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chrono24 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2013 haben 158 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet.

Alle 158 Bewertungen entdecken

Mach' das Beste aus Deiner Zeit.

Wer wir sind

Chrono24 ist seit 2003 der globale Online-Marktplatz für Luxusuhren. Mitten in Karlsruhe, der Hochburg für innovative IT-Lösungen in Deutschland, sind unsere Büros in und auf der Hoepfner-Burg sowie in der Griesbachstraße.

Offenheit, Wertschätzung und Eigenverantwortung sind zentrale Werte bei Chrono24. Bei uns sind unterschiedlichste Typen am Werk, weil wir der Überzeugung sind, dass gerade diese Vielfalt maßgeblich zu unserem Erfolg beiträgt. Als Teil unseres Teams gestaltest Du unsere Prozesse aktiv mit und kannst Deine Vorstellungen und Ideen schon in frühen Projektphasen einbringen. Eine zeitgemäße Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns wichtig. Dafür sorgen wir mit individueller Arbeitsplatzausstattung und Fortbildungsmöglichkeiten, echter Vertrauensarbeitszeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und zahlreichen Benefits, wie Massagen, Personal Training, Gaming Zone und legendären After-Work-Partys.

Das klingt interessant für Dich?
Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams.

chrono24.com/jobs

Produkte, Services, Leistungen

Seit mehr als 15 Jahren gestalten wir den internationalen Markt für Luxusuhren völlig neu. Bei uns bieten mehr als 20.000 professionelle Händler und Privatverkäufer aus über 100 Ländern um die 475.000 Uhren an. Mit Inhalten in 22 Sprachen zieht Chrono24 täglich mehr als 500.000 Besucher an. Über 5 Millionen Nutzer haben bereits die Chrono24 App für iOS und Android heruntergeladen. Doch nicht nur unsere Reichweite ist global, auch unser Team enthält eine bunte Mischung aus internationalem Flair und deutschem Einfallsreichtum. Von unserem Stammsitz in Karlsruhe und den Standorten in Berlin, Freiburg, Hong Kong und New York City aus machen es über 330 Kundenbetreuer, Entwickler, Projektmanager und weitere kreative Köpfe täglich möglich, dass Du Deine Wunschuhr erst schnell finden und dann sicher kaufen kannst.

Perspektiven für die Zukunft

Unsere Mission ist es, Luxusuhrenkäufern überall auf der Welt eine Plattform zu bieten, die sich so gut anfühlt, wie das eigene Zuhause – oder besser. Wir haben den Anspruch, hinsichtlich Sicherheit, Vertrauen und Komfort stets das Maximale zu realisieren. Wir wollen für unsere Kunden nicht nur der weltweit größte Online-Marktplatz für Luxusuhren sein, sondern auch der attraktivste. Der Favorit bei Information, Transaktion und Service rund um Luxusuhren. Oder wie wir bei Chrono24 sagen: The Home of Luxury Watch Buyers.

Kennzahlen

Mitarbeiter330

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 88 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    72%72
  • KantineKantine
    68%68
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    68%68
  • CoachingCoaching
    56%56
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    56%56
  • EssenszulageEssenszulage
    49%49
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    35%35
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    34%34
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Was chrono24 GmbH über Benefits sagt

- Flexible Arbeitszeiten und Urlaubstage
- Work-Life-Balance wird großgeschrieben
- After-Work-Parties
- Vollausgestattete Küche
- Dachterrasse mit gemütlicher Lounge
- Täglich frisches Obst und große Auswahl an Getränken
- Leckere Smoothies
- Tischkicker, Billardtisch
- Sportgruppen (Yoga, Fitness und Running)

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Gesucht, gefunden - ist nicht nur unser Motto als führender Online-Marktplatz für Luxusuhren. Es ist auch unser Anspruch als Arbeitgeber für freundliche und begeisterungsfähige Menschen. Wir sind ein Unternehmen, bei dem nicht nur die Uhren etwas anders ticken. Denn wir bei Chrono24 bieten anspruchsvolle Aufgabenstellungen in einem spannenden Umfeld.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Das Product Management Team ist das kreative Zentrum von Chrono24. Hier werden Konzepte entwickelt, Produkte gestaltet und spannende Inhalte geschaffen. Von der Idee über das Design und die Texte bis zum Marketing, das Team vereint Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen, die gemeinsam Chrono24 zum führenden Online-Marktplatz für Luxusuhren machen.

Das Technology Team ist das Gehirn von Chrono24. Es schafft und verwaltet Infrastrukturen, programmiert unsere Webseiten und findet technische Lösungen für die täglichen Herausforderungen einer globalen Plattform. Das Team arbeitet mit einer erstklassigen Software-Architektur ohne „Altlasten“. Es ist flexibel und für die Zukunft bestens gewappnet.

