kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hohe Motivation, gepaart mit einem tollen Portfolio und dem Willen etwas "Großes" aufzubauen. Dazu ein tolles Miteinander im Team.
Ich komme an dieser Stelle noch einmal auf die Überschrift meiner Bewertung.
Ich wollte bewusst von einem großen Unternehmen in ein agiles und flexibles StartUp.
Dieser Schritt war die beste Entscheidung, die ich treffen konnte. Die Wege sind kurz, die Charaktere astrein und man kann sich in einem tollen Portfolio selbst verwirklichen. Es gibt zudem keine innenpolitischen Spielchen oder sonstiges.
Offene, angenehme und vor allem motivierende Kultur. Die Mitarbeiter samt Management haben einfach Bock auf Ihren Job und das Projekt. Dies führt zu einer motivierenden Atmosphäre, die einen dazu bringt kreativ wirken zu können, ohne sorgen vor Innenpolitik o.ä. zu haben.
Der Arbeitgeber ist ein modernes Tech-StartUp mit extrem hoher Fachlichkeit. Das Lösungsportfolio der Cloudeteer liegt direkt am Puls der Zeit und so werden wir auch am Markt wahrgenommen.
Meinen Beobachtungen nach ist alles so, wie man es sich wünscht und wie es sein sollte.
- Urlaub kann flexibel genommen werden
- Arbeitszeiten bewegen sich im normalen und vernünftigen Rahmen. Zwänge oder ähnliches herrschen nicht. Hier liegt es aber natürlich auch an jedem selber, wie viel Energie man aufwendet. Es gibt genug zu tun für eine 7 Tage Woche. "WLB" muss nicht nur vom Arbeitgeber "angeboten" werden, sondern ein Mitarbeiter muss auch schauen was am besten zur eigenen Person passt. Manche empfinden es auch als angenehm am Sonntag nochmal Mails zu schreiben.
- Rücksicht auf Familien, bzw. Einbindung der Familie wird definitiv groß geschrieben. Gerade in Zeiten von Corona kann es auch mal vorkommen, dass Kinder mit ins Büro kommen, was wiederum das angenehme Klima weiter stützt.
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Mein Eindruck ist, dass alle Mitarbeiter, egal in welcher Abteilung, massiv gefördert werden. Das Unternehmen will voran kommen und da gehören bspw. auch starke Zertifizierungen von Mitarbeitern dazu.
Gehalt ist der IT-Branche absolut angemessen und Sozialleistungen werden entsprechend geboten.
Die Charaktere scheinen gut zusammen zu passen. Ich bin zwar noch nicht ewig an Bord, aber ich sehe, dass die Teams sehr offen und vertraut miteinander umgehen. Die Menschen haben, wie erwähnt, Bock auf das Unternehmen und wollen den maximalen Erfolg für Cloudeteer. Dies, verbunden mit guten Charakteren, führt zu einem sehr angenehmen Klima.
Der Altersdurchschnitt ist zwar relativ niedrig, aber dies ist nicht unüblich in einem StarUp. Ich könnte mir allerdings auch nicht vorstellen, dass es Vorbehalte gegen ältere Kollegen gibt.
Wie bereits in der Atmosphäre beschrieben: Es herrscht eine sehr offene, menschliche und motivierende Kultur - Und das Management ist ja der Kulturprägende Faktor. Das Führungsteam hat meiner Erfahrung nach stets ein offenes Ohr und auch kritik wird positiv gelebt. Sprich, man kann auch Einwände diskutieren, ohne sorge zu haben, dass dies Nachwirkungen hat. Die Charaktere weisen zudem hohe Fachlichkeit auf, so dass man in allen Bereichen gute Ansprechpartner zu diversen Themen hat.
Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet und "state of the art". Das Bürogebäude ist zwar von außen nicht mehr das jüngste, aber die Innenräume sind alle topund zeitgemäß gestaltet.
