Wie ein zweites Zuhause...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten, Angebote (Supervision, Teamtreffen, U2...), Gehalt, offenes Ohr bei Problemen, unkomplizierte Dienstplanänderungen in Notfällen, Abwechslungsreiche Themenfelder und Einrichtungen,...usw... Und vor allem, das Jeder auch wenn er Schwierigkeiten hat, trotzdem die Chance erhält sich weiterhin beweisen zu können und nicht vor die Tür gesetzt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die GF´´s, sollten in meinen Augen mehr mit in den Einrichtungen mitlaufen um mehr von dem eigenen Klientel und den Mitarbeitern zu erfahren, was auch für die Problembearbeitung helfen kann.
Verbesserungsvorschläge
Es ist schwierig über Verbesserungsvorschläge zu schreiben. Ganz klar wird mehr Personal benötigt. Viele Mitarbeiter arbeiten zur Zeit am Zenit wodurch die Müdigkeit steigt, das Privatleben leidet und auch Nerven kostet. Dadurch schleift natürlich die Qualität. Mit mehr Personal würde diese natürlich wieder steigen und man kann viel mehr Aufgaben erledigen, die im Moment vom Tellerrand fallen, sowie einen ausgeglichenen Arbeitsplan erstellen. Viele kennen es schon über einen längeren Zeitraum und halten das aus, weil sie bei Chamäleon nicht nur arbeiten, sondern es auch leben. Man bekommt viel Hilfe, weshalb man diese schweren Zeiten auch akzeptiert und versucht mit zu überstehen in denen man mehr Arbeitszeiten auf sich nimmt. Die Hoffnung bleibt, dass sich dieses natürlich Zeitnah ändert und wir wieder ausreichend Arbeitskräfte, bei einem sehr guten Arbeitgeber haben.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für die Bewertung und insbesondere für die Kommentare. Damit ist was anzufangen :-)
Nette Idee bei contra, aber die GF hat zum Einen andere Aufgaben und zum Anderen gibt es Hausleitungen und eine Fachdienstleitung, die für derartige Aufgaben zur Verfügung steht.
Was nicht ausschließt, dass ich dennoch das Ohr an der Masse habe :-)
Birgit Rubbert