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Carlsberg 
Deutschland 
Gruppe
Bewertung

Interessanter Job, aber traurige Unternehmenskultur und eine Zeit die man sich hätte sparen können.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Carlsberg Deutschland Gruppe in Mönchengladbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produktpalette ist in Ordnung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Gleichberechtigung, Vorgesetztenverhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation von Vorgesetzten. Mitarbeiter werden vor vollendete Tatsachen gestellt und haben keine Möglichkeit sich mit in Entscheidungsprozesse einzubinden.

Arbeitsatmosphäre

Viele Leute sind sehr gestresst. Team Work ist leider fehl am Platz. Oftmals Ellbogen Mentalität.

Kommunikation

Eher schlecht. Aufgaben wurden durch Vorgesetzte nicht klar kommuniziert.
Wichtige Ereignisse werden durch die Vorgesetzten bis kurz vor knapp zurück gehalten.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden. Nicht einmal im eigenen Team.

Work-Life-Balance

Wenn man es fordert, bekommt man die Work-Life-Balance.

Vorgesetztenverhalten

Absolut furchtbar! Die Vorgesetzten waren zugleich Führungspersonen. Aber die Qualifikationen haben dazu nicht gestimmt. Es gab kein konstruktives Feedback auf die eigene Arbeitsleistung, obwohl diese vielmals erwünscht war. Am Ende stellt sich heraus, dass die Arbeitsleistung wohl nicht zufrieden stellend war.

Interessante Aufgaben

Der Gestaltungsraum der Aufgaben war sehr breit, andere Positionen haben einen sehr eingeschränkten Aufgabenbereich.

Gleichberechtigung

Die Führungsebene besteht nur aus Männern, Frauen kommen eher nicht zum Einsatz. In gewissen Abteilungen schienen Frau von vorn herein nicht bei Bewerbungen eingebunden zu sein.

Umgang mit älteren Kollegen

Das scheint in Ordnung.

Arbeitsbedingungen

Die IT ist etwas veraltet. Die Büros sind sehr unattraktiv und dunkel was nicht gerade für eine nette Arbeitsatmosphäre sorgt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr schade, dass ein skandinavisches Unternehmen so wenig für Umwelt und Mitarbeiter tut. Ab und zu werden Öffentlichkeitsarbeiten wie Aufräumen im Stadtpark o.ä. eingestellt, um nach außen ein wenig grün zu wirken. Ernst gemeint ist das leider nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Viele haben gut verdient, andere recht wenig.

Image

Das Image scheint etwas angeknackt zu sein. Wahrscheinlich durch veraltete Kampagnen und Einfallslosigkeit auf den einzelnen Marken. Durch die steigende Konkurrenz wird Carlsberg sich etwas einfallen lassen müssen.

Karriere/Weiterbildung

Auf vielen Nachfragen, wurde nicht reagiert.

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