Guter Arbeitgeber, Diverse Prozesse müssen noch optimiert werden, damit die Arbeit zielführend ist und Spaß macht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Gleitzeit
Leistungen für Neugeborene
Betriebsrat
Offener Umgang mit allen auf Augenhöhe
Arbeitschutz wird groß geschrieben
Moderne Fahrzeuge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht ist nichts, klar gibt es viel zu verbessern und klar hakt es hier und da.
Verbesserungen müssen gelebt und von allen mitgetragen werden.
Verbesserungsvorschläge
Alleinstellungsmerkmale schaffen um Mitarbeiter zu halten und neue zu gewinnen (leerer Arbeitsmarkt) in Punkto
Bezahlung
Urlaub
Wahl der IT-Produkte Marken-ungebunden
Mitspracherecht beim Farhzeug für Monteure Farbe, Regalsysteme, Automatik/Schalter
Zuschüsse für Kindergarten, Sportverein etc. (Bieten auch reichlich Konkurrenten an)
Ergebnisbeteiligung (Aktienbeteiligung zb)
VWL VBL
Arbeitsatmosphäre
Durchweg gut, jedoch gibt es immer Leute mit den man besser oder schlechter zurecht kommt.
Kommunikation
Luft nach oben, gerade bei Einsatzplanung und Termingerechter Materialbeschaffung.
Kollegenzusammenhalt
Da wo wir können unterstützen wir uns auch gegenseitig.
Work-Life-Balance
Geht noch besser ist aber schon gut.
30 Tage Urlaub ist mittlerweile Brachen üblich. Alleinstellungsmerkmale bei Arbeitszeit und Urlaub im Vergleich zur Konkurrenz wären Bahnbrechend zb. 35 Tage Urlaub und 35 Std Woche wären eine Ansage an die Mitbewerber.
Vorgesetztenverhalten
Zwischen sehr gut und sehr ausbaufähig. Im allgemeinen aber eine Grundlage um vernünftig zusammenzuarbeiten.
Interessante Aufgaben
Wenig interessantes, gewöhnliche Gebäudetechnik.
Gleichberechtigung
Ich denke hier hat jeder die selben Chancen
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke da wird individuell darauf eingegangen.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt fast alles was man braucht. Werkzeugbeschaffung ist nach wie vor ein Thema was zu Konflikten führt. Werkzeug sollte eigentlich nicht zu diskutieren sein. Handy für Monteure ist allerdings eine Katastrophe. Endlich Wahlmöglichkeiten einführen. Apple oder Android je nach persönlicher Vorliebe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Liegt glaube ich auch bei jedem selbst, darauf zu achten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut aber man könnte sich stabiler am Markt positionieren um besser als die Mitbewerber zu sein. Direkte Konkurrenz bietet vereinzelt teilweise bessere Benefits.
Image
Kaum bekannt, wenn man im Bekanntenkreis erzähl wo man arbeitet.
Keine Sichtbare Außenwerbung.
Karriere/Weiterbildung
Wer möchte kann, aber man muss sich teilweise selber darum kümmern wenn man wirklich was möchte. Leider zu viele Schulungen mit Reisetätigkeit verbunden.