Führungstätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit und Personal- und Investitionsverantwortung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Führungskraft hat man kurze Entscheidungswege
hohes Maß an Selbstständigkeit in der Arbeit
teamübergreifend wird sehr gut miteinander gearbeitet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zusammenarbeit im Firmenverbund ist umständlich
Interne Kommunikation ist ausbaufähig
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikationsstruktur sollte verbessert werden
Verbesserung der Verpflegungs- und Cateringssituation
Arbeitsatmosphäre
motiviertes Team mit hervorragenden Mitarbeitern
Kommunikation
Die Unternehmenskommunikation ist ausbaufähig, jedoch in den vergangenen 2-3 Jahren schon verbessert
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegiolität im Team war herausragend, da man sich gegenseitig unterstützt und hilft
Work-Life-Balance
Urlaubsansprüche können jederzeit in Absprache des Teams genommen werden. Aufgrund einer groen Firmenumstrukturierung gabe es eine absolut nachvollziebare Urlaubssperre im Jahr 2015. Die Arbeitszeiten sind flexibel und sind annehmbar. Bei familiären Angelegenheiten steht das Unternehmen nicht im Weg, d.h. Kinder in die Kita bringen und später anfangen ist individuell umgesetzt und für mich absolut wichtig gewesen
Vorgesetztenverhalten
hohes Maß an Vertrauen und selbstständiger Arbeit sowie Teamführung
Interessante Aufgaben
Projekte, Projektverantwortlichkeiten auch ausserhalb der Kernkompetenzen konnten ausgeführt werden und erfolgreich umgesetzt werden
Gleichberechtigung
Die Führungskräftepositionen sind historisch überwiegend männlich, jedoch sind mittlerweile einige Frauen in Führungspositionen
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter werden geschätzt und in einzelfällen auch über das Rentenalter hinaus gepflegt. Die wertschätzung ist meines Erachtens gut.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsintensität ist hoch im Unternehmen, aber es werden stetig in den vergangenen Jahren die Arbeitsbedingungen verbessert seitens der Firma und der Führungskräfte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma Carl Stahl GmbH versuchgt wirtschaftlich und ökologisch zu agieren. Es werden ökologische Projekte realisiert und Optimierungen zum Zwecke des Umweltschutzes realisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist in Ordnung jedoch im im Mittelfeld anzusiedeln.
Image
Das Image der Firma ist nach aussen sehr gut und dies kann ich zu großen Teilen auch bestätigen. Es gibt natürlich immer was das stört, jedoch sind dies aus meiner Sicht nur Kleinigkeiten.
Karriere/Weiterbildung
Als Mitarbeiter hat man jederzeit die Möglichkeit sich gemäßdem Arbeitsgebiet oder SoftSkills weiterzubilden in der firmeneigenen Akademie oder bei externen Unternehmen.