Carlsberg nimmt die Menschen immer mehr aus
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass es einen tollen Zusammenhalt zwischen den Kollegen gibt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass die Mitarbeiter soviel Arbeit auf dem Tisch haben, die nicht in normaler Zeit erledigt werden können. Die Vorgesetzten haben aufgrund eigener Aufgaben keine Zeit zu führen. Kommt es dann zu Fehlern, ist es nicht gut. Es werden immer mehr Projekte auf die Mitarbeiter losgelassen, die on top auf die bestehende Arbeit gehen. Das ist einfach nicht zu schaffen
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte sich glaubhaft verhalten und kommunizieren. Sie sollten auch mal durch das Unternehmen gehen und mit den Menschen reden. Klarheit in der Kommunikation, wo soll das Unternehmen hin, fehlen und sollten schnellstens geliefert werden. Es gibt keine Kultur, die zusammenschweißt. Die Geschäftsführung ist sich dessen gar nicht bewusst. Wenn dann ausgerechnet diese Gruppe auch noch über Mitarbeiter lästert, geht das überhaupt nicht.