26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Man geht gerne zur Arbeit und wenn dem mal nicht so sein sollte, gibt es immer Menschen mit einem offenen Ohr.
Zuverlässiger und empathischer Partner auf Augenhöhe.
Sowohl für ArbeitnehmerInnen als auch für KundInnen.
Wir sind in der Werbung, machen wir uns nichts vor. Aber bei CarlNann bemüht man sich überdurchschnittlich stark daran zu arbeiten und ist sehr arbeitnehmerfreundlich!
CarlNann ist für junge KollegInnen ein super Ort, um von erfahrenen KollegInnen zu lernen.
CarlNann kann keine Personalien mit überragenden Gehältern einkaufen. Sie sind klein, aber man bemüht sich überdurchschnittlich für zusätzliche Sozialleistungen.
Diese Themen entwicklen sich natürlich aktuell unfassbar schnell weiter, aber CarlNann ist bemüht am Ball zu bleiben.
KollegInnen werden hier zu FreundInnen <3
Menschlich, transparent, flexibel und offen für Kritik.
Top! Wo gibt es schon einen Betriebsrat bei der Agenturgröße?
Ob Lob oder Kritik, hier wird offen und respektvoll über alles gesprochen.
Eine unfassbar positive Stimmung, getragen von tollen Menschen und einer Führungsebene, die den Namen verdient und echte Werte vorlebt. Ein sehr angenehmer Kontrast zum restlichen Werbezirkus.
Immer human mit der richtigen Balance aus Spaß und ernsthafter Arbeit
Noch (!) ein Geheimtipp
Für Agentur-Verhältnisse gute Angebote und Initativen, um nicht verheizt zu werden.
Definitiv über Agentur-Durchschnitt
Mehr als Kollegen, einfach tolle Menschen
Führung von vorne! Top.
Transparente Kommunikation auf Augenhöhe
Abwechslungsreiches Kundenportfolio/Aufgabenspektrum mit Ambitionen auf noch größere Namen und Etats.
Über eine 4-Tage Woche nachdenken.
Das Umfeld, den Umgang miteinander und die Lage
Entscheidungsprozesse (auch über Beförderungen) ziehen sich manchmal in die Länge
Mehr über laufende Prozesse kommunizieren
Das Miteinander ist wirklich top, die Kolleg:innen sind sehr hilfsbereit und machen es einem leicht, in der Agentur anzukommen. Unterstützung kann von allen Seiten erfragt werden und wird gerne gegeben.
Wenn man ein großes Projekt ansteht sind Überstunden fällig, aber das hält sich die Waage.
Die Geschäftsführung unterstützt jede Fortbildung sehr gerne
Als Werkstudentin mit Abschluss sehr geringes Gehalt, ansonsten Verhandlungssache.
Wird meist nur im privaten Rahmen unter Kolleg:innen thematisiert.
Immer ein offenes Ohr und wenn man hinterher ist, auch viel offene Kommunikation. Man fühlt sich nicht nur wie ein Rädchen im System
Im Team läuft die Kommunikation sehr direkt. Von der Geschäftsleitung und anderen Projekten bekommt man jedoch nur Meilensteine mit.
Kommt auf das Team an, aber wirkliche Innovationen sind meist nicht im Budget.
Die Atmosphäre in der Agentur ist super. Jede*r geht mit jede*m Kollegen/Kollegin auf Augenhöhe und Resepekt um.
Die Übernahmechancen nach der Ausbildung sind sehr gut.
Die Arbeitszeiten werden vorallem bei uns Azubis stark eingehalten. Wenn viel zu tun ist, kann auch länger gearbeitet werden, das wird aber nicht erwartet und geschieht freiwillig.
Die Ausbildungsvergütung liegt total im Rahmen.
Die Ausbilder stehen uns jeder Zeit zur Verfügung. Auch im Mobile Office wurde darauf geachtet, dass die ganze Zeit ein Ansprechpartner verfügbar war. Es gibt wöchentliche Updates mit den Azubis und der HR, wie es bei allen läuft und ob es Probleme gibt.
