERA GmbH & Co. KG in Kassel, Hessen at the time of review.
What I dislike about the employer
- Es wir sich nicht an Vereinbarungen gehalten
- Schlechtes Gehalt
- Katastrophal ausgestattete Büroräume
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 103 experiences of current and former employees, CAPERA is rated an average of 4.3 out of 5. This score is above the average for the Consulting sector (3.9 points). 100% of the evaluators would recommend CAPERA as an employer.
- Based on 103 ratings, employees like the Interaction with older colleagues , Image and Working atmosphere factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 103 ratings, employees think CAPERA can improve as an employer in the area of Salary/Benefits.