CHRIST Juweliere und Uhrmacher seit 1863 GmbH als Arbeitgeber

  • Hagen, Deutschland
  • BrancheHandel
CHRIST Juweliere und Uhrmacher seit 1863 GmbH

203 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 38%
Score-Details

203 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

71 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 117 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von CHRIST Juweliere und Uhrmacher seit 1863 GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

Eins der negativsten Berufserfahrungen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Christ Juweliere und Uhrmacher in Bundesweit gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles.

Verbesserungsvorschläge

Viel zu viele.

Arbeitsatmosphäre

Ist nicht gegeben
Steht’s schlechte Arbeitsatmosphäre

Image

Mehr Schein als sein

Gehalt/Sozialleistungen

Wo anders verdient man deutlich mehr.

Kollegenzusammenhalt

Ist nicht gegeben, jeder denkt an sich.

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und erniedrigend

Arbeitsbedingungen

Katastrophal


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

War früher besser

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei Christ Juweliere in Aschaffenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Mitarbeiter hören.

Kommunikation

Findet nicht statt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Auch in schwierigen Zeiten ein sehr guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Christ Juweliere und Uhrmacher in Hagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

finanzielle Aufstockung während Kurzarbeit

Karriere/Weiterbildung

Eigene Mitarbeiter werden gefördert und bekommen die Chance, mehr Verantwortung zu übernehmen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Filialleitung

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Christ Juweliere und Uhrmacher in Bundesweit gearbeitet.

Work-Life-Balance

Natürlich sind die Arbeitszeiten an die Öffnungszeiten des Centers gebunden, aber wem das bewusst ist, der schafft eine gute Balance


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

CHRIST Personalmanagement-Team
CHRIST Personalmanagement-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung unseres Unternehmens genommen hast. Dass Du ein für Dich ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Privatem gefunden hast freut uns sehr zu hören. Wenn es jedoch Themen geben sollte, die aus Deiner Sicht optimiert werden könnten, freuen wir uns über eine Nachricht per Mail (feedback@christ.de) oder über unser Hinweisgebersystem (https://www.bkms-system.net/bkwebanon/report/clientInfo?cin=3Chr18&language=ger).

Viele Grüße
Dein CHRIST-Personalmanagement Team

Ideal für den Berufseinstieg

4,2
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei Christ Juweliere und Uhrmacher seit 1863 GmbH in Hagen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich wurde von Anfang an super im Team aufgenommen und es hat mir immer sehr viel Spaß gemacht, bei Christ zu arbeiten. Auch für meinen jetzigen Job konnte ich aus dem Praktikum sehr viel mitnehmen.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabenportfolio war sehr breit und die Kollegen in den Abteilungen haben mir ihre Aufgaben/Tätigkeiten immer im Detail erklärt. Es gab auch viele bereichsübergreifende Aufgaben, die ich eigenständig betreuen konnte und es wurde sehr viel eigenverantwortliches Arbeiten ermöglicht. Ich konnte so sehr viel in meinem Praktikum lernen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

CHRIST Personalmanagement

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen lieben Dank, dass Du unser Unternehmen bewertet hast. Es freut uns sehr, dass Dir das Praktikum so viel Freude bereitet hat und Dir auch viel für Deinen neuen Job gebracht hat. Sollte Dir im Nachgang noch etwas einfallen, was wir optimieren könnten, freuen wir uns jederzeit über Deine Rückmeldung per Mail (feedback@christ.de) oder über unser Hinweisgebersystem (https://www.bkms-system.net/bkwebanon/report/clientInfo?cin=3Chr18&language=ger).

Viele Grüße
Dein CHRIST-Personalmanagement Team

Qualitätseinbußen durch Quantität und Onlinehandel.

3,5
Nicht empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Christ Juweliere und Uhrmacher seit 1863 GmbH in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitet wirtschaftlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leere Versprechungen. Verärgert Mitarbeiter, sorgt für Miese Stimmung. Nicht Leistungsgerechte Bezahlung.

Verbesserungsvorschläge

Trotz Wirtschaft den Menschen nicht aus den Augen verlieren. Dieser Erwirtschaftet durch Persönlichkeit und Know How. Man ist nur so stark wie der schwächste. Gerade in Zeiten des Onlinehandels und wo man kaum noch Personal findet das im Einzelhandel arbeiten möchte auf betriebsinterne setzen die Lust auf das Unternehmen haben, Know How mitbringen und sich identifizieren.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Mitarbeitern herrscht generell immer gute Stimmung. Die Führungskräfte verlangen oft Dinge im Verkauf von denen Sie selber nicht überzeugt sind. Spürbar höhere Belastung durch weniger Personal.

Image

Immernoch gut, aber Kunden spüren auch das die Mitarbeiter gestresster sind und das das Know How abgenommen hat.

Work-Life-Balance

Schwindet immer mehr.

Karriere/Weiterbildung

Nicht überdurchschnittlich, eher große Differenz zwischen Theorie und Praxis. Keine Zeit für lange Mitarbeitergespräche und wenig Verständnis für Probleme die auftreten. Ergebnisse werden mehr oder weniger vorgegeben. Es wird empfohlen sich an der vorgegeben Weg zu halten durch. Was nur in eine Richtung Raum zur Interpretation lässt.

