Gutes, soziales Unternehmen. Der Verdienst dürfte gern etwas mehr sein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Sehr sozial
-pünktliche Zahlung
Verbesserungsvorschläge
- Mitarbeiterbeteiligung, Sonderzahlung
- man sollte nicht die Digitalisierung verschlafen
- leider noch immer eine Trennung in 2 Tarifzonen, das führt zu Unzufriedenheit
-auf Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen
Vorgesetztenverhalten
-angesprochene Probleme werden vermutlich nicht verstanden, vielleicht liegt es auch daran das man es nicht verstehen will !
-mangelnde Wertschätzung
Gehalt/Sozialleistungen
Leider hat das Unternehmen noch nicht verstanden das ein Fachkräftemangel herrscht. Aussagen wie " Reisende solle man nicht aufhalten " sind glaube ich in der momentanen Lage nicht nachvollziehbar. High Performer werden leider im Gehaltssystem nicht bedacht. Man lässt gute Leute gehen ohne sich mit Ihnen zusammen zu setzen und zu sprechen.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihren Kommentar! Die angemessene Entlohnung unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen, und wir überprüfen regelmäßig unsere Vergütungsstrukturen, um sicherzustellen, dass diese wettbewerbsfähig und gerecht sind. Bezüglich des Fachkräftemangels sind wir uns der Herausforderungen bewusst, die dies mit sich bringt, und wir setzen uns dafür ein, unsere Mitarbeiterbindung und -entwicklung zu stärken. Es tut uns leid zu hören, dass Sie den Eindruck haben, dass wir in diesem Bereich Verbesserungen vornehmen müssen. Wir werden Ihre Bedenken berücksichtigen und sicherstellen, dass wir offener und proaktiver mit unseren Mitarbeitenden in Kontakt treten, insbesondere wenn es um ihre berufliche Entwicklung und Zufriedenheit geht.