Keine schnellen Sprünge, dafür stabile, zukunftssichere Planung
Arbeitsatmosphäre
Sehr unkomplizierte, legere Umgangsformen, keine Kleiderordnung. Alle „per Du“, viel Humor, gemeinsame Pausen, alles sehr entspannt
Kommunikation
Viele Gespräche mit den Mitarbeitern, regelmäßige 4-Augen Gespräche mit der Möglichkeit der Aussprache, Mitspracherecht für jeden Mitarbeiter, viel Transparenz was Zahlen, Erfolge oder Misserfolge angeht
Kollegenzusammenhalt
Top. Bessere Kollegen gibt es nicht!
Kein Tag ohne Lachattacken oder das irgendjemand was zu naschen mitbringt.
Work-Life-Balance
Man versucht vieles möglich zu machen. Schichten rauschen sind nie ein Problem, auch kurzfrz. Generell wird der Schichtplan mit den Mitarbeitern abgesprochen. Homeoffice nicht die Regel, aber bei Bedarf eigentlich immer möglich
Vorgesetztenverhalten
Lojal zu den Mitarbeitern, offen für Vorschläge und Verbesserungen, keine Sonderbehandlung, fairer und menschlicher Umgang, Entscheidungen werden gemeinsam getroffen
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung, immer in Kontakt mit den neusten IT Produkten, internationale Kunden, Weiterbildung wird gefördert
Gleichberechtigung
Fast alles was es in der IT gibt, gibt es auch bei der Cema. Für jeden ist eine Niesche dabei
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zwischen Jung und Alt. Azubis mit 16 Jahren werden genauso freundlich und respektvoll behandelt wie der Kollege mit 60 Jahren . Da gibt es keine spürbaren Unterschiede
Arbeitsbedingungen
Helle, moderne Büros, Küche auf jedem Stockwerk. Hier kann man in der Pause Kochen oder Essen. Gratis Getränke, Obst. Regelmäßige Events für Mitarbeiter samt Familie
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Engagement in soziale Projekte. Viel Zusammenarbeit mit der Arge, Praktikanten, Umschüler, Förderprogramme ... jeder bekommt eine Chance. Viele Quereinsteiger unter den Mitarbeitern.
Gehalt/Sozialleistungen
Abhängig von Ausbildung, Erfahrung und Leistung
Image
Seit 30 Jahren im Rhein-Main Bereich vertreten
Karriere/Weiterbildung
Außerordentlich viele Angebote