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CMB 
GmbH
Bewertung

Lange dabei und zufrieden

3,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CMB GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann meine Zeit planen wenn weniger los ist und ich komme gut mit der Gebietsleitung aus. Mein Geld kommt immer pünktlich und ich kann mich darauf verlassen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal ist es wirklich hart Und Aufstieg eher wenig möglich

Verbesserungsvorschläge

Etwas weniger für jeden der sich sowieso schon einsetzt und und Vorschläge annehmen

Arbeitsatmosphäre

Ich bin schon seid einer Weile bei der Firma. Ungefähr 3 Jahre und bis auf Kleinigkeiten ist das Betriebsklima in meinem Markt gut. Mit meiner Gebietsleitung komme ich gut zurecht. Kritik gibt es von ihr da wo es angebracht ist. Manchmal auch laut aber nie unfair. Es Nerven eher die Leute die kommen und dann nichts taugen und sich dann über Ansagen beschweren.

Kollegenzusammenhalt

Der eine zieht mit der andere nicht. Wie überall sonst auch.

Work-Life-Balance

Damit bin ich sehr zufrieden. Es gibt Zeiten da arbeite ich wirklich viel aber ich bekomme die Zeit wieder zurück und meine Gebietsleitung übernimmt dann für mich. Urlaub, Arbeitszeiteb und so weiter bespreche ich und dann wird das auch so gemacht wie abgesprochen.

Vorgesetztenverhalten

Ich werde als Teamleitung immer gefragt muss aber auch immer mehr anpacken als andere. Aber ich werde nie gezwungen sondern es wird mit mir geredet wie das am besten passt und man kommt mir entgegen wenn ich mal frei oder so brauche. Wenn ganz hohe Paletten kommen dann ist es schwer die Ziele zu schaffen.

Interessante Aufgaben

Viel mehr als das was wir jeden Tag machen ist leider nicht aber wenn mal was Neues interessantes kommt dann werde ich immer gefragt und kann mit und dann bekomme ich alles auch erklärt und gezeigt.

Gleichberechtigung

Alle gleich egal wie alt, jung und woher sie kommen. Da gibt sogar welche die bei eine Chance bekommen weil kein anderer sie mehr nimmt also lange arbeitslos und Renter die was verdienen müssen um zu leben und Ausländer

Umgang mit älteren Kollegen

Eingestellt wird jeder auch als Rentner wenn sie das Tempo schaffen können.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann nicht von uns beeinflusst werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktlich zum spätestens 15. des Monats und Urlaub und Krankheit wird bezahlt. Mehr geht natürlich immer

Image

Bei den Märkten in denen ich bin kommt die Firma sehr gut an. Jeder gibt sich Mühe. Das andere ist mir egal. Ich weiß das das oft verschrien wird aber ich kann um großen und ganzen nicht klagen.

Karriere/Weiterbildung

Als Teamleiter leider erschöpft weil die Stationen nach oben besetzt sind und wahrscheinlich auch bleiben


Kommunikation

Arbeitsbedingungen

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