Natürlich gibt es Höhen und Tiefen im Arbeitsleben, das ist aber wohl ganz normal.
Ich komme sehr gerne in die Agentur.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und je nach Abteilung angepasst. Es wird die Möglichkeit gegeben, in verschiedene Termine und auch zu Kundengesprächen mitzugehen. Typische Azubi-Aufgaben, wie Kaffee holen gibt es nicht.. dafür darf die Kaffeemaschine hin und wieder von uns gesäubert werden - dafür sind auch alle dankbar.
Es wird die Möglichkeit gegeben alle Abteilungen in der Agentur zu durchlaufen. Hat mir eine Abteilung sehr gut gefallen, kann ich diese auch länger durchlaufen.
Jede*r wird in der Agentur gleich behandelt.
Tolles Team, viele Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen dank der Größe, trotzdem Ambitionen auch große Projekte zu stemmen
Sehr angenehmes Arbeiten, Spaß im Alltag, netter Umgang, lustige und motivierte Kollegen, Vorgesetzte als Mentoren und Vorbilder
Manchmal etwas hektisch und chaotisch, teilweise Genörgel von Kollegen auf hohem Niveau, kleine Befindlichkeiten werden ab und zu zu größeren Problemen aufgebauscht
Nach einigen Monaten der Umstrukturierung und des Wandels ist die Atmosphäre mittlerweile wieder richtig gut. Die Vorgesetzten schaffen eine offene und vertrauensvolle Umgebung, die Kollegen haben Lust und sind motiviert das neue FCB mit Leben zu füllen. Die Stimmung ist eine gute Mischung aus Lässigkeit und Ambition.
Das Image ist (zu unrecht) sehr neutral und langweilig, dabei passiert so viel.
Bisher wird eigentlich kaum über FCB gesprochen, es wäre schön wenn sich das in Zukunft ändert.
Das Agenturleben beschäftigt einen immer mehr und länger als ein klassischer 9to5 Job. Da man allerdings seine Zeit mit spannenden Aufgaben und tollen Menschen verbringt, kann man die etwas verringerte Freizeit gut in Kauf nehmen. In Pitchphasen kann es auch mal länger werden, aber anders als in vielen Agenturen wird man auch nicht schräg angeschaut, wenn man in "normalen" Phasen pünktlich um 18h Feierabend macht. Geschäftsführer und Teamleads gehen mit gutem Beispiel voran und sitzen auch nicht bis spät in die Nacht im Büro, sondern haben auch außerhalb ein intaktes Privatleben das ihnen wichtig ist.
Ohne die unnötigen Abstimmungsschleifen mit dem früheren Netzwerk sind nun auch die Karrieremöglichkeiten sehr viel flexibler und schneller. Wer Lust hat und liefert, dem stehen alle Türen offen. Weiterbildungsmöglichkeiten (interne kurze sessions mit Speakern aus versch. Bereichen und auch exteren Seminare) und Messe/Eventbesuche sind gewollt und werden stark unterstützt und gefördert.
Hervorragend. Die Kollegen mögen sich und haben Spaß daran gemeinsam zu arbeiten (und auch mal zu feiern). In stressigen Phasen greift man sich unter die Arme statt die Ellenbogen auszupacken. Das macht den Alltag sehr angenehm und lässt einen gerne zur Arbeit kommen.
Gut und freundschaftlich. Sehr besonders in dieser Agentur: Es gibt Kollegen, sie seit über 20 Jahren bei FCB sind. Sie machen das Herz der Agentur aus und sind ein besonderes Zeichen in einer schnellen, fluktiationsgeprägten Branche.
Meiner Meinung nach hervorragend. Die beiden Geschäftsführer sind motivierte, ehrliche und inspirierende Herren, die mit der Übernahme der Agentur eine große Aufgabe und auch eine große Chance ergriffen haben. Dieser Verantwortung sind sie sich bewusst, ebenso wie der Tatsache, dass sie nicht allein für den Erfolg der Agentur zuständig sind, sondern jeder einzelne Mitarbeiter eine wichtige Rolle spielt. Darum teilen sie ihre Pläne, aber auch Zweifel mit dem Team und lassen die Mitarbeiter an der Neuausrichtung der Agentur mitbasteln.