Die Lage an sich ist direkt an einem Alsterkanal wirklich herrlich, allerdings ist die Parksituation ziemlich unterirdisch.
Wie sagt man so schön: Die Wege sind kurz.
Dies war für mich ein wichtiger Beweggrund zu Cloudeteer zu wechseln und meine Hoffnung hat sich bewahrheitet. an kann offene seine Gedanken austauschen, was zu hoher Produktivität führt.
Regelmässige "StandUps", oder "Weeklys" sind obligatorisch und man hat stets das Gefühl in jegliche Bereiche mit eingebunden zu sein.
Wird 100% gelebt. Da dies auch selbstverständlich ist, werde ich hier auch nicht weiter darauf eingehen.
Mein Tätigkeitsfeld hat sich im Vergleich zu meinem Vorherigen Arbeitgeber noch einmal wesentlich breiter und interessanter geworden. Dies war genau was ich mir erhofft habe und meine Motivation ist dadurch noch einmal massiv gestiegen. Ich kann mich jeden Tag in Themen "von bis" austoben und man hat stets das Gefühl, dass die eigenen Aufgaben auch einen positiven Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten.
Ich habe immer das Gefühl im selben Boot zu sitzen und an einem gemeinsamen Ziel zu arbeiten. Ich habe mich noch nie unwohl gefühlt und habe auch noch keine unangenehme Situation um mich herum wahrgenommen.
Die Kollegen sind offen, gut gelaunt und für fachliche als auch private Gespräche offen.
Ich habe noch nie über die CLOUDETEER schlecht geredet oder jemand schlecht über die CLOUDETEER reden hören. Auch in Kundensituationen habe ich bisher nur Positives vernommen.
Herausragend! Wenn es einen wirklich besonderen Punkt für mich gibt, dann diesen.
Es ist unglaublich, welche Unterstützung ich durch die CLOUDETEER bisher erhalten habe. Ob Kita-Eingewöhnung, Krankheit des Kindes, Pflege- oder Unterstützungssituationen in der Familie, Trauerfälle, persönliche Schicksalsschläge oder Krankheit:
Cloudeteer hat mir nicht nur für alle diese Fälle den nötigen Freiraum und Rückendeckung verschafft, sondern mir auch beruflich wie privat Unterstützung angeboten. Dies ist in dieser Ausprägung absolut nicht selbstverständlich und dafür bin ich sehr dankbar!
Darüber hinaus: Jeder Urlaub den ich bisher beantragt habe wurde genehmigt und meine Arbeitszeit kann ich im Rahmen der Anforderungen meiner Tätigkeit frei gestalten.
Kontinuierliches Lernen ist fest in der Unternehmens-DNA verankert: Es wird dazu animiert und es wird maximal gefördert. Alle meine Prüfungen wurden bezahlt und für das Lernen wird der nötige Freiraum bei Bedarf geschaffen.
Da es sich um ein vergleichsweise junges Unternehmen handelt, befinden sich die meisten Kollegen noch in der Position, auf die sie sich ursprünglich beworben haben.
Ich bin fest davon überzeugt, dass sich beim jetzigen Wachstum und mit weiterhin konstant steigender Mitarbeiteranzahl diverse Karrieremöglichkeiten und Aufstiegschancen ergeben werden.
Gutes Gehalt und bald auch eine außerordentlich gute betriebliche Altersvorsorge. Gehaltsabrechnung und Gehalt kommen immer pünktlich.
Soweit ich das beurteilen kann:
- Unnötiger Stromverbrauch wird vermieden
- Das Abfallaufkommen wird weitestgehend minimiert
- Anfallender Verpackungsmüll wird ordnungsgemäß entsorgt
Die Firmenveranstaltungen sind je nach Anlass sehr familiär gestaltet, sodass auch die eigenen Partner und Kinder mitgebracht werden dürfen bzw. sollen :-)
Aus vorherigen Arbeitsverhältnissen konnte ich besonderen Kollegenzusammenhalt nur dann feststellen, wenn es ein ausgeprägtes Feindbild (z.B. gegenüber Vorgesetzten oder der Geschäftsführung/dem Vorstand) gibt.
