April 2026No assenter is really BAD1,0April 2026Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Mainz beworben.VerbesserungsvorschlägeIf you are really looking to get new employees, you should give a feedback to application. To ignore applications and repost the job, is not good at all.Erklärung der weiteren SchritteProfessionalität des GesprächsZufriedenstellende ReaktionWertschätzende BehandlungVollständigkeit der InfosErwartbarkeit des ProzessesZufriedenstellende AntwortenZeitgerechte Zu- oder AbsageAngenehme AtmosphäreSchnelle AntwortSterne anzeigenHilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilenIhr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren