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Casa 
Intensivpflegedienst 
GmbH
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55 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

55 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Immer noch Happy

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Klimaanlage


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Toller Arbeitgeber mit viel Herz und Engagement

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht immer eine leichte, angenehme Arbeitsatmosphäre wo auch ein paar Späße immer seinen Platz finden.

Work-Life-Balance

Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen.
Schon im Vorstellungsgespräch werden die Wunschdienstzeiten erfragt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Definitiv vorhanden

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ganz viele tolle Weiterbildung in einer eigenen Akademie.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Position als Abteilungsleitung mache ich immer wieder die Erfahrung das der Kollegiale Zusammenhalt immer gegeben ist und keiner sich alleine gelassen fühlt.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern ist immer auf Augenhöhe und respektvoll.
Es werden persönliche Anliegen oder Verbesserungsvorschläge ernst genommen.

Kommunikation

Es gibt ganz klare Ansprechpartner und die Kommunikation findet immer auf Augenhöhe statt.

Gehalt/Benefits

Es wird zusätzlich zum Gehalt, viel für einen Mitarbeiter gemacht wie zum Beispiel eine Altersversorge, Bike-Leasing usw....

Interessante Aufgaben

In der Intensivpflege gibt es immer interessante Versorgungen.
Auch als Leitung kann ich mich stetig weiterentwickeln.

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Bin froh, dass ich hierher gewechselt hab

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Habe nie das Gefühl gehabt, dass jemand von "oben" sich für was besseres hält oder keinen Respekt hat. Das kenne ich von anderen Arbeitgebern anders.

Verbesserungsvorschläge

Mittlerweile arbeiten so viele Leute bei Casa, von denen man nie etwas mitbekommt. Klar gibts die Mitarbeiterevents, aber vielleicht kann man da noch irgendwie besser vernetzen.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite jetzt seit etwa einem Jahr bei Casa und bin einfach nur froh, den Wechsel gemacht zu haben. Die meisten im Team sind total lieb und ich komme mit allen, die ich kenne, gut klar.

Work-Life-Balance

Ist natürlich immer schwer in der Branche aber ich glaube sie machen es so gut wie es geht.

Kollegenzusammenhalt

Habe ein super tolles Team <3

Vorgesetztenverhalten

Habe noch nie ein Problem gehabt

Arbeitsbedingungen

Passt alles gut.

Gehalt/Benefits

Ist natürlich nach Tarif aber die zusätzlichen Benefits sind toll

Gleichberechtigung

Habe zumindest nicht mitbekommen, dass es Probleme gäbe.


Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Für mich Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles bereits genannte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts, da nichts genannt.

Verbesserungsvorschläge

Habe ich bisher keine anzubringen

Arbeitsatmosphäre

Ich bin sehr froh ein Teil des Unternehmens sein zu dürfen, es herrscht ein gutes Miteinander u eine tolle Atmosphäre.

Image

Mir sind keine negativen Infos bekannt. Ich habe nur gutes gehört.

Work-Life-Balance

Es finden sich immer wieder Wege Privates und Arbeit zu vereinen und in einer gesunden Balance zu halten.

Karriere/Weiterbildung

Aus- u. Weiterbildung ist bei uns natürlich möglich und gewünscht.

Gehalt/Benefits

Bin mit dem Gehalt und den Sozialleistungen zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Klima- und Umweltschutz wird sehr geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Kannte ich in dieser Form bisher so nicht. TOP

Umgang mit älteren Kollegen

Auch beim Alter werden keine Unterschiede gemacht. Jeder kann gut mit jedem.

Vorgesetztenverhalten

Mit der Führungsebene besteht ein sehr menschliches Miteinander, wobei die Weiterentwicklung jedes einzelnen aktiv gefördert wird. Es herrscht Empathie und Wertschätzung.

Arbeitsbedingungen

Helle Büroräume, moderne zeitgemäße Ausstattung mit allem was man für einen gelungenen Arbeitstag benötigt.

Kommunikation

Die Kommunikationswege werden so kurz wie möglich gehalten, damit man sich auf das Wesentliche konzentrieren kann.

