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catworkx
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
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2024
4,4
kununu Score43 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in15 Gehaltsangaben
Ø53.900 €
IT-Expert:in3 Gehaltsangaben
Ø62.900 €
Berater:in2 Gehaltsangaben
Ø45.000 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
catworkx
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
catworkx
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

catworkx – Atlassian Platinum & Enterprise Solution Partner


catworkx ist einer der größten Atlassian Platinum und Enterprise Solution Partner in der DACH-Region, mit Standorten in Deutschland (Hamburg, Köln, Stuttgart, München), Österreich (Wien) und in der Schweiz (Winterthur, Luzern), der sich zu 100 Prozent auf Atlassian-Lösungen spezialisiert hat. Wir sind Atlassian-Partner und Marketplace-App-Anbieter der ersten Stunde und gehören bereits seit 2002 zu den führenden Dienstleistern im deutschsprachigen Raum. Unser Leistungsangebot, für die gesamte Atlassian-Produktpalette, ist ganzheitlich und umfasst die Prozessberatung und -Implementierung, App-Entwicklung, Plattformlösungen für den Betrieb, offizielle Atlassian-Trainings sowie umfassende Lizenzierungsdienstleistungen. Darüber hinaus ist catworkx Hersteller der Enterprise-Produktfamilie „Teamworkx“.

Basierend auf intensiver Beratung verfolgen wir bei catworkx einen strukturierten und wertschöpfenden Dienstleistungsansatz und bieten unseren Kunden Atlassian-Lösungen, die oft weit über den Standardeinsatz hinausgehen. Dazu gehören Lösungen für Application Lifecycle Management, IT-Service-Management, Projektportfoliomanagement oder Lösungen für die Digitalisierung allgemeiner und (skalierter) agiler Geschäftsprozesse.

Auch unternehmenskritische Produktinstallationen im Large-Scale-Enterprise-Bereich gehören zu unseren Schwerpunkten, da wir seit rund 20 Jahren individuell zugeschnittene Infrastruktur-Lösungen für Großkunden anbieten. Zu unseren Kunden zählen viele renommierte Unternehmen aus nahezu allen Wirtschaftsbereichen wie der Automobilbranche, dem medizinischen Sektor, Banken und Finanzdienstleistungen sowie Logistikunternehmen und Bildungseinrichtungen.

Produkte, Services, Leistungen

Atlassian Consulting – Atlassian Platinum & Enterprise Solution Partner:

  • Systemanalyse, Konzeption und Implementierung von Lösungen mit Atlassian-Tools
  • Lösungen für IT-Service-Management, Business Process Management, Application Lifecycle Management, Projektportfolio-Management sowie Workflow-Management für allgemeine Geschäftsprozesse und der agile Transformation von Unternehmen
  • Ganzheitliche Beratung und Unterstützung bei der agilen Transformation von Unternehmen
  • Best-Practice- und kompakte SmartStart-Einführungsworkshops für alle Jira-Applikationen, Confluence und Bitbucket sowie kundenspezifische Trainings
  • Prozess- und Einführungsberatung für (skaliertes) agiles Management (SAFe®5)


Atlassian OSS – Operation & Support Services:

  • Installation, Betrieb und Management von Atlassian-Anwendungen (optional mit 24x7-Support)
  • Technische Projektberatung und -umsetzung in den Bereichen Infrastruktur, Architektur, Migration und Data Center
  • Beratung und Implementierung von ganzheitlichen und anwendungspezifischen Monitoring- und Simulationsumgebungen
  • Unterstützung bei Fehleranalysen, Performance- und Stabilitätsproblemen sowie sämtlichen mit Atlassian in Bezug stehenden Anforderungen


Atlassian Development – Integrationen, Tools & Apps:

  • Entwicklung von Apps zur kundenspezifischen Anpassung von Atlassian-Systemen wie z. B. spezielle Workflow-Automationen, Reportings oder Datenaggregationen
  • Schnittstellenentwicklung zur Integration von Atlassian-Systemen, wie z. B. mit SAP, Oracle E-Business Suite oder OTRS
  • Entwicklung von Tools zur effizienten Administration von Atlassian-Systemen
  • Lösungen für Provisionierung und Deployment von Systemen und deren Konfiguration im Self-Service sowie die Entwicklung von Apps für den Atlassian Marketplace


