Ein Arbeitgeber mit sehr viel Potential aber wenig Mut zur Veränderung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sie versuchen viele Möglichkeiten zu finden um den Mitarbeitern sozial einen Mehrwert zu geben, sei es Firmenevents, Fitnessstudio, Rabatte und und und
- Wenn du hier deine Arbeit machst, wirst du niemals Arbeitslos
- Wenn du bock hast, hast du die Chance auf mehr
- Das selbst mit der Geschäftsführung man auch mal einfach quatschen kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Fehlende Innovationslust
- Fehlende langfristige Planung eher Situationsbekämpfung
- Schlechte Personalbetreuung und Weiterentwicklung
- Keinerlei Strukturen bis auf die Positionen der Stellen
Verbesserungsvorschläge
- es muss unbedingt eine Prozessoptimierung für das Unternehmen durchgeführt werden
- denkt erneut über die Arbeitsorte nach, denn Home Office heißt nicht, dass die Leute nur noch 2 Tage in der Woche im Büro sind, es gibt auch andere Möglichkeiten
- setzt eine Obergrenze für Personen in einem Büro um die Arbeitsumgebung angenehm zu gestalten
- Erstellt eine Gehaltsstruktur die Performance bewertet und zahlt nicht einfach je nach Bauchgefühl (Wer Qualität will, muss auch für Qualität zahlen)
Arbeitsatmosphäre
Objektiv betrachtet scheint die Stimmung innerhalb der Abteilungen gut zu sein, jedoch bekommt man immer wieder mit dass nicht gut über andere Personen gesprochen wird.
Work-Life-Balance
Die Work-Life Balance ist ganz gut würde ich sagen. Mitarbeiter haben hier eine 36h Woche. Das einzige ist das Verweigern gegen das Einführen von Home-Office Regelungen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist hier für Personal das nicht im Store arbeitet, leider nicht vorhanden. Für Personen die Lust auf die große Karriere haben sehe ich hier keinen Platz, weil die Wahrscheinlichkeit gering ist, dass ein Mitarbeiter der seit Jahren eine Stelle hat, diese verliert weil du besser performst.
Gehalt/Benefits
Eine faire Bezahlung gibt es hier leider nicht. Es gibt keine klare Gehaltsstruktur. Personen die viel leisten und einen Mehrwert bringen werden hier genauso bezahlt wie ihre Kollegen die weniger Intiative zeigen. Bei Versuchen für Gespräche bezüglich Gehältern wird am Ende gesagt, wenn du woanders mehr bekommst, dann geh.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wir immer wieder versucht das Bewusstsein des Unternehmens und der Mitarbeiter wieder zu fokussieren auf die wichtigen Aspekte.
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganzen würde ich sagen ist der Zusammenhalt gut. Das Unternehmen hat viele Mitarbeiter die bereits seit Jahrzehnten hier sind. Es gab immer wieder Aussetzer, die jedoch geklärt werden konnten.
Vorgesetztenverhalten
Mir persönlich gegenüber waren immer alle Personen respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist super schön, die Office Ausstattung ist ok (bis auf den Rechner/Laptop). Leider ist es auf "Großraumbüros" ausgelegt. Daher ist es schwer die Konzentration aufrecht zu erhalten, weil es ständig Geräusche gibt, teilweise sehr schlechte Luft in den Büros sind.
Kommunikation
Leider ist hier noch viel Luft nach oben. Kaum jemand hält sich richtig an Kommunikationsstrukturen. E-Mails übergehen schnell mal einen Vorgesetzten. Klar "flache Hirachien", jedoch fehlen durch das nicht einhalten von Strukturen in der Kommunikation oft die Informationen an den Stellen, die sie benötigen.
Gleichberechtigung
Mir ist bisher nie aufgefallen, dass jemand schlechter oder besser behandelt wurde ohne das es einen Grund gab.
Interessante Aufgaben
Wenn du Lust hast Aufgaben zu machen, dann findest du immer wieder interessante Aufgaben.