Carmeq GmbH Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Carmeq die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 128 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Carmeq
Branchendurchschnitt: Automobil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Carmeq
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    74%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    65%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    65%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    61%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    61%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist auf Augenhöhe

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe selten so eine transparente Kommunikation erlebt

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch mobiles und flexibles Arbeiten absolut gegeben

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind eine Living Organisation und entscheiden im Team - vor Living hatte ich nichts auszusetzen

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut gegeben - wenn mich ein Projekt interessiert oder ich meine Kompetenzen erweitern möchte

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ganz tolle Stimmung in der Firma. Man ist wirklich wie eine Familie.