Gehalt/Sozialleistungen

Nach Kaufmännischer Ausbildung als Verkäufer/in angestellt. Könnte den gestiegenen Lebenshaltungskosten angepasst werden. Teilweise übertariflich, nicht immer und auch nicht im Verhältnis zu den Aufwendungen des Mitarbeiters.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird Rücksicht genommen wo es geht.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird auf Junge Leute & neue Mitarbeiter gesetzt, ältere die nicht umdenken wollen, können oder nicht bereit sind etwas zu ändern (um jeden Preis) bekommen weniger Aufmerksamkeit.

Vorgesetztenverhalten

Wird viel runter gespielt und verharmlost.

Arbeitsbedingungen

Mehr Arbeit, mehr Übernahme von Aufgaben der Führungskräfte und der Dekoration.

Kommunikation

Ist durchweg Wertschätzend. Selten schroff.

Gleichberechtigung

Es ist immernoch der Fall das trotz gleicher Arbeit Frauen schlechter als Männer bezahlt werden. Jahr 2020.

Interessante Aufgaben

Eher weniger. Normaler Verkauf und Abfertigung steht im Fokus.

Arbeitgeber-Kommentar

CHRIST Personalmanagement-Team
CHRIST Personalmanagement-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollegen,

wir danken Dir, dass Du eine Bewertung abgegeben hast. Auch wenn uns die vielen positiven Dinge, die Du angesprochen hast, sehr freuen sehen wir auch, dass es aus Deiner Sicht Themen gibt, die optimiert werden könnten. Sehr gerne würden wir uns dazu mir Dir austauschen und gemeinsam Maßnahmen ableiten. Wir freuen uns, wenn Du dazu vertraulich über unser Hinweisgebersystem (https://www.bkms-system.net/bkwebanon/report/clientInfo?cin=3Chr18&language=ger) oder per Mail an feedback@christ.de auf uns zukommst. VIelen Dank vorab für Deine Unterstützung!

Viele Grüße
Dein CHRIST-Personalmanagement Team

Christ Juweliere

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Juwelier Christ in Deutschland gearbeitet.

Image

Image und Umsatz sind wichtiger als die Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt ist bis auf wenige Ausnahmen nicht vorhanden

Kommunikation

Eine Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Angestellten/ Aushilfen ist bei relevanten Themen nicht vorhanden


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

CHRIST Personalmanagement-Team
CHRIST Personalmanagement-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung. Es ist schade zu lesen, dass es aus Deiner Sicht einige Punkte gab, an denen wir sicherlich hätten gemeinsam arbeiten können. Wir freuen uns jederzeit über Feedback da es uns die Möglichkeit gibt, uns stetig weiterentwickeln können. Sollte es im Nachgang noch Themen geben, die Dir auf dem Herzen liegen, melde dich jederzeit gerne per Mail an feedback@christ.de oder über unser Hinweisgebersystem (https://www.bkms-system.net/bkwebanon/report/clientInfo?cin=3Chr18&language=ger) bei uns.

Viele Grüße
Dein CHRIST-Personalmanagement Team

Sehr zufrieden

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Juwelier Christ in Deutschland gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gute Kommunikation, Aufstockung des Kurzarbeitergeldes


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

CHRIST Personalmanagement-Team
CHRIST Personalmanagement-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Es ist schön zu lesen, dass Du sehr zufrieden bist. Sollte es in Zukunft Anregungen oder Verbesserungsvorschläge geben komm jederzeit gerne per Mail an feedback@christ.de oder über unser Hinweisgebersystem (https://www.bkms-system.net/bkwebanon/report/clientInfo?cin=3Chr18&language=ger) auf uns zu. Wir freuen uns auf Deine Rückmeldung!

Viele Grüße
Dein CHRIST-Personalmanagement Team

Guter Umgang mit Coronakrise

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Juwelier Christ in Deutschland gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Sie versuchen das Beste aus der Situation rauszuholen und uns effektiv mit einzubeziehen.... Und sie nehmen uns die Angst vor finanzieller Krise.....

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ich bin sehr zufrieden mit dem Umgang der Corinakrise


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

CHRIST Personalmanagement-Team
CHRIST Personalmanagement-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollegen,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen und eine Bewertung abgegeben hast. Es freut uns sehr, dass Du zufrieden bist, aber vor allem auch, dass wir Dir mögliche Sorgen nehmen konnten. Wenn es in Zukunft Themen gibt die Dich bewegen komm jederzeit gerne per Mail an feedback@christ.de oder über unser Hinweisgebersystem (https://www.bkms-system.net/bkwebanon/report/clientInfo?cin=3Chr18&language=ger) auf uns zu.

Viele Grüße
Dein CHRIST-Personalmanagement Team

Ein guter Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Christ Juweliere und Uhrmacher seit 1863 GmbH in Hagen gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Für die offene und fürsorgliche Kommunikation. Gefühlt war der Zusammenhalt unter den CHRISTkindern schon lange nicht mehr so stark wie jetzt. Alle ziehen an einem Strang. Es wird das möglichste getan um so gut wie möglich durch diese schwierige und außergewöhnliche Zeit zu kommen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ich fühle mich den Umständen entsprechend gut informiert.

