Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

CES, 
C.Ed. 
Schulte 
GmbH 
Zylinderschlossfabrik
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei CES, C.Ed. Schulte Zylinderschlossfabrik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CES, C.Ed. Schulte Zylinderschlossfabrik
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CES, C.Ed. Schulte Zylinderschlossfabrik
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Spaß und Freude vermissen lassen

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    38%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    38%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre war angenehm, mir hat die Arbeit großen Spaß bereitet. Die Kollegen waren sehr hilfsbereit, das Miteinander war respektvoll.

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Gleitzeitregelung war sehr fair und hat viel Flexibilität geboten. Auch beim Urlaub gab es keine Probleme – meine Anträge wurden immer genehmigt.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt unter den Kollegen war wirklich stark. Man hat sich gegenseitig unterstützt, Wissen geteilt und sich auch außerhalb der Arbeit gut verstanden.

Bewertung lesen
2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten waren präsent und hatten ein großes Interesse am Fortschritt der Arbeit. Dabei wurden regelmäßig Anmerkungen gemacht, auch wenn die fachliche Tiefe nicht immer gegeben war. Gehaltsverhandlungen mussten eigenständig mit höhreren Etagen geführt werden, da es in diesem Bereich wenig Unterstützung gab. Insgesamt war das Arbeitsverhältnis jedoch in Ordnung.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wichtige Informationen wurden in regelmäßigen Abständen im gesamtem Team besprochen, manchmal hat der Flurfunk die Informationen früher zu einem getragen.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Arbeitsalltag war vielseitig und abwechslungsreich. Man wendete täglich verschiedene Fertigungstechniken an wie z.B. Drahterodieren, 5-Achs Fräsen, Drehen und Schleifen. Diese Vielseitigkeit war eine wertvolle Erfahrung für meinen weiteren Karriereweg.

Bewertung lesen