Atlassian-Lizenzen – Atlassian- und Partnerprodukte:

  • Lizenzberatung durch Atlassian zertifizierte Spezialisten
  • Optimierung und Verkauf von Lizenzen für alle Atlassian- und Marketplace-Produkte
  • Kauf auf Rechnung in USD/EUR/CFR
  • Laufzeitüberwachung, automatische Erinnerung für Lizenzverlängerungen sowie Lizenzkonsolidierungen
  • catworkx Enterprise License Management für Atlassian Data Center, Stack und Enterprise License Agreement (ELA)


Atlassian-Trainings – Atlassian Authorized Training Partner:

  • Offizielle Atlassian-Trainings für Jira Core, Jira Software, Jira Service Desk, Confluence, Dev Tools und Portfolio for Jira
  • Schulung durch einen Atlassian Authorized Instructor
  • Trainings als offene oder firmeninterne Schulungen
  • Vorbereitung auf die Zertifizierung als Atlassian Certified Professional (ACP)

SAFe®-Trainings:

  • (Advanced) Agil SCRUM Master / Leading SAFe® mit SAI Zertifizierung

Kennzahlen

Mitarbeiter160–180

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    86%86
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • CoachingCoaching
    39%39
  • FirmenwagenFirmenwagen
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • RabatteRabatte
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • KantineKantine
    3%3

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Neben einer offenen Unternehmenskultur erwarten Dich spannende und abwechslungsreiche Projekte bei namhaften mittelständischen und großen Enterprise-Kunden. Wir bieten Dir eine teamorientierte Arbeitsumgebung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und offene Türen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Um zu erfahren, in welchen Bereichen wir aktuell nach Verstärkung suchen, kannst Du Dich gerne bei uns auf der Homepage umschauen!

Auf der Suche nach neuen Kollegen sind wir – je nach Bedarf – in folgenden Tätigkeitsfeldern:

  • Atlassian Consulting
  • Operations & Support Services
  • Development
  • Process Consulting
  • Lizenzen
  • Training
  • Product Management
  • Sales
  • Interne IT

Gesuchte Qualifikationen

Du passt zu uns, …

  • wenn Du dich in der IT zu Hause fühlst und Dich für neue Technologien sowie aktuelle Trends und Entwicklungen begeisterst
  • wenn Du dich wohl im Atlassian-Umfeld fühlst und Dich mit der Kultur und Produkten von Atlassian identifizieren kannst
  • wenn Du flache Hierarchien, offene Türen, kurze Wege und eine direkte Kommunikation schätzt
  • wenn Du gerne mit anderen zusammenarbeitest und dabei offen und respektvoll kommunizierst
  • wenn Du dich durch ein hohes Maß an Kundenorientierung auszeichnest
  • wenn Du über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise verfügst

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei catworkx.

  • catworkx GmbH (Hauptsitz)Schellerdamm 1621079 HamburgDeutschland
    Tel.: +49 40 890646-0Fax: +49 40 890646-66E-Mail: recruiting@catworkx.comWeb: www.catworkx.com

  • Wenn wir Dich zu einem persönlichen Gespräch einladen, dann ist unser wichtigster Tipp für Dich: Sei einfach Du selbst! Sei authentisch! Damit machst Du es uns leichter Dich besser kennenzulernen und Deine Fähigkeiten bestmöglich einzuschätzen.

    Überleg Dir gerne auch schon einmal, welche Fragen Du vielleicht an uns hast. Schließlich wollen wir Dich auch von uns überzeugen!

  • Der schnellste Weg führt online über unsere Karriere-Seite und den Klick auf den "Jetzt bewerben"-Button. Diesen findest Du neben jeder Stellenausschreibung und unserer Startseite.

    Selbstverständlich stehen wir Dir bei offenen Fragen gerne zur Verfügung. Kontaktmöglichkeiten findest Du hier!