Mit ihnen herrscht ein respektvoller und lockerer Umgang, Probleme/Fehler werden normal angesprochen und gut geklärt, Ausrasten oder miese Laune habe ich bei beiden (auch in stressigen Phasen) noch nicht erlebt. Daher volle Punktzahl für sehr professionelles und motivierendes Vorgesetztenverhalten.
Schöne Räumlichkeiten, viel Platz
Im hektischen Agenturalltag kann nicht jedes Thema so ausführlich besprochen und behandelt werden wie es evtl. wünschenswert wäre. Allerdings sind alle Mitarbeiter und Teamleads sehr bemüht schnell, offen und klar zu kommunizieren. "Hinter dem Rücken" und Lästereien sind verpönt, die Kommunikation (auch zwischen den verschiedenen Bereichen) klappt ehrlich und freundschaftlich. Konflikte werden nicht unter den Teppich gekehrt sondern gemeinsam mit den beteiligten Parteien/Betroffenen geklärt.
Ideen oder Fragen von Azubis werden genauso gehört wie von Teamleads. Sehr gutes Miteinander, jeder Mitarbeiter kann sich einbringen.
Neben Tagesgeschäft passiert gerade sehr viel was die Neuausrichtung der Agentur und auch Neugeschäft betrifft. Tatsächlich ist jeder Tag anders, hohes Tempo und viel Abwechslung.
Das sich gerade alles verändert!
Nicht mehr, als schon oben steht.
Die alten Wurzeln sind noch stark zu spüren. Der Mindset vieler Mitarbeiter ist noch in den Anfängen der 2000er, als damals noch alles gut war. Mit der neuen Führung und dem Drive, der gerade hingelegt wird, sollte für agileres Arbeiten, noch flachere Hierarchien und noch mehr miteinander gesorgt werden.
Das Büro ist schön modern eingerichtet. Es gibt viele Rückzugsräume aka Open Spaces, die dabei helfen produktiv zu sein. Das Goodie-Angebot geht von frischem Obst jeden Tag, Massage für die Mitarbeiter, Kaltgetränke bis hin zu natürlich Kaffee nach jedem Geschmack. Die Woche wird gemeinsam im What's Up gestartet und gemeinsam mit dem Beer & Snacks beendet. Die Kollegen sind sehr nett und es gibt keine Ellenbogen-Menthalität. Außerdem sind die Arbeitszeiten mehr als human.
Das Image ist leider schlechter als es wirklich ist. Wir haben hier tolle Kollegen sitzen mit viel Potential für tolle Ergebnisse. Die Tatsache, dass die Agentur bisher im Schatten des einen großen Kunden steht, wird mit den neuen Inhabern hoffentlich bald ein Ende haben.
Keine bis kaum Überstunden und sehr gute Möglichkeiten seine Arbeit selbst einzuteilen, soweit es die Projektlage erlaubt. Ich komme gerne zur Arbeit.
Es gibt regelmäßig Gäste von Experten aus der Branche und wenn die Kollegen auf Veranstaltungen waren, werden die Erfahrungen im What's Up oder separaten Veranstaltungen mit den Kollegen geteilt. Wer sich weiterbilden möchte, muss sicher auch selbst etwas dafür tun. Wer bereit ist zu lernen, lernt auch. Offizielle Angebote sollten mehr Regelmäßigkeit haben, um sich nicht nur selbst darum zu kümmern.
Gerechte Bezahlung, solange die Leistung stimmt.
Es gibt keine Mülleimer am Arbeitsplatz. Mülltrennung an „Trashspots“, die leider nicht von allen verstanden wird.
Wie schon erwähnt, gibt es keine Rivalitäten untereinander oder zwischen Teams. Die Führungspositionen verstehen sich gut. Die Teams unterstützen sich gegenseitig bei Bedarf. Natürlich gibt es Cliquen. Wer nichts miteinander zu tun haben will, geht sich aus dem Weg. Ansonsten hat man sich gern.
