3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Clean up Gebäudedienste & Verwaltungs GmbH Bewertungen
Clean
up
Gebäudedienste
&
Verwaltungs
GmbH
Merseburg
Ihr Unternehmen?
3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bis jetzt ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Merseburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unverhoffte Überstunden werden ignoriert. Zu wenig Zeit/Stunden für Täglich geforderten Aufgaben.
Verbesserungsvorschläge
Man ist auf sich allein gestellt. Kontakt nur per Mail,wenn Mängel behoben werden sollen.
Gehalt/Benefits
Lohn immer pünktlich aber zu wenige Stunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen in Merseburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die zeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibt es nicht
Verbesserungsvorschläge
Material
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut
Image
Zufrieden
Work-Life-Balance
Zufrieden
Karriere/Weiterbildung
Sehr gut
Gehalt/Benefits
Zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zufrieden
Kollegenzusammenhalt
Zufrieden
Umgang mit älteren Kollegen
Zufrieden
Vorgesetztenverhalten
Zufrieden
Arbeitsbedingungen
Zufrieden
Kommunikation
Sehr gut
Gleichberechtigung
Zufrieden
Interessante Aufgaben
Sehr gut
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ausbeuten Drohen Wegschmeissen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Merseburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist pünktlich auf dem Konto
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unmenschlich
Verbesserungsvorschläge
Möge sich der Zoll den laden mal anschauen
Arbeitsatmosphäre
Es wird ständig Druck aufgebaut länger zu arbeiten aber die Zeiterfassung auf 8 Stunden am Tag zu begrenzen.
Falls das eigene kind krank ist wird geraten: lieber zeit auf Arbeit zu verbringen sonst hätte man viel mehr zeit mit dem Kind.
Oft spät Abends Arbeitsangelegen per Email Tel oder Nachricht mit sofortiger Erledigung am nächsten Vormittag
Image
Ja das ist recht positiv. Macht ja sonst Keiner
Work-Life-Balance
24h Erreichbarkeit. Gern auch 22 uhr Abends. Und die Frage: Sie wollen doch nicht Etwa die teit am Telefon als Arbeitszeit abrechnen?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn Abnutzung erkennbar wird gekündigt. Und zwar so das es Probleme gibt
Karriere/Weiterbildung
Man wird ausgelutscht und weggeschmissen. Weiterbildung am Wochenende ohne Anspruch auf Entlohnung
Kollegenzusammenhalt
Von Vorgesetzten wird aus den Reinigungsobjekten Personal abgezogen um eigene Ausfälle zu kompensieren.
Die Reklamation bzw die Nichtreinigung wird dem niederen Objektleiter als Pflichtverstoss angelastet.
Ohne Information über den Vorgang.
Vorgesetztenverhalten
Immer nett und freundlich....je breiter das Lächeln umso schärfer das Messer
Arbeitsbedingungen
24h Job für Mindestlohn
Kommunikation
Wenn es Probleme gibt ist man der erste Ansprechpartner. Sollte eine wichtige Sache von eigener Seite anstehen wird auf Zeit gespielt.
Der entstandene Ärger/Problem/Reklamation wird dann als mangel an Eigeninitiative gewertet.
Ohne Genemigung jedoch überschreitet man seine Kompetenzen.
Gehalt/Benefits
Gebäudereiniger Mindestlohn LG1 plus 1 Cent pro Stunde. Ja 1 Cent. Gut das als Gehalt auf die Wochenarbeitsstunden. Die Theoretischen.
Gleichberechtigung
Du bist Schmutz
Interessante Aufgaben
Rund um die Uhr Spass. Selbst im urlaub nur am Telefon und Unterwegs
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Clean up Gebäudedienste & Verwaltungs durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Clean up Gebäudedienste & Verwaltungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Clean up Gebäudedienste & Verwaltungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.