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Classen 
Gruppe
Bewertung

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Moderner Arbeitgeber mit viel Verständnis für Probleme.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Classen Holz Kontor GmbH in Kaisersesch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice
Produkte / Qualität
Gehaltsanpassungen
Sonderurlaub
bereitgestelltes Wasser

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich möchte mich den vorangegangenen Bewertungen zur IT anschließen, da akuter Handlungsbedarf besteht.

In unserer Abteilung haben wir uns mittlerweile dazu entschlossen, externe Beratung hinzuzuziehen, um klare und gezielte Anforderungen an die IT stellen zu können. Nur so sehen wir eine Möglichkeit, unsere Ziele zu erreichen. Von Seiten der IT erhalten wir weder Unterstützung noch konstruktive Hilfestellungen bei Problemen.

Stattdessen wird verlangt, detaillierte Listen einzureichen, was benötigt wird. Selbst bei der Bitte um Unterstützung oder Vorschläge zur Problemlösung erhalten wir regelmäßig Ablehnungen mit dem Hinweis:
„Bitte stellen Sie einen Investantrag und listen Sie auf, was benötigt wird. Sie müssen ja wissen, was Sie wollen.“

Diese Haltung macht es extrem schwierig, effektiv zu arbeiten, da die notwendige Fachkompetenz und Bereitschaft zur Zusammenarbeit seitens der IT-Leitung fehlen. Ohne externe Beratung ist man als Unwissender in der IT Branche aufgeschmissen.

Das Thema IT sorgt spürbar in allen Abteilungen für Unzufriedenheit, und es wäre im Interesse aller, hier dringend Verbesserungen herbeizuführen.

Verbesserungsvorschläge

Gleichberechtigung und Transparenz bei den Gehältern.

Arbeitsatmosphäre

im Team und mit dem Vorgesetzten bestehen keine Probleme.

Image

Leider ist das Image gegenüber der Produktion und der IT eher schlecht! Die Produkte sind aber gut.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch und eine ausgeprägte Rücksichtnahme auf die Bedürfnisse von Familien.

Karriere/Weiterbildung

Bei mir wurden alle Wünsche berücksichtigt und angenommen.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich und wird regelmäßig angepasst.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dank der neuen Geschäftsführung wird immer mehr darauf geachtet!

Kollegenzusammenhalt

In der eigenen Abteilung super!

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Beschwerden. In meinem Umfeld positiv und Rücksichtsvoll bei Beschwerden

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter ist immer fair. Von anderen Abteilungen hört man leider nicht immer Gutes
(Produktion und IT)

Arbeitsbedingungen

In meinem Büro ist alles sauber, klimatisiert und gut temperiert

Kommunikation

Die Kommunikation unter den Abteilungen ist schwierig. Aber durch Mitarbeiter Magazine wird alles verbessert und man erfährt die News.

Gleichberechtigung

An dieser Situation besteht Verbesserungsbedarf. Es ist allgemein bekannt, dass persönliche Beziehungen zur Werksleitung eine Rolle bei der Bevorzugung von Personen spielen, während Arbeitsleistung und Qualität dabei oft in den Hintergrund geraten. Dies sorgt intern für viel Gesprächsstoff und wird teilweise sogar ins Lächerliche gezogen.

Auch das Thema Gleichberechtigung zwischen Männern und Frauen wirft Fragen auf. Es besteht ein Ungleichgewicht was dringend angegangen werden sollte.

Interessante Aufgaben

Ja, ich kann mich nicht beschweren.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.