Innovativer Mittelständler, international mit familiärem Background
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das tolle Team und die gelebte "offene Tür" Politik. Hier kann ich mich einbringen und Vorschläge werden offen entgegengenommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Prioritäten, die schnell wechseln können. Da braucht man manchmal ein dickes Fell.
Verbesserungsvorschläge
Häufig zu viele Themen. Das macht die Sache zwar interessant, kann aber auch stressig sein. Weniger ist mehr.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, freundlich und respektvoll
Kommunikation
Sehr transparent; quartalsweise informiert das Management. Innerhalb der der Abteilungen offene Kommunikation. Gutes Miteinander zwischen den Abteilungen.
Kollegenzusammenhalt
Klasse! Wir helfen uns gegenseitig und lassen keinen im Regen stehen.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen versucht, auf die Belange der Mitarbeiter bestmöglich einzugehen.
Vorgesetztenverhalten
Hängt natürlich von jeweiligen Vorgesetzten ab, ist aber insgesamt sehr fair und offen.
Interessante Aufgaben
Es ist ein breites Spektrum an Themen. Der große Vorteil sind die nicht festgefahrenen Strukturen, die viel Freiraum lassen.
Gleichberechtigung
Die Firma ist auf gutem Wege!
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Mischung durch alle Altersgruppen. Die altersgerechte Leistung zählt und man nimmt Rücksicht auf ältere Kolleginnen und Kollegen
Arbeitsbedingungen
Die Firma wächst und wir müssen enger zusammenrücken. Dafür istdie Arbeitsplatzausstattung super und die Firma bietet viele Sachen wie freie Getränke oder wöchentliche Obsttage an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mittelstand halt. Man arbeitet dran, aber da sind viele größere Firmen sicherlich schon einen Schritt weiter. Raum für Verbesserungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist völlig ok. Darüber hinaus zahlt die Firma eine Gewinnbeteiligung und es wird eine betriebliche Altersvorsorge abgeschlossen zu Gunsten des AN.
Image
Schon toll, was CCV leistet. Die Firma ist hoch innovativ und erfolgreich. Ein Erfolg, auf den wir stolz sind.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden gefördert. Talente bleiben nicht unentdeckt.