Gleichberechtigung

In unserer Firma existiert nichts anderes, jeder wird gleich viel gewertschätzt.

Interessante Aufgaben

Jeder neue Tag bringt interessante Aufgaben, die dazu auch noch Spaß machen.

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Geradlinig, korrekt, verlästert,

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hab mein weg gefunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf manche Probleme wird nicht eingegangen.

Verbesserungsvorschläge

Hört auf mit dem üblen lästern, wenn die pflege Kräfte irgendwann hinschmeisen dann müst ihr selbst pflegen. Das wollt ihr doch nicht!!!

Arbeitsatmosphäre

In meinem Team alle sehr nett,in anderen teams versuchen Mitarbeiter andere über Beschwerden beim Chef die kollegen zu moppen/ anschwärzten für pipi Sachen.

Work-Life-Balance

Man muss sich abgrenzen und klar nein sagen können für einspringen ect.

Karriere/Weiterbildung

Nur unter Sympathie

Gehalt/Benefits

Ist gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Denke das läuft

Kollegenzusammenhalt

In meinem tesm super

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt kein unterschied

Vorgesetztenverhalten

Chef Etagen /Leitungen lästern viel über ihre Mitarbeiter, ( manchmal sind die fleißigen aus der Pflege auch mit solchen Leitungen befreundet )

Arbeitsbedingungen

Gibt Versorgungen da fragt sich selbst eine pflegekraft .... wo ist die Menschen würde.

Kommunikation

Einseitig letzte Wort haben vorgesetzte.

Gleichberechtigung

Kann ich nichts sagen dazu

Interessante Aufgaben

Kann eintönig werden,man muss mit sich im reinen und klar sein 12std. Alleine zu sein.


Image

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Ein wertschätzender Arbeitsplatz

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin froh, hier arbeiten zu dürfen. Der Arbeitsplatz ist empathisch, engagiert und kümmert sich um die Mitarbeitenden. Nach sechs Jahren im Pflegeheim bin ich dankbar, jetzt eine Stelle gefunden zu haben, an der ich mich wohlfühle.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Casa Intensivpflege TeamVerwaltung

Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und das Vertrauen, das Sie uns entgegenbringen.
Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und unsere Werte wie Empathie und Engagement im Arbeitsalltag erleben. Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden liegen uns besonders am Herzen – schön, dass wir Sie nach Ihrer Zeit im Pflegeheim für unser Team gewinnen konnten. Wir freuen uns auf viele weitere gemeinsame Jahre!

Chaotisch aber freundlich

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Gehalt. Viele Weiterbildungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Vorgesetzten. Die Kommunikation. Sehr kurzfristige Planung. Kaum bis Keine Kommunikation der oberen Etage an die Angestellten
Ständiges Einspringen. Ich verstehe das es schwierig ist zu planen wenn viele Krankmeldungen gibt, aber es kann nicht sein das man 1,5 Jahre lang ständig kurzfristig einspringen muss

Verbesserungsvorschläge

Verbesserte Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern

Image

Es wurde mir oft davon abgeraten. Das erste Halbe Jahr konnte ich es nicht nachvollziehen. Dann ging es los...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele E-Autos.

Vorgesetztenverhalten

Sie sprechen nichts mit dem Personal ab. Sind Vergesslich.

Arbeitsbedingungen

Ständiges Einspringen. Die Vorgesetzten reden einem ein schlechtes Gewissen ein.
Man wird aus dem frei oder Urlaub geholt

Kommunikation

Sie geben Dienstplanänderungen sehr spät erst weiter. Ständiges Einspringen.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Casa Intensivpflege TeamVerwaltung

Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir freuen uns, dass Sie den freundlichen Umgang, das gute Gehalt und die vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten bei uns schätzen. Es tut uns leid zu hören, dass Sie Verbesserungspotenzial im Verhalten der Vorgesetzten und der Kommunikation sehen. Wir werden daran arbeiten, die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern zu verbessern, um Missverständnisse zu vermeiden und ein besseres Arbeitsumfeld zu schaffen.

