Carlsberg 

Deutschland 

Gruppe

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich während des gesamten Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und sehr wertgeschätzt gefühlt. Ich wusste zu jedem Zeitpunkt an wen ich mich mit Fragen wenden kann. Es gab keine "bösen" Überraschungen während des Bewerbungsprozesses, da dieser sehr detailliert auf der Website zu finden ist. Nach dem ersten Vorstellungsgespräch sowie dem AC gab es jeweils ein
konkretes Zeitfenster der Rückmeldung, an das sich immer gehalten wurde. Obwohl am Ende die Wahl auf eine*n andere*n Bewerber*in gefallen ist, habe ich Carlsberg als sehr attraktiven Arbeitgeber wahrgenommen. Während des AC hätte ich mir eventuell noch gewünscht, auch mal mit einem*r aktuellen Trainee/Prakti ins Gespräch zu kommen, um so vielleicht noch ein paar mehr Insights zu erhalten. Ansonsten ist mir Carlsberg sehr positiv im Gedächtnis geblieben! Schade, dass
es nicht geklappt hat. Vielen Dank, dass ihr mir gezeigt habt wie Recruiting auch online problemlos funktionieren kann!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Zwischenupdate per Mail, wenn zwischen Bewerbungseingang und Kontaktaufnahme zum Gespräch oder Absage mehr als vier Wochen liegen (z.B. wir benötigen noch etwas Zeit, um die Bewerbungen zu sichten etc.)

Verbesserungsvorschläge

Während der Bewerbung hatte ich die Informationen von mehreren Mitarbeitern bekommen. Ich persönlich fände es gut wenn man alles aus einer Hand bekommt, damit auch der Ansprechpartner in jedem Moment der Bewerbung klar ist.
Direkte Probleme hatte ich aber zu keinem Moment, da alle immer sehr freundlich und hilfsbereit waren. :)

Verbesserungsvorschläge

Duzen im ersten Vorstellungsgespräch war eine neue, aber positive Erfahrung für mich.
Vielen Dank für das persönliche Feedbackgespräch. Ich mache bei beim nächsten Mal besser.

Verbesserungsvorschläge

Unglaublich, aber wahr: Mir wurde im Nachhinein des Vorstellungsgesprächs bei Carlsberg Deutschland von einem der Gesprächspartner mitgeteilt, dass die Abteilung eigentlich auf der Suche nach einem Muttersprachler ist. Das war natürlich weder in der Anzeige noch im Bewerbungsgespräch selbst irgendwie zum Ausdruck gebracht, da sich das Unternehmen ansonsten einer Diskriminierung schuldig gemacht hätte. Ich finde es vor allem deswegen enttäuschend, weil Carlsberg ein großes internationales Unternehmen ist und zumindest aus diesem Hintergrund keine derartigen Vorurteile in die Bewertung der Bewerber einfließen lassen sollte.

Bewerbungsfragen

Student der Rechtswissenschaften mit Migrationshintergrund

Verbesserungsvorschläge

Schnelles Feedback, obwohl es ein großes Unternehmen ist! Großer Pluspunkt.

Verbesserungsvorschläge

Mal das Recruiting hinterfragen. Vor acht Wochen beworben, Bestätigung erhalten nie wieder etwas gehört. Für so einen Konzern zum Fremdschämen!!!!!!!

Verbesserungsvorschläge

Ehrlicher wertschätzender Umgang mit Bewerbern.
Mir wurde eine Absage erteilt, aufgrund von angeblicher Besetzung der Stelle. Jedoch ist die Anzeige noch online. Dieses Verhalten, erscheint mir sehr unproffesionell. Vielen Dank dafür, jetzt weiß ich wo ich definitiv nicht arbeiten möchte.

Verbesserungsvorschläge

keine. Bisher bin ich sehr zufrieden mit dem Ablauf.

Verbesserungsvorschläge

Das Interview ist eigentlich perfekt gelaufen. Ich hatte sogar die Möglichkeit persönliches Feedback danach zu bekommen was für mich bestätigt hat, dass Carlsberg eine Top Firma ist, bei der ich gerne angefangen hätte.