Bei CLOUDETEER geht es auch gänzlich ohne Feindbild :-) Alle Kollegen mit denen ich bisher zusammengearbeitet habe sind super hilfsbereit und unterstützen einen so gut sie können. Mich plagt eher manchmal das schlechte Gewissen, wenn ich um Unterstützung zu gebeten werde und aufgrund anderer Prioritäten nicht sofort helfen kann.
Bemerkenswert finde ich, dass der Zusammenhalt nicht auf die eigene Gruppe oder die direkten Kollegen beschränkt ist. Es macht keinen Unterschied, ob ich Anliegen an mein Team, andere Teams, ans Backoffice oder die Geschäftsführung habe. Alle Punkte werden geklärt!
Und wenn ich ungeplant Ausfalle, hat bisher immer ein Kollege meine Arbeit ohne großen Übergabestress übernommen und weitergeführt. Das habe ich so noch nicht erlebt.
Der Altersdurchschnitt bei CLOUDETEER ist vergleichsweise sehr niedrig. Wenn der eine oder andere Kollege (Geschäftsführung inklusive) mal als Opa bezeichnet wird, dann ist das nur lieb gemeint :-)
Ich genieße das Vertrauen meines direkten Vorgesetzten, erhalte Unterstützung wenn ich sie brauche und bei Bedarf wird mir auch noch der Rücken frei gehalten. Ein tolles Verhältnis.
Was die Geschäftsführung betrifft: Sie ist sehr kompetent und transparent, nachvollziehbar in ihren Handlungen, informiert regelmäßig und fordert Feedback, trifft den richtigen Ton und ist jederzeit für mich ansprechbar. Das kenne ich auch ganz anders...
Die Raumsituation ist sehr komfortabel und wurde von allen Mitarbeitern bzgl. der Arbeitsplatzanordnung mitgestaltet. Die Räumlichkeiten sind mit stilvollen Details und tollen Leitsprüchen aufgewertet.
Die Technik ist überdurchschnittlich gut und ich bin im Büro, als auch im Homeoffice gut ausgestattet. Selbstverständlich ist alles Cloud-only und funktioniert von überall auf der Welt!
Die Lage des Büros in Hamburg ist sehr schön und ich kann von meinem Fenster aus im Sommer Stand-Up-Paddler und Tret-Bootler in ihrer Freizeit beobachten :-)
Für die Mittagszeit sind genügend Verpflegungsmöglichkeiten in Fußnähe erreichbar.
Wenn es mal Kommunikationsprobleme gibt, dann liegt das ausschließlich an meinen Wortfindungsschwierigkeiten in Englisch :-)
Alle Kollegen sind kommunikativ und immer für einen Austausch bereit. Ich fühle mich immer bestens informiert, erhalte relevante Informationen für meine Arbeit und werde über alle Geschehnisse und Erfolge der Firma informiert. Verpasstes kann in Präsentationen nachvollzogen oder bei Kollegen erfragt werden.
Besonders toll finde ich, dass einige Kollegen nur Englisch sprechen, ich dadurch regelmäßig Englisch sprechen muss und sich mein Englisch zwangsläufig kontinuierlich verbessert.
Gleichberechtigung ist hier selbstverständlich.
Ich liebe IT und darf mich täglich mit einem gefühlt unendlich großem Themenkomplex auseinandersetzen und entsprechend dazulernen. Kein Tag ist wie der vorherige und Respekt vor der Aufgabe und Erfolgserlebnisse wechseln sich nur so ab.
Ich empfinde keine Ungerechtigkeiten in der Arbeitsbelastung innerhalb meines Teams und das Aufgabengebiet richtet sich nach seinen Fähigkeiten und Neigungen.