  • Sobald Deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, sichten wir Deine Unterlagen und melden uns so schnell wie möglich mit einem Feedback bei Dir zurück. In der Regel durchlaufen Bewerber bei uns nach einem ersten Telefonkontakt ein bis zwei Interviewrunden.

    Gerne geben wir Dir auch die Möglichkeit, uns und Deine zukünftigen Kollegen im Rahmen eines Probetages noch besser kennenzulernen!

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Freiheiten in der Arbeitstaggestaltung;
Die offene Politik bezüglich Kindern am Arbeitsplatz (immer willkommen);
Die Möglichkeit von überall in Deutschland zu arbeiten; Die Möglichkeit jederzeit für einen längeren Aufenthalt in die Niederlassung nach New York zu gehen; Flache und transparente Hierarchien; Den wirklich sehr vollkommenen und ausgiebigen Onboarding -Prozess;
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Es wird sehr auf die Work life balance geachtet.
Das Homeoffice ist super cool gestaltet, da man alles bekommt was man braucht. Auch spezielle Anfragen werden erfüllt.
Wie eine kleine Familie.
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Zahlt pünktlich und ist fair zu Mitarbeitern
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Schnelle Hilfe im Team, Team Events,
Familiär freundlich
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-Kurze Kommunikationswege
-Schnelle Antworten bei Problemen
-Verständnisvolle Kollegen
-Extrem lehrreiche Arbeit
-Viel Vertrauen in die Werkstudenten, es werden keine „Studenten-Aufgaben“ verteilt, sondern man arbeitet quasi als Consultant an Kundenanforderungen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es wird nicht zeitnah Kritik geübt sondern irgendwann.
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Wenig persönlicher Kontakt, da die Arbeit hauptsächlich von zuhause stattfindet. Wobei das natürlich Ansichtssache ist, manche finden das sicherlich auch sehr angenehm.
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Entscheidung werden lediglich auf C-Level genommen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Zeiten buchen und erwartete Verfügbarkeit ist sehr individuell
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Die dauerhafte Anmietung eines Co-Working-Spaces in Hamburg.
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Sozialleistungen wie Vermögenswirksameleistungen, Altersvorsorge
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Interne Organisationsstrukturen und Prozesse verbessern
Mehr auf individuelle Wünsche achten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von catworkx ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Bei uns sind alle absolut gleichberechtigt. Jede/r darf so sein wie er/sie ist und wird akzeptiert.
5
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Hier gibts keine Lieblinge. Alle werden gleich behandelt.
5
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Bei catworkx haben alle die gleichen Chancen und man wird wertgeschätzt. Es gab keinerlei Benachteiligung in irgendeiner Form.
5
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Gemischtes Team, das gleichberechtigt behandelt wird.
5
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es zählt das Ergebnis, nicht das Geschlecht hier im Haus
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von catworkx ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Da wir kein Büro haben, ist das natürlich etwas herausfordernder. Klappt dafür jedoch erstaunlich gut und stellt jedes "Homeoffice ist bei uns im Büro nich möglich" in Frage
3
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Meetings regelmäßig aber Informationsfluss teilweise sehr einseitig.
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Man lernt jeden Tag dazu und die Fortschritte werden auch anerkannt und belohnt. Wer voran kommen will ist hier genau richtig.
5
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Stagil ermöglicht viele Weiter- und Fortbildungen im IT-Bereich.
5
Bewertung lesen
Man kann jederzeit Weiterbildungsmaßnahmen vornehmen und bekommt auch Unterstützung bei der Suche.
5
Bewertung lesen
catworkx fördert seine Mitarbeiter wo nur möglich und natürlich auch beim Thema Weiterbildung. Man kann sich immer weiterentwickeln und an Projekten mitarbeiten, die einen interessieren. Daraus ergeben sich natürlich auch Karrierechancen.
5
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Durch spannende Aufgaben entwickeln Sie sich ständig weiter. Man kann sich auch aktiv in neue Themen einarbeiten und niemandem wird ein Bein gestellt. Auch Zertifizierungen werden immer unterstützt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • catworkx wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet catworkx besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden catworkx als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 43 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei catworkx als eher modern.
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