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carrisma 
GmbH
Vorstellungsgespräche

11 von 28 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 4,0
Score-Details

11 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehr als ärgerlich

2,3
Bewerber/inHat sich 2024 als Senior E-Commerce Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich auf eine über carrisma ausgeschriebene Stelle beworben und am folgenden Tag eine Absage mit der Begründung, mein Profil würde in "wesentlichen Aspekten vom Anforderungsprofil des Mandanten" abweichen.

Ich versichere an dieser Stelle, dass ich sämtliche in der Stellenausschreibung genannten Aspekte durchaus erfülle. Dies ist auch meinen Bewerbungsunterlagen zu entnehmen.

Auf meine Nachfrage, welche "wesentlichen" Aspekte zu der Entscheidung geführt hätten, wurde mir mitgeteilt, dass meinem Lebenslauf zu entnehmen wäre, dass ich mich in der Vergangenheit mehrfach wegen der zur großen Distanz zwischen Arbeitgeber und Wohnort für eine Kündigung meines Arbeitsverhältnisses entschieden hätte.

Dies ist meinen Unterlagen weder zu entnehmen, noch entspricht dies der Wahrheit. Ich bin zum Beispiel 7 Jahre lang über 800 km (einfache) Strecke zu meinem damaligen Arbeitgeber gependelt. Wie man hieraus schlussfolgern kann, dass die Distanz zu meiner Kündigung geführt hat, erklärt sich mir nicht.

Meine letzte Tätigkeit (einfache Pendelstrecke knapp 200km) musste ich aus rein privaten Gründen kündigen und die ausgeschriebene Stelle hätte sich - zumindest laut Stellenausschreibuung auf der carrisma-Website - sogar in kürzerer Distanz befunden.

Fazit: der einzige "wesentliche" Aspekt welcher zur Absage führte, war die angeblich zu große Distanz zum potenziellen Arbeitgeber.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Carrisma-Team

Sehr geehrter Bewerber,

Sie haben sich auf eine Vakanz beworben, die bereits seit längerem offen ist. Zum Zeitpunkt Ihrer Bewerbung lagen bereits eine Vielzahl von Bewerbungen vor; unser Mandant schränkt die Annahme neuer Bewerbungen daher verständlicherweise ein. Das mag für Bewerbende nicht immer nachvollziehbar sein - für uns als Dienstleister sind die Maßgaben unseres Mandanten bindend. Auch wenn es hier nicht passte, in einer anders gearteten Konstellation wird Ihre Bewerbung sicher erfolgreich sein können. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg für Ihren weiteren Bewerbungsprozess.

Recruiting wie es sein sollte!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Seniorreferentin Unternehmenskommunikation beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Gefragt wurde weniger nach den Stärken und Schwächen - eher, wie ich mich selbst bzw. meine Art beschreiben würde. Ich denke, dass man für die Position relevante Assets bereits aus dem persönlichen Kontakt bzw. Gespräch mit mir entnehmen konnte.
  • Klassische Eigenpräsentation des Werdegangs mit Begründung für Wechsel - das aber auch auf ausdrücklichen Wunsch der Auftraggeberin bzw. zukünftigen Arbeitgeberin.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Das freut uns sehr und ist natürlich Ansporn, dieses Niveau zu halten.
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung!
Jörg Volkmann

Sehr angenehme Ansprechpartnerin im Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 als Leitung Marketing DACH (m/w/d) / Marketing Manager DACH / Head of Marketing DACH beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich fühlte mich jederzeit kompetent, verbindlich und freundlich beraten im Bewerbungsprozess von der Personalberaterin und letztlich kam es ja auch zur erfolgreichen Vermittlung bzw. Besetzung der Position!
Darüber hinaus hatte ich mit carrisma schon mehrfach Kontakt in den vergangenen Jahren und jede einzelne Position, welche mir vorgestellt wurde, war wirklich sehr gut ausgesucht: richtige Branche, richtiges hierarchisches Level, super! Sollte ich also mal wieder auf Jobsuche sein, so bin ich mir sicher das meine Unterlagen bei der Firma carrisma gut aufgehoben sind!

Bewerbungsfragen

  • Die üblichen "normalen" Fragen wie Stärken/Schwächen, Hobbys, Ziele, Zukunftsvision - keine "merkwürdigen" Fragen zur Person.
  • V.a. zu den Gründen von versch. Unternehmenswechseln bisher und der Motivation jetzt nach relativ kurzer Zeit wieder zu wechseln.
  • Vorstellungen/Erwartungen zur neuen Position im Abgleich mit der Stellenbeschreibung bzw. der Realität der Aufgaben - super wichtig das ausführlich zu klären bevor man eine neue Herausforderung antritt!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Vielen herzlichen Dank für die sehr anerkennende Bewertung.
Hier spiegelt sich unser Anspruch wider.
Ihr Lob motiviert uns, auf diesem Weg weiterzumachen.

