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Deutschland Branche Dienstleistung
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carathotel Düsseldorf Carlsplatz Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,50
Vorgesetztenverhalten
3,50
Kollegenzusammenhalt
2,50
Interessante Aufgaben
2,50
Kommunikation
2,50
Arbeitsbedingungen
2,50
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,50
Work-Life-Balance
1,50

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,50
Umgang mit älteren Kollegen
2,50
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,50
Image
2,50
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 2 von 2 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 2 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents Internetnutzung bei 1 von 2 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 28.März 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Wechsel der Führungspersonals.

Contra

Arbeitseinstellung des Führunspersonals. Die Löhne werden immer zu spät bezahlt. Förderung der Mitarbeiter gleich null.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    carathotel Düsseldorf Carlsplatz
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von carathotel Düsseldorf Carlsplatz? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 13.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Zur Zeit finden leider keine Weiterbildungen statt. Dies ist sehr schade, da solche zum Austausch innerhalb der Branche dienen und die Kreativität fördern.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass nur wenige Überstunden entstehen. Urlaube müssen jedoch gut geplant werden, da Messezeiten und das kleine Team hier eine tragende Rolle spielen. Die Unterstützung zB für die Nutzung /Kooperation mit einem Fitnessstudio oder ähnlichem in der Nähe wäre schön

Pro

Es gibt flache Hierarchie. Ideen sind so leichter vorzubringen und haben einen kurzen Bearbeitungsweg. Die Kommunikation ist sehr tranzparent, wenn es um Dinge geht, die das gesamte Team betreffen.

Contra

Die Räumlichkeiten sind auf Grund des Gebäudealters klein und begrenzt. Dies macht gerade im Sommer zu schaffen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    carathotel Düsseldorf Carlsplatz
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige