26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber, macht Spaß hier zu arbeiten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Spalt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Atmosphäre, nette Kolleginnen und Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Selbstverantwortung beim arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung CG Tec GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Spalt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betriebsklima und Kollegialität
Flexibilität bei Arbeitseinteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Arbeit für zu wenig Geld
Hohes Arbeitspensum führt zu Stress
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsleistung, Engagement sollte mehr gewürdigt werden (durch bessere Bezahlung und nicht nur durch Worte)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geringes Gehalt Zu viel Kontrolle / wenig eigene Entscheidungen Trotz flexibler Arbeitszeit zu starr Heiß in Produktio
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Spalt gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Leider zu geringes Gehalt im Vergleich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Angenehmer und fairer Arbeitgeber mit Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Spalt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gehalt/Benefits
Gut mit einigen Zusatzleistungen, aber Luft nach oben
Arbeitsbedingungen
Teilweise ist die Büroausstattung etwas veraltet. Höhenverstellbare Schreibtische werden schon länger gewünscht, aber bisher nicht umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr angenehmer und fairen Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Spalt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiärer Umgang
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Spalt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die einen sehr gut behandeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Nix
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zufriedener Produktionsmitarbeiter – Hier passt (fast) alles!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Spalt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima hat sich wieder gebessert. Der Umgang unter Kollegen ist gut, man hilft sich gegenseitig und lacht auch mal zusammen. Auch die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr.
Image
ich habe nicht schlechtes gehört.
Work-Life-Balance
Urlaubsplanung klappt gut und auf private Anliegen wird Rücksicht genommen. Das Gleitzeitmodel ist hilfreich jedoch sollte mehr Rücksicht auf die einzelnen MA genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Schulungen und vor allem die Ausbildung wird gefördert.
Gehalt/Benefits
Faire Bezahlung mit Zuschlägen und privater Zusatzversicherung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird was gemacht, Müll Trennung hat sich verbessert.
Kollegenzusammenhalt
passt, neuer Teamleiter ist super.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefs sind nett. Wenn etwas ist, kann man mit ihnen reden. Sie hören zu und versuchen ihr bestes.
Arbeitsbedingungen
In manchen Abteilungen ist die Lautstärke hoch und es wird oft laut Musik gehört um es zu übertönen. ansonsten sind die Bedingungen normal.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert gut. Hier hat sich einiges im letzten Jahr getan, die Geschäftsführung bemüht sich.
Interessante Aufgaben
Das Team kann sich die Arbeit größtenteils selbst einteilen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Top-Arbeitgeber mit flachen Hierarchien: Flexibilität, tollen Benefits und wertschätzender Unternehmenskultur!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Spalt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit echtem Teamzusammenhalt
- Regelmäßige Team- und Unternehmensmeetings
- Umfangreiches Angebot an Benefits und Zusatzleistungen
- Flache Hierarchien mit direkten Kommunikationswegen
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Teilweise zu lange Entscheidungswege und zu langsame Entscheidungen
- Gelegentlich zu kurzfristige Kommunikation bei wichtigen Entscheidungen
- Teilweise zu viele kurzfristige Ad-Hoc-Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
- Einführung eines strukturierten Feedback-Systems mit regelmäßigen 360-Grad-Feedbacks
- Optimierung der internen Kommunikationskanäle für abteilungsübergreifenden Wissensaustausch
- Systematischere Umsetzung der Weiterbildungsangebote & -möglichkeiten
- Gezieltere Förderung und Prämierung von sehr guten Leistungen
Arbeitsatmosphäre
- Offene und lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzender Umgang auf allen Ebenen
- Angenehmes Arbeitsklima mit respektvollem Miteinander
- Teamorientierte Zusammenarbeit
Image
- Gute Arbeitgebermarke: Guter Ruf in der Branche, bekannt für innovative Arbeitskultur und Mitarbeiterorientierung
- Authentisches Auftreten: Unternehmenswerte werden nicht nur kommuniziert, sondern täglich gelebt – nach innen wie nach außen
Work-Life-Balance
- Respekt für Freizeit und Urlaub
- Keine Erwartung ständiger Erreichbarkeit
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
Karriere/Weiterbildung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei Weiterbildungen
- Interne Aufstiegschancen
- Regelmäßige Feedbackgespräche zur Karriereentwicklung
Gehalt/Benefits
- Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- & Urlaubsgeld sowie weiterer Sachbezüge
- Zahlreiche zusätzliche Benefits, wie Erholungsbeihilfe, Gesundheitstage & -kurse, Firmenessen am Montag & Freitag sowie Firmenmasseur
- Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge oder arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Nachhaltiges Handeln im Unternehmensalltag
- Soziales Engagement
- Unterstützung gemeinnütziger Projekte
Kollegenzusammenhalt
- Guter Zusammenhalt im Team
- Regelmäßige Teamevents fördern den Austausch
- Hilfsbereitschaft und Unterstützung im Alltag
Umgang mit älteren Kollegen
- Wertschätzung gegenüber der Leistung und Erfahrung der älteren Kollegen
- Offene und transparente Kommunikation zwischen Alt & Jung
Vorgesetztenverhalten
- Flache Hierarchien ermöglichen direkte Kommunikation
- Führungskräfte auf Augenhöhe
- Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit für Home-Office
- Ergonomische Arbeitsplätze und moderne Büros
Kommunikation
- Transparente Informationsweitergabe
- Regelmäßige Team- und Unternehmensmeetings
- Offener Austausch über Abteilungsgrenzen hinweg
- Offene und zugängliche Geschäftsführung
Gleichberechtigung
- Chancengleichheit für alle Mitarbeiter
- Gleiche Entwicklungsmöglichkeiten unabhängig von Geschlecht, oder Herkunft
- Inklusive Unternehmenskultur
Interessante Aufgaben
- Vielseitige und abwechslungsreiche Projekte
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
- Kontinuierliche neue Herausforderungen
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Spalt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gleitzeit
- menschliches Miteinander (auch mit der Geschäftsleitung)
- Aufstiegschancen auch als Quereinsteiger
- Top Verpflegung
- Work-Life-Balance
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die schlimmsten 3 Jahre meines Lebens.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Spalt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Essenszuschuss
Verbesserungsvorschläge
Die internen Vorgesetzten unter die Lupe zu nehmen
Arbeitsatmosphäre
Bloß nicht mitdenken, Dienst nach Vorschrift!
Image
Die Namen der neuen Mitarbeiter muß man sich nicht merken, die sind sowieso bald wieder weg
Work-Life-Balance
Wenn der Vorgesetzte sagt:" ab morgen fangen wir um 5 Uhr an"... muss man mit!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll ohne Ende!!!
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung? Man wird in jeder Hinsicht gebrochen
Kollegenzusammenhalt
Unterschiedlich, ich persönlich hab keine guten Erfahrungen gemacht.
Vorgesetztenverhalten
So wie es läuft, ist's gut, so muß es weiter laufen
Arbeitsbedingungen
Die gesunde Luft riecht man schon, wenn man die Tür aufmacht. Absauganlagen vom letzten Jahrhundert. Der Lärm und die Luft unerträglich.
Kommunikation
Alles streng geheim
Gehalt/Benefits
Zusatzkrankenversicherung und Pünktlichkeit beim Lohn waren zufriedenstellend.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche, nicht Abwechslungsreich, obwohl einem das zugesichert wird.
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird cg tec carbon und glasfasertechnik durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 76% der Bewertenden würden cg tec carbon und glasfasertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich cg tec carbon und glasfasertechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.