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Bewertung

Fehlende Strategie, mangelhafte Prozesse, keine Kultur

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei catWorkX Gesellschaft für Informations- und Kommunikationstechnologien mbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alles ist auf Leistung und Durchsatz ausgelegt. Kein Mitarbeiter Feedback gewünscht. Stumpfes Folge leisten wird erwartet

Image

Ausenwahrnehmung scheinbar früher gut mittlerweile aber etwas brüchig geworden

Work-Life-Balance

Full Remote mit allen vor und Nachteilen.
Regelmäßige Mails und Teams Nachrichten weit nach 17 Uhr mit der Erwartung darauf zu antworten

Karriere/Weiterbildung

Keine Karrierepfade ersichtlich, kein proaktives Weiterentwickeln der Mitarbeiter

Gehalt/Benefits

Gehaltsunterschiede zwischen Mitarbeitern teilweise enorm ohne ersichtlich Grund

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Firmen Events im Ausland inkl Flüge für die Mitarbeiter zeigen nicht von Unweltbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Jeder arbeitet für sich, Kollegen haben aufgrund des hohen Drucks kaum Zeit auszuhelfen

Vorgesetztenverhalten

Mittleres Management sind Lemminge die der Geschäftsführung blind hinterherlaufen und versuchen alles positiv darzustellen. Fehlgeschlagene interne Projekte werden als Erfolg verkauft. Konstruktives Feedback wird nicht beachtet und hinter dem Rücken wird man dann als Querulant bezeichnet

Arbeitsbedingungen

Kopf einziehen und blindes Vertrauen zwingend erforderlich

Kommunikation

Unternehmen möchte alles auf englisch kommunizieren, kann aber nicht mal sauberes Englisch. Lösen will man das Problem mit Angeboten von Babbel und Duolingo

Gleichberechtigung

Neue Positionen im Unternehmen werden direkt vergeben ohne Bewerbungsverfahren.
Hinterfragt man zu viel oder will sich zu stark einbringen wird eine berufliche weiterentwicklung aktiv verhindert

Interessante Aufgaben

0815 Consulting ohne direkte Strategie durch das Unternehmen. Sehr individuell pro Mitarbeiter und Projekt ob die Aufgaben spannend sind


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jeremy HasbergRecruiting Specialist

Lieber Kollege, Liebe Kollegin,

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns ein Feedback zu geben.

Wir respektieren und akzeptieren, dass es bei allem Erfolg auch einmal anderslautende Meinungen gibt, oder Erwartungen, die mit dem CWX Weg aktuell nicht konform gehen.

Wir nehmen Feedback grundsätzlich ernst und nutzen es für unsere Weiterentwicklung. Darum wird Dein Beitrag von uns sehr geschätzt

Vielen Dank.

Herzliche Grüße
Dein catworkx People & Culture Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.