Beste Grüße
Jörg Volkmann
Geschäftsführer

Freundlich, kompetent und Kundenorientiert

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Business Development Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einen Tag nach meiner Bewerbung bei der Carrisma GmbH wurde mir per E-Mail eine Absage zugesandt. Die Absage war sehr nett formuliert aber in seiner Aussagekraft, woran es gelegen hat, für mich nicht ganz transparent.

Auf dieser Basis habe ich nochmal bei der Carrisma GmbH angerufen, um so die genauen Gründe zu erfragen. Die zuständige Servicemitarbeiterin war sehr freundlich und stellte mich auf meine Bitte hin sofort durch.

Es folgte ein sehr angenehmes und wertvolles Feedback-Gespräch mit der zuständigen Personalberaterin. Meine Fragen wurden in Ruhe und sehr professionell beantwortet, so dass ich nun meine Bewerbungsunterlagen aus einem anderen Blickwinkel sehe und auch meine Chancen bei zukünftigen Stellenbesetzungsverfahren besser einschätzen kann.

Mein Resümee, dass eine hohe Kundenorientierung auch über eine Absage hinaus möglich ist und auch ein positives Gefühl trotz einer Absage möglich sein kann.

So stelle ich mir eine moderne Personalbeschaffung vor.

Dankeschön und bitte weiter so!


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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Vielen Dank für die positive Bewertung.
Wir werden uns weiterhin bemühen.

katastrophales Bewerbermanagement

2,0
Bewerber/inHat sich 2018 als Führungsposition in der Lebensmittelbranche beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zu einem persönlichen Gespräch ist es nie gekommen, ich möchte an dieser Stelle kurz den Ablauf skizzieren:

Anfang Oktober 18: selbstständige Bewerbung auf eine durch carrisma betreute Position. Direkt am Folgetag kam eine Antwortmail, meine Bewerbung könne n auf Grund der Vielzahl eingegangener Bewerbungen nicht berücksichtigt werden.

Soweit absolut in Ordnung und super zügig!

Ende Oktober 18: Ein anderer Personalberater von carrisma kontaktiert mich seinerseits über Xing in Bezug auf die gleiche Stelle, auf die ich Anfang Oktober 18 eine Absage bekam. Innerhalb weniger als einer Stunde habe ich auf diese reagiert und mein Interesse bekundet. Auf eine Antwort musste ich hier dennoch eine Woche warten. Begründung war, die Person sei die Tage nicht im Büro gewesen. Des Weiteren wurde mir mitgeteilt es seien bereits mehrere Kandidaten im Prozess und man wolle auf mich zukommen sobald der Prozess vorangeschritten sei.

Ich habe höflich mein bestehendes Interesse bekundet und mitgeteilt, dass ich mich über eine Rückmeldung vonseiten carrisma auf jeden Fall freuen würde. Auf diese warte ich nun leider bereits seit Anfang November. Wertschätzung sieht anders aus!


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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank zunächst für Ihr fundiertes Feedback.
Augenscheinlich sind uns in Bezug auf Ihre Bewerbung gleich zwei Fehler unterlaufen (eigentlich nicht unsere Art), für die ich mich entschuldigen möchte.
Ich nehme Ihr Feedback sehr ernst und zum Anlass, nochmals mit allen Mitarbeitern über die Bearbeitungsprozesse in unserem Hause zu sprechen.
Gerne können Sie mich aber auch jederzeit persönlich anrufen.

Mit freundlichen Grüßen
Jörg Volkmann
Geschäftsführer

widersprüchlich (vor-)urteilend, geringschätzend, zweifelhafte Gesprächsmotivation

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Das sind leider sehr unschöne und harte Vorwürfe, die ich in dieser Art in meinen über 23 Jahren bei carrisma noch nicht gelesen oder gehört habe.
Wahrscheinlich kann man diese auch nur in einem persönlichen Gespräch ausräumen, zu welchem ich gerne bereit bin.

kommunikativ, professionell, zielführend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als GF beworben und eine Zusage erhalten.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Das freut uns sehr!
Viel Glück und Erfolg in und mit der neuen Aufgabe.
Ihr Jörg Volkmann

Sehr gute Unterstützung im Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Customer Service Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Lieben herzlichen Dank!
Ein Ansporn für uns !

Key Account Manager

4,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Vielen Dank für die gute Bewertung!
Was die Vollständigkeit der Informationen betrifft, so geben wir diese im Rahmen des Möglichen eigentlich immer weiter. Manchmal haben wir allerdings nicht alle Infos.

Kann man empfehlen

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jörg VolkmannSenior Partner

Herzlichen Dank für die Empfehlung und positive Bewertung.
Freut uns sehr!
Beste Grüße
Jörg Volkmann
Geschäftsführer

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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