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Cedas 
GmbH
Bewertung

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Guter Arbeitgeber im Raum Ingostadt

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Ingolstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe mich immer sehr wohl gefühlt. Die Kollegen_innen sind kompetent (gute Hard und Softskills). Bei der Geschäftsführung und den Vorgesetzten findet man immer ein offenes Ohr.

Image

Bei den Kunden_innen meines Wissens nach sehr gut angesehen. Arbeitsleistung wird immer als gut vermittelt.

Work-Life-Balance

Gleitzeitkonto ist vorhanden. Kernarbeit verlassen, Überstunden abbummeln und Urlaubsplanung sind bei Absprache kein Problem. Seit der Coronakrise mehr Home-Office, was auch beibehalten werden soll (nicht ausschließlich).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Umweltbeauftragter ist vorhanden. Mülltrennung wird eingefordert. Es wird schon darauf geachtet, dass dieser Aspekt nicht hinten runter fällt.

Karriere/Weiterbildung

Eine finanzielle Unterstützung bei (privaten) Weiterbildungen wird angeboten.
Interne Schulungen finden immer mal wieder statt.
Externe Schulungen werden bei Bedarf gebucht.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe zwei Abteilungen durchlaufen und in beiden war der Kollege_innen Zusammenhalt sehr gut. Wenn man Fragen hat, findet man immer jemand der einem gerne weiter hilft.

Vorgesetztenverhalten

Ein immer respektvolles miteinander wird gepflegt. Zwei mal jährlich findet ein Mitarbeitergespräch statt. Ansonsten wird von der Geschäftsführung bei Mitarbeiterveranstaltungen informiert. Wöchentliche Teamrunden werden zudem abgehalten.

Arbeitsbedingungen

Seit der Corona-Krise kann man fast ausschließlich Home-Office machen, wenn man dies möchte. Die Büroräume sind modern und mit max. 6 Arbeitsplätzen je Büro ausgestattet. Großer Gemeinschaftsraum ist vorhanden.

Kommunikation

Es wird ein ehrlicher Umgang mit den Kollegen_innen gepflegt. Während der Corona-Krise und vermehrtem Home-Office hätte die Informationsweitergabe etwas besser sein können

Gehalt/Benefits

Da die Kunden_innen die Stundensätze für Dienstleister leider immer weiter in den Keller treiben, kann man dort keine großen Sprünge erwarten.

Gleichberechtigung

Es werden keine Unterschiede gemacht.

Interessante Aufgaben

In beiden durchlaufenen Abteilungen waren es fast durchweg spannende Aufgaben. Ich konnte viel mitnehmen und hatte mit verschiedenen Kunden_innen Kontakt. Natürlich gibt es mal eintönigere Arbeiten, diese sind aber nicht Hauptbestandteil der täglichen Arbeit.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.