Ihr Unternehmen?

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Cloudeteer
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiterzufriedenheit

- 4,5Gehalt/Sozialleistungen
- 4,8Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 24 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 24 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

Mitarbeiter-Events
90%90
Flexible Arbeitszeiten
90%90
Homeoffice
90%90
Diensthandy
90%90
Internetnutzung
76%76
Firmenwagen
71%71
Coaching
57%57
Betriebliche Altersvorsorge
57%57
Barrierefrei
52%52
Gute Verkehrsanbindung
52%52
Mitarbeiter-Rabatt
43%43
Parkplatz
38%38
Gesundheits-Maßnahmen
24%24
Kinderbetreuung
19%19
Hund erlaubt
14%14
Mitarbeiter-Beteiligung
14%14
Essenszulage
10%10
Betriebsarzt
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Hohe Motivation, gepaart mit einem tollen Portfolio und dem Willen etwas "Großes" aufzubauen. Dazu ein tolles Miteinander im Team.
Ich komme an dieser Stelle noch einmal auf die Überschrift meiner Bewertung.
Ich wollte bewusst von einem großen Unternehmen in ein agiles und flexibles StartUp.
Dieser Schritt war die beste Entscheidung, die ich treffen konnte. Die Wege sind kurz, die Charaktere astrein und man kann sich in einem tollen Portfolio selbst verwirklichen. Es gibt zudem keine innenpolitischen Spielchen oder sonstiges.

Juli 2020Bewertung lesen

Viel Gestaltungsspielraum für den Mitarbeiter - Möglichkeiten zur eigenen Weiterbildung, ,sehr flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit. Zudem gibt es spannende Projekte und ein tolles Betriebsklima mit netten Kollegen.

August 2020Bewertung lesen

Transparenz in vielen Dingen, Offenheit und Sympathie vom ersten Treffen an;
ich fühle mich hier willkommen und gut aufgehoben

Februar 2020Bewertung lesen

Die Leute sind sehr offen für Kommunikation und nehmen Vorschläge leicht an.

Juni 2020Bewertung lesen

Hier kann wirklich jeder das Unternehmen und die Zukunft mitgestalten . Ideen sind immer willkommen und man möchte sich stets verbessern. Das Team!

September 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 10 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Feedback insbesondere hier auf Kununu, einer Plattform wo Unternehmen sich anmelden, um Feedback zu erhalten, immer wieder versucht wird "offline" zu stellen. Deshalb auch keine Kommentare zu den einzelnen Punkten.

Juli 2020Bewertung lesen

Das teilweise im Bewerbungsgespräch "beworbene" Grundsätze in vergessenheit geraten.

März 2020Bewertung lesen

Etwas mehr Struktur würde die Effizienz der Mitarbeiter noch verbessern.

August 2020Bewertung lesen

bislang kann ich hier nichts nennen

Februar 2020Bewertung lesen

Entscheidungen werden ab und zu im Eifer des Gefechts per Schnellschuss entschieden.

Januar 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr auf die Bremse treten und Aufgaben koordinierter angehen. Hier einen konkreten Fokus setzen. Mehr Informationen zeitnah teilen. Gerne auch mal negatives bekanntgeben. Nicht alles ist Rosa-Rot.

März 2020Bewertung lesen

Onboarding sollte vermutlich strukturierter ablaufen, allerdings sehe ich hier auch einen extremen Aufwand
Parkplatz-Problematik, was für Hamburg gerade bei diesem Standort typisch ist

Februar 2020Bewertung lesen

Naja, Cloudeteer ist ein junges Unternehmen und braucht noch Zeit, um zu reifen und die Details zu verbessern.

Juni 2020Bewertung lesen

Bei einem weiteren Wachstum darf nicht vergessen werden, die Prozesse und Unternehmensstrukturen weiter auszubauen.

August 2020Bewertung lesen

Feedback zulassen, ernst nehmen, umsetzten.

Juli 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 9 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Cloudeteer ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).

Kaum weibliche Mitarbeiter. Das bringt die Branche aber leider mit sich.

Juli 2021Bewertung lesen

Hier wird jeder gleich behandlet :)

April 2020Bewertung lesen

Wird 100% gelebt. Da dies auch selbstverständlich ist, werde ich hier auch nicht weiter darauf eingehen.

Juli 2020Bewertung lesen

Gleichberechtigung ist hier selbstverständlich.

Juni 2020Bewertung lesen

sehe ich keinerlei Probleme

Februar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 7 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cloudeteer ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).

Kommunikation mit der direkten Führungskraft passt. Generell sollte aber die propagierte Transparanz im Unternehmen seitens der Geschäftsführung etwas mehr eingehalten werden. Hier häufig Informationsverlusst.

März 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 11 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).

Sowohl interne als auch externe Schulungen und Weiterbildungen werden angeboten.

August 2021Bewertung lesen

Kontinuierliches Lernen ist fest in der Unternehmens-DNA verankert: Es wird dazu animiert und es wird maximal gefördert. Alle meine Prüfungen wurden bezahlt und für das Lernen wird der nötige Freiraum bei Bedarf geschaffen.
Da es sich um ein vergleichsweise junges Unternehmen handelt, befinden sich die meisten Kollegen noch in der Position, auf die sie sich ursprünglich beworben haben.
Ich bin fest davon überzeugt, dass sich beim jetzigen Wachstum und mit weiterhin konstant steigender Mitarbeiteranzahl diverse Karrieremöglichkeiten und Aufstiegschancen ergeben ...

Juni 2020Bewertung lesen

Mein Eindruck ist, dass alle Mitarbeiter, egal in welcher Abteilung, massiv gefördert werden. Das Unternehmen will voran kommen und da gehören bspw. auch starke Zertifizierungen von Mitarbeitern dazu.

Juli 2020Bewertung lesen

Aufstiegschancen im Rahmen vorhanden, Weiterbildung wird angeboten (beispielhaft Zertifikate)

Februar 2020Bewertung lesen

Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne Kollegen oder Self-Study vorhanden. Generell wird viel auf interne Weiterbildung gesetzt.

März 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen