cjt 

Systemsoftware 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber ist transparent und ein familiäre Unternehmen. Bei Problemen kann man mit den Vorgesetzten sprechen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensvolle und transparente Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten. Es erfolgt Kritik und Lob wo angebracht. Bei Problemen wird gemeinsam nach Lösungen gesucht und nicht nur einfach kritisiert.

Image

Die Auszubildenden reden bei Unterhaltungen überwiegend positiv über den Betrieb. Dies gilt auch unter den Arbeitskollegen. Bei den Kunden genießt die Firma einen brillianten Ruf. Die Firma hat ein sehr gutes Image.

Work-Life-Balance

Urlaub kann eigentlich immer jederzeit genommen werden. Einzig das Projekt muss berücksichtigt werden, was aber eigentlich nie ein Problem ist. Im Zweifel sind die Stellen so besetzt, dass es eigentlich immer ein Kollege übernehmen kann. Die Arbeitszeit ist flexibel steuerbar (Vertrauensarbeitszeit), wenn nicht gerade Meetings anstehen.

Karriere/Weiterbildung

Die Hirarchie ist vergleichsmäßig flach, was ich als Positiv bewerte. Es wurden neuerdings Teams gebildet, die jeweils von ein oder zwei Kollegen geleitet werden. Darüber kommt der Vorstand, der aus Eigengewächse des Betriebes und einem Unternehmensgründer besteht. Ich selbst bin damit sehr zufrieden.
Weiterbildungen werden vom Betrieb nach Möglichkeit unterstützt.

Gehalt/Benefits

Die Gehälter werden immer pünktlich überwiesen. Die Gehälter bewegen sich im Mittelfeld. DerBetrieb befindet sich nach einer Umorganisierung noch in der Startphase, weswegen noch keine Änderung hinsichtlich dem Verhältnis Verantwortung/Gehalt geschehen sind. Es werden viele Benefits geboten, wie z.B. die Förderung mit Job-Rad, betriebliche Altersvorsorge, VWL, nach einer bestimmten Betriebszugehörigkeit Mitarbeiterbeteiligungen und so weiter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung und FairTrade wird groß geschrieben. Vieles wird möglichst lokal bezogen. Auch für die Gesundheit der Mitarbeiter wird viel getan (Vorsorge, Veranstaltungen und Workshops in Zusammenarbeit mit Krankenkassen). Papierloses Office wird hier bereits gelebt. Der digitale Wandel ist im Betrieb bereits schon sehr weit umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander herrscht große Kollegialität. Bei Fragen wird sich Zeit genommen und auch gerne geholfen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter, die meist auch schon lange im Betrieb sind, werden sehr geschätzt. Darauf ist und kann man Stolz sein.Man ist Stolz so viele "ältere" Mitarbeiter gerade in dieser Branche zu haben. Viele sind 15 bis 25 Jahre und länger im Betrieb.

Vorgesetztenverhalten

Es kann jederzeit mit dem Vorgesetzten auf augenhöhe über anstehende Probleme gesprochen werden. Es wird dann gemeinsam nach Lösungen gesucht oder er hilft dann einem weiter.

Arbeitsbedingungen

Es herrschen sehr gute und flexible Arbeitsbedingungen. Die Arbeitsplätze in den Büroräumen sind modern eingerichtet. Benötigte Arbeitsmittel sind immer vorhanden oder werden ggf. zeitnah zur Verfügung gestellt. Es gibt die Möglichkeit im HomeOffice zu arbeiten und hat Vertrauensarbeitszeit. Bei der Ausstattung des HomeOffice-Arbeitsplatzes wird man unterstützt. Da mittlerweile jeder Mitarbeiter einen Laptop hat, ist zwischen HomeOffice und Büro sehr einfach gewechselt.

Kommunikation

Es wird regelmäßig über betriebliche Belange informiert. Bei besonderen Situationen wird zeitnah auch zwischen den regelmäßigen Informationsmeetings informiert.

