chrono24 GmbH Unternehmenskultur

chrono24 GmbH

Kulturkompass - traditionell oder modern?

20 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von chrono24 auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei chrono24 zu arbeiten!

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
chrono24
Branchendurchschnitt: Internet

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
chrono24
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.


  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    85%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    80%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    70%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
Das Unternehmen scheut keine Kosten und Mühen um eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in
Die Kommunikation ist für die Größe, die das Unternehmen inzwischen hat, immer noch sehr transparent.
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in
Chrono24 ist wie eine große Familie.
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in
Das Unternehmen bietet sehr gute Rahmenbedingungen um eine gute Balance zu finden.
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Das Verhalten der Vorgesetzten ist einwandfrei.
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Das Unternehmensumfeld ändert sich so schnell, dass es nie langweilig wird und man sich immer mit neuen Umständen und Situationen auseinandersetzen muss. Zudem kann man sich bei Chrono24 immer einbringen und durch Engagement seine Aufgaben und Themen mitgestalten, zumindest ein Stück weit.