Netter Umgang und Hilfsbereitschaft untereinander. Macht Spaß mit den Leuten zusammenzuarbeiten.
Freie Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit des Homeoffice. Urlaub kann jederzeit konsumiert werden.
Meiner Meinung nach gute Vergütung. Gehalt ist immer pünktlich da.
¯\_(ツ)_/¯
Nette Kollegen, bei denen man sich keine Gedanken machen muss um Hilfe zu bitten.
Hier wird jeder gleich behandlet :)
Super Vorgesetze!
Tolles Office, helle Räume, gute Ausstattung der Arbeitsplätze. Hier besteht aber vielleicht noch Verbesserungspotential, da die meisten Schreibtische leider nicht höhenverstellbar sind.
Die Kommunikation ist spitze! Informationen werden meistens zügig weitergegeben.
Hier wird jeder gleich behandlet :)
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Im gewissen Maß auch frei wählbar.
Transparenz in vielen Dingen, Offenheit und Sympathie vom ersten Treffen an;
ich fühle mich hier willkommen und gut aufgehoben
bislang kann ich hier nichts nennen
Onboarding sollte vermutlich strukturierter ablaufen, allerdings sehe ich hier auch einen extremen Aufwand
Parkplatz-Problematik, was für Hamburg gerade bei diesem Standort typisch ist
stressfreie Umgebung, große Hilfsbereitschaft
bisher nichts negatives bemerkt
sehr positiv aufgenommen, freie Arbeitszeitgestaltung, Urlaub und Arbeitszeit im korrekten Rahmen
Aufstiegschancen im Rahmen vorhanden, Weiterbildung wird angeboten (beispielhaft Zertifikate)
in meinen Augen adäquat und gut angebracht
kann ich keine große Aussage zu treffen; mir ist nichts besonders negatives aufgefallen
familiäres Verhältnis, kumpelhafter Ton, gefällt mir sehr
Alter/Stand/Herkunft spielt keine Rolle
sehr freundlicher Ton und immer eine offene Tür für Fragen und Angelegenheiten
sehr frei einrichtbarer Arbeitsplatz, Versorgung etc. großzügig gestaltet
deutsche und englische Kommunikation, sehr freundlich, Teamarbeit
sehe ich keinerlei Probleme
ins kalte Wasser geworfen, leicht überfordert von neuen Themen, dafür die gesamte Thematik spannend und zukunftsträchtig
Start-Up mit sehr gut durchdachten Vorbereitungen.
Entscheidungen werden ab und zu im Eifer des Gefechts per Schnellschuss entschieden.
Nicht zu viel auf einmal angehen und der Linie treu bleiben.
Der Leitspruch "We make work feel happy" wird gelebt. Man merkt, der Mitarbeiter soll sich in seinem Umfeld wohlfühlen.
Die Marke "CLOUDETEER" wird sich bestimmt zu einem ausgezeichneten Brand im Cloud-Umfeld entwickeln.
Viel zu tun und jeder muss sich selber im Aktionismus bremsen.
Weiterbildung durch Mentoring und Workshops mit den Kollegen. Aufstiegskriterien, die messbar sind, werden noch definiert.
1a ! Super motiviertes Team in dem alles angesprochen werden kann und ein Mentoring für neue Kollegen stattfindet.
Gut, aber das müssen die "Jungen Wilden" bewerten.
Alle werden in die relevanten Entscheidungen der Unternehmensentwicklung mit involviert.
Super Equipment und Büroeinrichtung mit Liebe zum Detail.
Es fallen zum Anfang für den Aufbau des Unternehmens natürlich auch sehr viele "interne Themen" an. Hier ist die Kommunikation und Aufgabenverteilung besonders wichtig und sollte auch kontinuierlich gelebt werden.
Der Büroalltag gleicht einer Wohngemeinschaft :-)
Spannende Themen im kompletten Cloud-Umfeld.