Ihr Unternehmen?

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Cassens 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Andere Arbeitgeber haben auch schöne Arbeitsplätze!

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass einem dort kostenlose Arbeitskleidung gestellt wird. Kostenlose Getränke.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr vieles! Da brennt es an so vielen Stellen, aber man macht sich an erster Stelle Sorgen um das Image der Firma.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt einen Grund dafür, dass teils altgediente Kollegen die Firma verlassen. Vielleicht sollte man sich mal mehr Gedanken um die Menschen machen, die den Laden am Laufen halten! Image ist nicht alles! Schon traurig, wenn man ehemalige Kollegen wieder trifft und man immer nur hört, wie froh jeder ist, dass er dort nicht mehr arbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird intern viel getuschelt. Geäußerte Kritik landet schnell beim Chef. Der Chef lächelt stets und verteilt auch Lob, doch der Druck, sich dieses Lob zu verdienen, ist oftmals auch ziemlich hoch, bzw. bleibt dem Arbeitgeber gar nichts anderes übrig, als die Anforderungen dafür zu erfüllen.

Image

Die Firma versucht immer sich nach außen hin mit sozialem Engagement positiv darzustellen, aber viele Mitarbeiter sind hinter vorgehaltener Hand nicht so begeistert von ihrem Arbeitgeber.

Work-Life-Balance

42,5-Stunden-Woche plus - Viel Work, wenig Life.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten gibt es eigentlich nur, wenn ein höherer Kollege aus der Firma ausscheidet. Aber es gibt in unregelmäßigen Abständen Weiterbildungsangebote.

Gehalt/Benefits

Es gibt alle paar Jahre die tariflichen Anpassungen, doch ich habe Kollegen erlebt, die noch nach sehr vielen Jahren annähern dasselbe Gehalt bekommen haben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird einiges für die Umwelt getan (Umstellung auf LED-Beleuchtung/Energie sparen).

Kollegenzusammenhalt

Das hängt ganz von der jeweiligen Abteilung ab, aber es wird viel hinter dem Rücken des anderen getuschelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Wertschätzung ist so lange vorhanden, wie die entsprechende Person leistungsfähig ist. Aber es werden auch ältere Menschen eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Seitdem das Management gewechselt hat, sind viele teils langjährige Mitarbeiter gegangen. Das war vorher nicht der Fall. Aber schlechte Nachrichten werden immerhin stets mit einem Lächeln überbracht.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer wird der Verkaufsraum zum Glutofen. Ich habe immer wieder miterlebt, wie ältere Menschen das Geschäft wegen der Hitze im Inneren wieder verlassen haben. Beim Umbau hat man auf vieles geachtet, nur nicht darauf, eine bessere Belüftung/Klimageräte einzubauen. Die Betriebssoftware ist sehr kompliziert und absolut überholt.

Kommunikation

Von wichtigen Aufgaben erfährt der Mitarbeiter, der sie umsetzen soll meistens erst als letzter.

Gleichberechtigung

Ist vorhanden.

Interessante Aufgaben

Das kommt ganz auf die Abteilung an. Bei mir gab es viel Abwechslung.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.