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Christophoruswerk 
Erfurt
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Christophoruswerk Erfurt die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Christophoruswerk Erfurt
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Christophoruswerk Erfurt
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

27 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    44%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    44%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht virhabden

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Ich habe im ganzen Unternehmen noch niemanden getroffen, der seinen Job nicht gerne ausübt. Jeder hat ein Lächeln auf den Lippen und es herrscht eine herzliche Atmosphäre, egal in welchem Bereich man zu Gast ist. Insbesondere im engeren Team fühlt man sich sehr wertgeschätzt.

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4,0
Kommunikation

Durch Veranstaltungen wie Mitarbeiterversammlungen kann man regelmäßig Einblick in das gesamte Unternehmen bekommen. Auch innerhalb des eigenen Fachbereiches finde ich die Kommunikation sehr ehrlich und transparent. Man bekommt regelmäßig Feedback und wird gleichzeitig gehört, wenn man selbst Dinge anbringt.

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5,0
Work-Life-Balance

Durch die Möglichkeit seine Arbeitszeiten innerhalb im Team flexibel abzustimmen, lassen sich auch Termine und private Angelegenheiten gut eintakten. Urlaub wird weitestgehend immer möglich gemacht, auch spontan.

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5,0
Vorgesetztenverhalten

Sehr gut. Es wird sich um das eigene Team gekümmert, man hat stets einen Ansprechpartner und wird bei Problemen nicht im Stich gelassen.

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5,0
ArbeitsatmosphärePraktikant/in

Top.
Man merkt keinerlei Spannung untereinander. Ich fühle mich Wert geschätzt und nicht wie ein "dummer" Praktikant. Mir wird auch die Möglichkeit eingeräumt den Tag früher oder später zu Beginn. Ich danke für euer Vertrauen.

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