Das Customer Relations Team ist das Sprachrohr von Chrono24. Verkäufer und Käufer aus der ganzen Welt finden hier stets einen freundlichen und kompetenten Ansprechpartner. Ob bei der Inseratserstellung oder beim Uhrenkauf, unsere Kundenbetreuer sorgen für einen reibungslosen Ablauf. Mit Mitarbeitern aus über zehn Ländern ist dieses Team zudem das internationalste im Haus.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei chrono24 GmbH.

Standorte

Karlsruhe

Mitten in Karlsruhe, der Hochburg für innovative IT-Lösungen in Deutschland, sind unsere Büros in und auf der Hoepfner-Burg. Von hier aus schreiben wir unsere eigene Erfolgsgeschichte. Mit jeder Menge Spaß bei der Arbeit.

Berlin

Unser Editorial Office in Berlin vereint Sprachexperten aus verschiedenen Ländern, die den textlichen Auftritt von Chrono24 optimieren und ausgestalten. Mit maßgeschneiderten Inhalten und einer persönlichen Ansprache in der jeweiligen Landessprache. Ein internationales Team inmitten einer bunten Stadt.

Freiburg

Tradition trifft High-Tech - unser Entwicklungsstandort liegt mitten im idyllischen Schwarzwald. Hier arbeiten wir jeden Tag daran, unsere Plattform technologisch auf das nächste Level zu bringen - und das alles inmitten der sonnenreichsten Stadt Deutschlands.

New York

Das Customer Relations Team in New York ist die erste Anlaufstelle für unsere Kunden aus Nord-, Mittel- und Südamerika. Von hier aus kümmern wir uns um neue Uhrenhändler und vermarkten unsere Dienstleistungen auf dem amerikanischen Kontinent. Unser Team freut sich auf den direkten Austausch mit allen Uhrenliebhabern – auf Messen, im Ladengeschäft oder am Telefon.

Hongkong

Hongkong ist eine der vielseitigsten Städte der Welt und eine wichtige Metropole für Chrono24-Händler. Von dort aus bieten wir unseren Kunden in Asien-Pazifik persönliche Ansprechpartner ganz in ihrer Nähe. Ob im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung, für Chrono24-User aus China, Südkorea oder Neuseeland spielen Zeitverschiebungen keine Rolle mehr.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich habe Chrono24 mit schwerem Herzen verlassen und auch rückblickend muss ich sagen, ich hatte einfach eine großartige Zeit!
Eine wirklich tolle Firma in der ich sehr viel lernen konnte und durfte. Mir wurde jede Unterstützung gegeben und wer weiß vielleicht sieht man sich ja in Zukunft wieder.
XOXO
Chrono ist ein Arbeitgeber, der sehr viel für seine Mitarbeiter tut. Es gibt viele Benefits und schöne Aktionen (z.B. Wichtelaktion, Spendeaktion an Weihnachten..), die zu einer allgemeinen Mitarbeiterzufriedenheit beitragen.
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-Man fühlt sich im Gesamten recht wohl bei Chrono. Zumindest im ersten Jahr ist alles einfach spitze hier. Alle sind bemüht und wollen tolle Arbeit leisten.
-Hier arbeiten wirklich tolle Menschen, die man schnell ins Herz schliesst.
WICHTIG: Meine Kritik richtet sich klar an die Politik, nicht den einzelnen Mensch bei Chrono.
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Offenheit und Transparenz.
Die Mitarbeiter werden persönlich angegangen.
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Flexibilität bei Urlaubsnahme und Terminen, den Mitarbeitern werden einige Benefits geboten. Es gibt viele sehr nette Mitarbeiter bei Chrono24 - einige sind von Kollegen zu Freunden geworden. Aber genauso gibt es auch schwarze Schafe, die hinter dem Rücken schlecht reden.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 46 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich habe eine Führungsposition und habe entsprechend oft mit der Personalabteilung zu tun, was leider sehr oft unangenehm wird. Bei jeder Gelegenheit wird kritisiert, belehrt und von oben herab behandelt.
Und seit ich versucht habe Kritik anzusprechen, ist es noch viel schlimmer geworden. Mir wurde schon so oft erzählt, dass die Personalabteilung mal wieder vor anderen über mich gelästert hat. Ich habe auch schon meinen Vorgesetzten um Unterstützung diesbezüglich gebeten, aber er kann da nichts machen, weil er sonst selbst ...
Chrono24 ist leider noch nicht klar, wie wichtig es ist, dass die Mitarbeiter wertschätzend behandelt werden und nicht verbrannt werden. Man glaubt mit den paar Benefits und tollen Kollegen wird schon alles gut gehen. Aber das ist einfach nicht mehr zeitgemäß.
Die meisten Führungskräfte bringen gar keine Erfahrung mit und man lässt jeden so machen, wir er/sie es für richtig hält.
Man liest es immer wieder in den Bewertungen und ich kann es leider auch bestätigen: es werden immer wieder ...
-Bei manchen Teamleitern fragt man sich, wie sie es in diese Position geschafft haben, oder wie sie es schaffen in der Position zu bleiben. Mancher Mitarbeiter bekommt schon wegen Kleinigkeiten Gesprächstermine zu Klärung vorgesetzt.
-Der Gedanke, all die Benefits relativieren die Defizite. Chrono verhält sich hier etwas arrogant. Leider.
-Mitarbeiter werden teilweise verheizt, das ist nicht wirklich schön.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 24 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Ein weiser Business-Mann hat mir mal gesagt, dass man auf sowohl alle ganz schlechten als auch alle ganz guten Bewertungen ausschließen sollte und so ist es auch hier. Bei den ganz guten ist ohnehin bereits bekannt und ganz offensichtlich, dass die HR-Abteilung hier selbst top Bewertungen abgibt. Doch auch die ganz schlechten, von verletzten ehemaligen Mitarbeitern sollte man abziehen und nicht allzu stark wetten.
Das was bleibt, sind die realistischen Bewertungen, die man hier immer öfter zu lesen bekommt: die ...
Bei einigen Prozessen/Gesprächen scheint die Effizienz etwas niedrig zu sein.
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Bitte so weitermachen und von einzelnen Meinungen nicht irritieren lassen
längerfristige Entwicklungsmöglichkeiten
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Führungskräfte an Bord holen, die Erfahrung haben. Generell Fachleute an Bord holen, die meisten haben eher wenig Erfahrung. Da stößt man in der Zusammenarbeit leider schnell an Grenzen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 22 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,6

