Basierend auf Daten aus 52 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Christof Fischer die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 75 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
52 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Im Stammhaus unterscheiden sich die Arbeitszeiten nicht enorm und man hat einen 9-5 Job
Bei Problem oder anderen Sachen bekommt man immer Unterstützung von den Kollegen
Es herrscht eine flache Hieracheebene und alle Vorgesetzen haben ein offenes Ohr und eine offene Tür, wenn es Themen gibt die es zu besprechen gibt
Interner Austausch zwischen den Kollegen funktioniert super.
Im Unternehmen herrscht ein gutes miteinander.