Gleichberechtigung

Ich habe bisher nie eine Ungerechtigkeit erlebt bzw. mibekommen. In meinen Augen wird niemend aufgrund Geschlecht, Religion oder sonstigen vermeintlichen Unterschieden benachteiligt. im Gegenteil, die Mitarbeiteraquise wird möglichst neutral betrieben. Unser Betrieb ist hinsichtlich Geschlechter immer mehr ausgeglichen.

Interessante Aufgaben

Die Hauptarbeit ist Projektarbeit, die naturgemäß auch Vorgaben hat. Darüber hinaus kann die Arbeitsweise frei gestaltet werden. Die Arbeitsbelastung ist OK. Im Aufgabenbereich liegt das Augenmerk auf das gemeinsame erreichen der Ziele.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer gut selbstständig arbeiten kann, sowie an seinen Aufgaben dranbleibt und auch gelegentlich Eigeninitiative ergreift, kann hier einen super Ausbildungsplatz finden:)
- Meiner Meinung nach einer der wichtigen Hauptpunkte der Ausbildung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gelegentliches Benehmen von Mitarbeitern und Führungskräften etwas deplatziert. Aber das gibt es wohl in jeder Firma..

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr locker und kollegial.

Karrierechancen

Übernahme ist möglich.
Und je nach Motivation und Arbeitsweise einer/s Auszubildenden kann auch schon in der Ausbildung mehr Verantwortung übernommen werden.

Arbeitszeiten

Teilweise HomeOffice ist möglich.
Arbeitszeiten sind bei Standard - 8 Std.

Ausbildungsvergütung

Im Verhältnis zu Aufgaben, Menge und Arbeitszeiten, sowie der Möglichkeit von HomeOffice absolut angemessen.

Die Ausbilder

Respektvoll, sachlich und unterstützend bei Anfrage.
Konsequentere Betreuung wäre wünschens-, empfehlenswert.

Spaßfaktor

IT-Themen sollten allgemein auch ein Hobby sein, dann ist man automatisch mit Spaß dabei.

Aufgaben/Tätigkeiten

Aufgaben, Tätigkeiten und Themen sind gemäß einer Ausbildung und passen in die Bereiche der Ausbildung:)

Variation

Ist vorhanden, was die Themen und Aufgaben angeht.
Besuchen, Beiwirken oder explizites Kennenlernen anderer Abteilungen ist aktuell nicht Bestandteil der Ausbildung (aktuell aber auch kein großes Unternehmen).

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Die Umgangsformen und die Stimmung unter den Kollegen ist einzigartig

Image

Die Firma besitzt ein exzellentes Image bei den Auftraggebern

Work-Life-Balance

Gleitzeit in Kombination mit vertauen zu den Arbeitnehmer sorgt für die perfekte Balance

Karriere/Weiterbildung

Wir fördern unsere Mitarbeiter wo wir können, Geld und Zeit spielt dabei keine Rolle

Gehalt/Benefits

Die sozialen Leistungen und das Gehalt sind überdurchschnittlich, alle Angestellten sind zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unsere Firma legt großen Wert auf ein lockeres soziales Klima und natürlich auch auf ein umweltfreundliches Verhalten.

Kollegenzusammenhalt

Unter der Führung des Managements läuft die Firma wie ein Uhrwerk

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen leisten ihren Beitrag und werden respektiert

Vorgesetztenverhalten

Das Miteinander in der Managementebene ist sehr entspannt.

Arbeitsbedingungen

In geräumigen Großraumbüros haben die Angestellten optimale Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Alle Entscheidungen und Neuigkeiten werden direkt vom Management an die Angestellten weitergereicht.

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt, Rassismus oder Ähnliches gibt es nicht in der Firma

Interessante Aufgaben

Die Firma nimmt ausschließlich interessante Projekte an, damit unsere Mitarbeiten nicht unterfordert sind