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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 335 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei CHEFS CULINAR die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 595 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CHEFS CULINAR
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CHEFS CULINAR
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

335 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    37%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    36%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lange und Kompliziert komplett ohne Grund

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sie versprechen viel, halten aber fast nichts.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder hilft jeden und das gerne

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigendlich ganz gut, der offizielle Weg ist aber oft langsam

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind Kundentechniker, keiner kann alles. Tel. Mit Kollegen und du hast ein 2 . Köpf

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Irgendwie geht es immer, aber nicht vergessen Kundenservice

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