Wir haben hier Kollegen, die in Rente gehen werden. Das Alter sollte keine Rolle spielen. Wer bereit ist mitzuziehen, zieht mit. Wer bockt, ist fehl am Platz, egal ob 25 oder 55.
Die neue Geschäftsführung ist sehr offen und kommunikativ und man kann schon vorbildlich schreiben. Leider sind die Direktoren nicht in allen Teams okay. Teils sehr gute Führung, teils muss einfach mehr geführt werden und teils muss das Hierarchiedenken noch angepasst werden. Die Agentur befindet sich im Aufbruch. Die Wahrscheinlichkeit, dass sich hier was ändert, liegt sehr nahe.
Hier leidet niemand an schlechten Arbeitsbedingungen.
Die Geschäftsführung kommuniziert sehr transparent und regelmäßig. Die Open Spaces erlauben es, sich für Gespräche zurückzuziehen, sind aber nicht so gut für Vieraugen-Gespräche geeignet. Dafür gibt es geschlossene Meetingräume, wovon die meisten Glasfronten haben. Somit gibt es wenig Getuschel auf den Fluren. Die Kommunikation untereinander ist ehrlich und wenn man seine Ruhe haben will, kann man die auch haben.
Teamabhängig und ehrlich gesagt auch jedem selbst überlassen, wie gerecht er sich behandeln lässt. Es gibt keine Verordnung, dass jemand mehr Wert ist als der andere. Die Führungsebene ist meist auf Augenhöhe mit den Kollegen. Hier wird wenig Politik betrieben und ist auch wenig erwünscht. Ansonsten gibt es teils Mängel am Vorgesetztenverhalten, dass angepasst werden muss.
Es gibt auf jeden Fall Luft nach oben. Mehr Kunden mit abwechslungsreichen Aufgaben sind wünschenswert.
Arbeiten im Sinne von Arbeitswelt 4.0, flache Hierachien, Coworking Spaces, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Hohes Stresspensum (typisch für Agentur)
Man sitzt in seiner Abteilung im Großraumbüro und ist zu jederzeit integriert. Nette und offene Kollegen, und eine gute Stimmung machen es angenehm täglich zur Arbeit zu kommen.
Man sitzt in seiner Abteilung im Großraumbüro und ist zu jederzeit integriert. Nette und offene Kollegen, und eine gute Stimmung machen es angenehm täglich zur Arbeit zu kommen. (Man muss Großraumbüros mögen)
Wie typisch für eine Werbeagentur muss auch hier öfter länger gearbeitet werden. Die Chefs bemühen sich allerdings direkt einen Ausgleich zu schaffen - funktioniert jedoch nicht immer.
Wenig Fortbildungsmöglichkeiten, keine Messebesuche oder Kongresse. Für alles muss man Monate diskutieren und sich überdurchschnittlich einsetzen, so macht es weniger Spaß.
Sehr gut, jeder wird integriert. Es gibt Wochen da haben so viele Leute Geburtstag, dass es jeden Tag Kuchen gibt.
Viele Kollegen sind seit mehr als 10 Jahren, manche sogar mehr als 30 Jahren in der Agentur - für eine Werbeagentur sehr außergewöhnlich. Aber das zeigt, dass auch ältere Kollegen durch aus geschätzt werden.
Sehr gut, man hat zu keiner Zeit das Gefühl man ist egal. Hat man eine Idee oder Anliegen findet man immer ein offenes Ohr.
Großraum Büro mit vielen offenen Flächen aber auch kleinen Arbeitsräumen. Alles was man braucht, morgends manchmal Obst.
Klimaanlage bekommt 2/5 Sternen.
Ab und an könnte die interne Kommunikation etwas verbessert werden, aber unterm Strich völlig in Ordnung. Management auf Augenhöhe jederzeit von jedem ansprechbar.
Dennoch in wichtigen Entscheidungen oft sehr intransparent - schade!
Mal gibt es Coole Aufgaben, mal macht man Tagesgeschäft. Völlig normal, aber dafür abwechslungsreich.
Trotz Ressourcenmanagement sind Aufgaben oft ungleich verteilt, so dass einzelne aus einem Team deutlich mehr zu tun haben als andere.