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Christof Fischer GmbH Logo

Christof 
Fischer 
GmbH
Vorstellungsgespräche

Stuttgart und weitere

10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professioneller Einstellungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Christof Fischer GmbH in Fellbach als Sachbearbeiterin im Einkauf beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Johanna WagnerPersonalreferentin

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um den Bewerbungsprozess zu bewerten.

Es freut uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess als positiv wahrgenommen haben und wir mit Ihnen eine/n neue/n Mitarbeiter/in erhalten haben.

ojemine

1,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Christof Fischer GmbH als Anlagentechnik beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Jeder ist Meister dort.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.

Wir bedauern, dass Sie offenbar Anlass zu einer negativen Bewertung haben und nehmen Ihr Feedback sehr ernst. Wir legen Wert auf einen offenen und fairen Dialog für alle Beteiligten. Daher bitten wir Sie, direkt auf uns zuzukommen, um über Ihre konkreten Anliegen zu sprechen. Bitte kontaktieren Sie Ihren Vorgesetzte/n oder melden Sie sich unter per Mail. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.

Leute, lest euch euren Arbeitsvertag RICHTIG durch!

3,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei Christof Fischer GmbH als Innendienstmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Überarbeitung der Verträge durch die Rechtsabteilung (falls überhaupt vorhanden)

Bewerbungsfragen

  • Das Vorstellungsgespräch in einer NL von Fischer war wirklich vielversprechend.Nach einem Tag kam bereits die Zusage und ich wartete auf den Vertag.
  • Im Gespräch wurde eine sechsmonatige Probezeit vereinbart,wie es in vielen Verträgen üblich ist.Leider konnte ich diesen Punkt so in dem Vertrag nicht wieder finden.Dort stand auf einmal,dass für die Dauer der 6 Monate Probezeit das Arbeitsverhältnis BEFRISTET ist und erst mit ZUSTIMMUNG von Fischer mit einem unbefristeten Vertrag weitergeführt wird.
  • Wer unterschreibt denn solch einen Vertag,wenn man aus einem UNGEKÜNDIGTEN und UNBEFRISTETEN Arbeitsvertag kommt???
  • Nach Rücksprache mit meiner Anwältin habe ich um Abänderung in die übliche Klausel gebeten ("Der Arbeitsvertag wird unbefristet geschlossen und die ersten sechs Monate gelten als Probezeit").
  • Daraufhin wurde mir gesagt,dass sie an dem Vertag nichts ändern werden!Und,dass diese beiden Formulierungen das gleiche aussagen! DAS STIMMT NICHT!
  • Entweder will sich die Firma hier eine zweite Hintertür offen lassen oder sie haben einfach keine gute Beratung durch die Rechtsabteilung.
  • Sehr schade, weil ich mich auf meine neue Aufgabe wirklich gefreut habe!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmes Gespräch mit direkter Zusage

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Christof Fischer GmbH als Technischer Produktdesigner beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Motivation für dieses Berufsbild, Teamfähigkeit
  • Gründe für Berufswahl, Berufswechsel, bisherige Tätigkeit
  • Direkte Zusage im Bewerbungsgespräch, entsprechend Besprechung der Details und Führung durchs Unternehmen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerber (m/w/d),

vielen Dank für die positive Bewertung.
Wir freuen uns, Sie bei uns willkommen zu heißen und wünschen ihnen einen erfolgreichen und angenehmen Start in unserem Unternehmen.

Liebe Grüße
Ihr Fischer Kälte-Klima Team

Total peinlich!

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Christof Fischer GmbH als Elektroingenieur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zuerst planen, welche Anforderungen die Stelle hat, dann den Bewerbern die Zeit und Energie nehmen!

Bewerbungsfragen

Nach Telefon-Interview zum persönlichen Gespräch eingeladen, am Morgen des Gesprächs angerufen worden und das Gespräch abgesagt, mit der Begründung, die Geschäftsleitung hat die Anforderungen der Stelle angepasst! Ich war auf dem Weg von Norddeutschland nach Stuttgart. Total peinlich, und total unprofessional!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerber (m/w/d),

Wir bekommen regelmäßig positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess, weshalb wir Ihre Kritik sehr ernst nehmen.

Wir wollten Ihnen die Anreise ohne Erfolgsaussicht und damit ein noch wesentlich größeres Zeitinvest ersparen und haben uns deshalb für eine kurzfristige Absage mit Angebot der Kostenübernahme entschieden. Uns wäre es natürlich auch lieber keine kurzfristigen Planänderungen durchführen zu müssen, allerdings ist uns das in einem sich teilweise schnell entwickelndem Arbeitsumfeld nicht immer möglich. Die Christof Fischer GmbH ist mit Nachdruck dran diese Prozesse zu verbessern.

Es tut uns aufrichtig leid, dass Sie in diesem Fall in so einer unschönen Art und Weise davon betroffen waren und können den entstandenen Ärger zu Ihrer Absage verstehen.

Freundliche Atmosphäre und individuelle Gestaltung der Stelle auf Bewerberprofil

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Christof Fischer GmbH NL Fellbach in Fellbach als Projektant Kältetechnik beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Home-Office, Entzerrte Büros, Gruppenbildung

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Hobbys
  • Studiumsinhalte, Projekte, Arbeitstätigkeiten, Arbeitsinhalte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrter Bewerber (m/w/d),

vielen Dank für die positive Bewertung.
Wir freuen uns, Sie bei uns willkommen zu heißen und wünschen ihnen einen erfolgreichen und angenehmen Start in unserem Unternehmen.

Liebe Grüße
Ihr Fischer Kälte-Klima Team

Sehr freundliche Mitarbeiter

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Christof Fischer GmbH als Vertriebsinnendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Johanna WagnerPersonalreferentin

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.

Es freut uns, dass Sie den Bewerbungsprozess positiv empfunden haben.

Wir heißen Sie herzlich bei uns Willkommen und freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen.

schnelle und einfache Bewerbung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Christof Fischer GmbH als Fahrer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Johanna WagnerPersonalreferentin

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Schön, dass Sie die Christof Fischer GmbH als tollen Arbeitgeber wahrnehmen.

ungeschicktes Timing Einladung und Absage Freitag erfolge die Einladung zum Montag und am Di die Absage(wegen Urlaubs)

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Christof Fischer GmbH in Bremen als Fahrer beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber, Liebe Bewerberin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.

Wir bedauern, dass Sie offenbar Anlass zu einer negativen Bewertung haben und nehmen Ihr Feedback sehr ernst. Wir legen Wert auf einen offenen und fairen Dialog für alle Beteiligten. Daher bitten wir Sie, direkt auf uns zuzukommen, um über Ihre konkreten Anliegen zu sprechen. Bitte kontaktieren Sie uns per Mail. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.

Die wissen was sie wollen!!! Super Ablauf. Schnelle Entscheidung und verbindlichen Aussagen während der Gespräche.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Christof Fischer GmbH in Hamburg als Niederlasungsleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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