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CeramTec 
GmbH
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Toller Arbeitsgeber mit starker Talent-Förderung

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei CeramTec GmbH in Plochingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Arbeitsklima, spannende und breite Produkt-Palette, große Zukunftsperspektiven.

Arbeitsatmosphäre

In meinem Umfeld herrscht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Die Kolleginnen und Kollegen sind toll, man geht sehr positiv und freundlich miteinander um und auch mit Führungskräften herrschjt ein offener, positiver Austausch.

Image

Das Image ist m.W. nicht mehr so makellos wie vor einigen Jahren; aber in der Region gelten wir ´weiterhin als Top-Adresse!

Work-Life-Balance

Absolut top! Gerade, wer kleine Kinder hat, kann - zumindest bei Büroarbeitsplätzen - oft flexibel die Kinderbetreuung und die Arbeit unter einen Hut bringen. Auch Sportangebote etc. passen.

Karriere/Weiterbildung

Zahlreiche Angebote - von LinkedIn-Learning bis hin zu Talent- und Führungskräfteprogrammen. Insbesondere diese sind ein großes Investment der Firma und absolut positiv hervorzuheben!

Gehalt/Benefits

Bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden; Größere zahlen vermutlich mehr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Bereich Umwelt ist glaube ich Luft nach oben. Warum wir z.BV. nicht überall PV-Anlagen auf den großen Dachflächen haben, kann ich bis heute nicht nachvollziehen. Aber ich weiß, dass daran gearbeitet wird. Im Sozialen absolut top: s. oben (MA mit Einschränkungen) aber auch regelmäßige Unterstützung soz. Projekte.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Umfeld gibt es einen starken Zusammenhalt - ob das für alle Bereiche gilt, mag ich nicht zu beurteilen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist soweit ich das beurteilen kann gut.

Vorgesetztenverhalten

Nach allem was ich sehe und höre, gibt es da nichts zu verbessern!

Arbeitsbedingungen

Gibt es bei mir nichts zu mäkeln. Und die Kantine ist großartig!

Kommunikation

Die Kommunikation seitens der Firma erfolgt über alle erdenklichen Wege (Intranet, E-Mail, Social Media, Aushänge, etc.) und wer informiert bleiben möchte, kann das ohne Probleme

Gleichberechtigung

Wir haben nun wieder eine weibliche CEO, aber in Summe sind die Führungsriegen doch ziemlich männerlastig. Dafür kenne ich einige Kollegen und Kolleginnen mit versch. Einschränkungen und das wird absolut positiv umgesetzt

Interessante Aufgaben

Das steht und fällt natürlich immer mit der Aufgabe und den aktuellen Projekten - in Summe sind sowohl die Produkte aber auch die Aufgaben abwechslungsreich.

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Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Carla Kriwet, CEO CeramTec-Gruppe
Dr. Carla KriwetCEO CeramTec-Gruppe

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dieses wertschätzende und detaillierte Feedback! Ich freue mich sehr, dass Dir die Arbeitsatmosphäre, die Benefits und die flexiblen Arbeitszeitangebote so gut gefallen. Wir legen großen Wert darauf, moderne Arbeitsbedingungen zu schaffen, um Karriere und Familie miteinander zu vereinbaren.
Auch die angesprochenen Weiterentwicklungsprogramme für Talente und Führungskräfte sind ein essenzieller Teil unser Unternehmenskultur, um unsere Kolleginnen und Kollegen gezielt zu fördern. So können wir gemeinsam lernen und wachsen – ein Gewinn für uns alle.

Es freut mich, dass Du ein Teil unseres Teams bist! Es macht besonders Spaß, mit so motivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten.

Herzliche Grüße
Carla

Dr. Carla Kriwet
CEO CeramTec-Gruppe

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.