Der am besten bewertete Faktor von chrono24 ist Arbeitsatmosphäre mit 4,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


- Die Arbeitsatmosphäre ist wunderbar, die Kollegen sind hilfsbereit und zuvorkommend
- Es gibt wunderschöne Büroräume
- Man fühlt sich als neuer Mitarbeiter direkt wohl und gut integriert
- Flache Hierarchien und Duz-Kultur bei jedem
5
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Die Büroräume sind sehr hübsch gestaltet und man fühlt sich schnell willkommen. Die Arbeitsatmosphäre ist im großen eigentlich immer gut. Aber das schwankt auch stark je nach Abteilung.
4
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Es herrscht im Office eine wirklich gute Atmosphäre, man kommt gerne zur Arbeit. Ich freue mich darauf, wenn wir wieder dem Home Office entfliehen können
5
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Alle Kollegen sind offen für beliebige Diskussionen. Die CEOs sind einfach zu erreichen und wertschätzen seine Mitarbeiter.
5
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Eines der schönsten Büros und eine sehr angenehme Kultur, die auch mit der Firmenentwicklung mitwächst
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 21 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von chrono24 ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Gehalt ist im unteren Durchschnitt.
Sozialleistungen gibt es keine. Kein Weihnachts- und Urlaubsgeld, dafür aber Parties mit ohne Ende Alkohol. Ich denke hier könnte man das Verhältnis besser anpassen.
3
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Gehalt eher unterdurchschnittlich, kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld. Dafür eine Menge Alkohol…
2
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- Die Gehälter sind ok, liegen jedoch teilweise unter dem Branchendurchschnitt
4
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Gehalt ok. Aber Gehaltserhöhungen sowie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, bonuszahlungen, vermögenswirksame Leistungen etc sind NICHT vorhanden.
Überstunden werden nicht bezahlt, mehrarbeit im rahmen von mindestens 1 stunde am tag sind Voraussetzung, damit man nicht schief angeschaut wird.
2
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Im Vertrieb noch akzeptabel, wenn auch hier Bezahlung unter dem Durchschnitt. Andere Stellen hingegen sind wirklich unmenschlich bezahlt.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 10 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


-Persönlichkeitsentwicklung wird betrieben, jedoch nur wenn ein Vorgesetzter das für richtig hält.
-Weiterbildung ist möglich, muss aber erst durch 3 Etagen diskutiert werden, bis eine Genehmigung kommt.
-Die Firma bieten an, dass man auch in andere Abteilungen schnuppern kann, das finde ich gut.
3
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Firma bietet seinen Kollegen viele Workshops an, sowie Möglichkeiten sich nach bestimmte Richtung zu wachsen.
5
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Weiterbildung ist prinzipiell möglich, aber Aufstiegschancen sind kaum vorhanden (flache Hierarchie).
3
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Ich habe regelmäßig die Möglichkeit Seminare und Workshops zu besuchen. Diese kann ich mir fast immer selbstständig aussuchen.
Es gibt Sprachkurse & interne Fortbildungen und Kurse.
5
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Man muss betteln und mit Kündigung drohen, wenn man sich weiter entwickeln möchte. Es werden kaum Weiterbildungen angeboten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 9 Bewertungen lesen

Gehälter

77%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 87 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Dolmetscher/Übersetzer9 Gehaltsangaben
Ø31.800 €
Java Developer6 Gehaltsangaben
Ø58.300 €
Produktmanager4 Gehaltsangaben
Ø58.300 €
Gehälter für 10 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
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Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Internet
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