28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber !
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Jülich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre in repräsentativer Umgebung
Angebot von mobilem Arbeiten ist von Vorteil - wir sind bestens mit moderner Technik ausgestattet
Die Kommunikationswege sind gut aufgrund flacher Hierarchie
Es gibt genügend Parkplätze direkt vor dem Haus
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein fairer Umgang und ein gutes Arbeitsverhältnis zwischen Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern.
Work-Life-Balance
Familie und Berufe können u.a. durch mobiles Arbeiten gut miteinander kombiniert werden; Nur 2 Sterne wegen der relativ hohen wöchentlichen Arbeitszeit, die jedoch durch ein Gleitzeitsystem aufgefangen werden kann.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen arbeiten Hand in Hand miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Super !!!
Arbeitsbedingungen
die Ausstattung der Arbeitsplätze ist auf einem guten technischen Stand und absolut zeitgemäß.
Kommunikation
Die Abteilungen werden in regelmäßigen Feedbackrunden an den laufenden Prozessen im Unternehmen beteiligt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja!
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Carl Eichhorn KG in Aachen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitszeiten, Gehalt, Benefits nicht vorhanden
Verbesserungsvorschläge
Sollte sich der Arbeitswelt dem aktuellen Stand anpassen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind ebenfalls nicht zeitgemäß, das Gleitzeitsystem ist kein wirkliches. Pausenzeiten sind fest. Die Zeiterfassung ist ebenfalls AN unfreundlich.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es meines Wissens nach, nicht viele.
Gehalt/Benefits
Naja, aus meiner Perspektive deutlich zu wenig. Für die erledigten Aufgaben aber wahrscheinlich angemessen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind alle sehr nett zueinander.
Vorgesetztenverhalten
Super
Arbeitsbedingungen
Gibt weder Wasser, Kaffee oder andere Getränke für die MA. Arbeitsplätze sind ausreichend. Das Internet darf nicht privat benutzt werden und das Handy soll die ganze Zeit nicht benutzt werden. Musik hören nicht erlaubt.
Kommunikation
An Meetings kann man eher nicht teilnehmen. Die Kommunikation ist sehr Altmodisch und alle werden mit Nachnamen angeredet, was immer eine gewisse Distanz zwischen allen erkennen lässt.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag dieselben Aufgaben, wodurch sich schnell Routine aber auch Langeweile einreiht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Familienunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Carl Eichhorn KG in Aachen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine lehrreiche Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Brechen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Bewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Jülich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ist zufrieden stellend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Jülich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bislang immer sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Jülich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Jülich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Jülich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Carl Eichhorn KG, Wellpappenwerke in Jülich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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