Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Carl Finance die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
starkes Teamgeist, viele Teamevents
Ehrlich, offen, wertschätzend.
Man kann mitgestalten und eigene Ideen einbringen
Wer ins M&A geht, sollte sich der Arbeitszeiten bewusst sein
Wenn man wirklich Lust hat und entsprechend Initiative zeigt, bekommt man ein breites Spektrum an sehr interessanten Aufgaben mit
in M&A Bereich nicht optimal aber das ist Standard in der Branche. In anderen Bereichen super. Klar macht man mal Überstunden, aber oft auch aus eigener Initiative, weil Motivation stimmt, man die Wertschätzung spürt und die Ergebnisse schnell sieht.