Leistung wird erkannt und gefördert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leistung wird anerkannt und diejenigen die sich einbringen werden aktiv gefördert (aber auch gefordert!). Das Unternehmen trennt sich dann aber auch von MitarbeiterInnen wenn die Leistung nicht stimmt. Hohe Entscheidungskompetenz bei jedem Einzelnen. Es werden zahlreiche Weiterbildungen angeboten. Ausbildung (Kaufleute im Gesundheitswesen) hat einen hohen Stellenwert im Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entwicklungschancen sind bei rund 80 Mitarbeitern begrenzt. Ist nicht einem Tarifvertrag angeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Vernünftige/größere Sozialräume in denen man mal abschalten und ungestört etwas essen oder sich mit Kollegen unterhalten kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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