Arbeitsatmosphäre

Das Miteinander ist sehr angenehm sowohl unter den Kollegen als auch zu den Führungskräften. Kleinere Unstimmigkeiten und/oder Missverständnisse gibt es immer mal was aber meiner Meinung nach absolut normal ist. Der Umgang ist stets freundlich und wertschätzend.

Image

Insgesamt ist das Image gut. Leider gibt es immer wieder Stimmen die das nicht so empfinden, insbesondere von ehemaligen Arbeitnehmern. Es war schon immer so - Handel ist Wandel - und wer nicht nach vorne schaut und immer nur das sieht wie es früher mal war geht nicht mit der Zeit und das hilft nicht weiter. Die bösen sind dann immer die Führungskräfte egal auf welcher Ebene und es wird schnell eine schlechte Bewertung abgegeben anstatt so Dinge wie das anonyme Hinweisgebersystem oder andere der zahlreichen Möglichkeiten zu nutzen um die Probleme zu lösen. Keiner wird gezwungen bei CHRIST zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Es gibt viele Themen und entsprechend viel zu tun. Die Arbeitszeit oft entsprechend lang, der Freizeitausgleich nicht immer möglich. Der Urlaub ist natürlich untereinander abzustimmen die Wünsche werden aber immer berücksichtigt. Auch familiär wird Rücksicht genommen und es herrscht Verständnis.

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Aufstiegsmöglichkeiten sind nicht in allen Bereichen gleichermaßen möglich. Es gibt verschiedene Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist in Ordnung. Besser geht natürlich immer. Das Gehalt kommt immer pünktlich und ist der Tätigkeit entsprechend angemessen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch zu viel Papier...

Kollegenzusammenhalt

Ist sehr gut. Ich freue mich und bin dankbar das ich in einem so tollen Team arbeiten darf. Natürlich ist der Kontakt zu dem einen enger als zu dem anderen. Aber alle gehen respektvoll und wertschätzend miteinander um, die Zusammenarbeit ist harmonisch.

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob jung oder alt, alle werden gleichermaßen wertgeschätzt. Es werden sowohl ältere als auch jüngere Mitarbeiter eingestellt und weiterentwickelt.

Vorgesetztenverhalten

Auch die Vorgesetzten sind nur Menschen und müssen immer wieder auf neue Situationen reagieren. In meiner Zusammenarbeit mit Führungskräften aus den verschiedenen Bereichen kann ich nur sagen das keiner jemandem durch Entscheidungen persönlich verletzen möchte und die Entscheidung zwischen Unternehmerischem Handeln und Menschlichkeit oftmals schwierig ist. Mein direkter Vorgesetzter hat bislang hinter mir gestanden auch wenn mal was nicht so gut gelaufen ist und hat - soweit der Kalender es zulässt - ein offenes Ohr. Die eigene Meinung wird gehört und einbezogen.

Arbeitsbedingungen

Angenehme saubere und helle Büros. An der Ausstattung gibt es nichts großartig zu beanstanden.

Kommunikation

Es wird i.d. Regel eine offene Kommunikation gepflegt. Es gibt regelmäßig Mitarbeiterveranstaltungen und über das vor einigen Monaten neu eingerichtete Intranet ist die Kommunikation noch umfänglicher und vielfältiger geworden. Informationen die für den eigenen Aufgabenbereich relevant sind erhält man schnellst möglich.

Gleichberechtigung

Es gibt insgesamt mehr weibliche Führungskräfte als männliche. Unabhängig vom Geschlecht oder Alter haben alle die gleichen Aufstiegschancen.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und oft verlaufen die Tage anders als man sie geplant hat. Man hat immer wieder mit verschieden Menschen zu tun. Natürlich gibt es auch Dinge die sich wiederholen - ein guter Mix. Selbständiges Arbeiten ist erforderlich.

Arbeitgeber-Kommentar

CHRIST Personalmanagement-Team
CHRIST Personalmanagement-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen lieben Dank, dass Du eine Bewertung abgegeben hast. Es ist sehr schön zu hören, dass Du den Zusammenhalt untereinander auch als so stark empfindest, wie wir es tun. Auch, dass Du grundsätzlich sehr zufrieden mit Deiner Arbeit bist freut uns sehr.

Es ist uns sehr wichtig, gerade in so einer Zeit transparent zu kommunizieren und mit allen Mitarbeitern im Austausch zu bleiben. Daher ist es super, dass Du das Hinweisgebersystem angesprochen hast. Wir freuen uns jederzeit über konkrete Ideen zur Optimierung, die wir gerne per Mail an feedback@christ.de oder über das Hinweisgebersystem (https://www.bkms-system.net/bkwebanon/report/clientInfo?cin=3Chr18&language=ger) entgegen nehmen. Vielen Dank!

Viele Grüße
Dein CHRIST-Personalmanagement Team

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