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Bewertung

Stabiler Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Carl Stahl Süd GmbH in Süßen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Stabiler Arbeitgeber, geniales Team, Arbeitsatmosphäre bei der man gern ins Büro kommt und Mitgestaltungsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise Prinzipienreiterei aus alten Tagen, die nicht zu meinem sonst sehr positiven Bild der Firma passt. Z.B. Fuhrpark-Politik oder bei der Jahreszielplanung.

Verbesserungsvorschläge

Starke Unterschiede von Standort zu Standort, wie auch hier in den Rezensionen zu lesen ist. In Süßen sind wir auf einem guten Weg und das Team ist super, die Ungleichbehandlung der anderen Standorte muss aber aufhören. Hier fühlt man sich manchmal unfair behandelt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiäre Teamkultur. Man achtet untereinander als Menschen aufeinander.

Kommunikation

Ich fühle mich immer gut informiert. Teilweise etwas unklare/unpräzise Kommunikation seitens der Geschäftsführung und inhaltliche Widersprüche, aber meine direkten Vorgesetzten legen sich dafür voll ins Zeug und glätten die Wogen.

Work-Life-Balance

Angemessen, Dienst nach Vorschrift wird nicht gern gesehen, dafür gibt es aber auch Ausgleichszeiten.

Interessante Aufgaben

Abwechselnde Tätigkeit im Vertrieb mit Kontakt zu vielen Kunden/Lieferanten. Möglichkeit vorhanden, sich an Projekten zu beteiligen.

Gleichberechtigung

Mir sind bisher keine Unterschiede aufgefallen

Umgang mit älteren Kollegen

Am Standort Süßen gibt es sehr viele langjährige Mitarbeiter, die immer noch gern für Carl Stahl arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine E-Ladestation auf dem Parkplatz, notwendige Investitionen in Gebäude werden nicht getätigt, Energieeinsparungen werden jetzt auf Grund der Preise angeordnet.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnittliches Gehalt, an IG-Metall Tarif angelehnt aber etwas drunter, es gibt Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeitervorteile (Shoppingcard, Job-Bike, Mitarbeiter-Rabattprogramm etc.)


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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