Es freut uns, dass Sie unser Umwelt- und Sozialbewusstsein loben, insbesondere die Verwendung von E-Autos. Wir werden weiterhin bestrebt sein, nachhaltige Maßnahmen zu fördern und umzusetzen, um einen positiven Beitrag zur Umwelt zu leisten.

Vielen Dank, dass Sie uns Ihr Feedback gegeben haben und hoffen, dass Sie sich in unserem Team trotzdem wohl fühlen.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Ohne Worte

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wenn sich ein Mitarbeiter entschließt zu gehen, sollten man soviel Professionalität an den Tag legen die Tür soweit offen zu lassen, das man wieder zurück kommen kann. Kein Arbeitszeugnis auszustellen, mit ominösen minusstunden abzurechnen. Einfach traurig wie ein Sozialer Dienst mit Mitarbeitern umgeht.

Arbeitsatmosphäre

Es wird mit flachen Hirachien geworben aber die Chefabteilung lässt einen spüren, wer ihre Lieblinge sind. Das Büro lästert auch mal gerne über Mitarbeiter die öfter krank sind…

Image

Außen hui, innen pfui

Work-Life-Balance

Anfangs wird einem viel möglich gemacht aber sobald der Personalschlüssel nicht mehr stimmt, wird erwartet das man immer einspringt.

Kollegenzusammenhalt

Mit meinen Kollegen hatte ich nie ein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Bis heute kein Arbeitszeugnis erhalten.

Kommunikation

Probleme werden weg geschwiegen oder ignoriert, wenn sie einen Ausfall haben wird man auch mal gerne im Frei/Urlaub angerufen.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Casa Intensivpflege TeamVerwaltung

Ihre Rückmeldung zu Ihrer Zeit bei uns

Sehr geehrte/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihre Zeit bei uns so empfunden haben. Wir nehmen Rückmeldungen wie Ihre ernst, da uns eine wertschätzende und faire Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden wichtig ist.

Bezüglich Ihres Arbeitszeugnisses: Wir werden dies umgehend an die zuständige Abteilung weiterleiten und darum bitten, sich schnellstmöglich darum zu kümmern.

Hinsichtlich des Einspringens möchten wir jedoch anmerken, dass sich insbesondere in der Krankheitszeit die Ausfälle stark häufen und nur schwer abzudecken sind – sicherlich können Sie das nachvollziehen. Wir arbeiten weiterhin intensiv daran, die Mitarbeiteranzahl zu erhöhen, um in Zukunft einen besseren Puffer zu schaffen.

Wir möchten betonen, dass wir stets bemüht sind, eine offene und respektvolle Unternehmenskultur zu pflegen. Sollte es Missverständnisse oder Unzufriedenheit gegeben haben, bedauern wir das sehr und nehmen Ihre Kritik zum Anlass, intern an Verbesserungen zu arbeiten.

Falls Sie den Austausch mit uns suchen, stehen wir Ihnen jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen
Der Casa Intensivpflegedienst

Angenehmes Arbeitsklima

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man begegnet sich auf Augenhöhe

Verbesserungsvorschläge

Bei so vielen Mitarbeitern würde ein Employee Engagement Manager*in die Mitarbeiterbindung verbessern.

Gehalt/Benefits

Ich bin mit dem Gehalt sehr zufrieden, zumal ich aus einer anderen Branche komme.

Kollegenzusammenhalt

Ich arbeite sehr gerne in meinem Team, un fühle mich auch unterstützt falls ich aus privaten Gründen ausfallen muss.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Atmosphäre. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr

Work-Life-Balance

Man hat 4 Freiwünsche die sicher berücksichtig werden

Kollegenzusammenhalt

Manche sind etwas egoistisch, viele aber sehr hilfsbereit

Vorgesetztenverhalten

Meist total Korrekt, manchmal gehen Dinge aber unter

Kommunikation

Die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe, wünsche werden meist Umgesetzt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 55 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Casa Intensivpflegedienst durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 77% der Bewertenden würden Casa Intensivpflegedienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 55 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 55 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Casa Intensivpflegedienst als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.