Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CMC Vermögensverwaltung die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen oder Mitarbeitern vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kann immer optimiert werden, man kann aber grundsätzlich alles thematisieren und Probleme ansprechen.
Vertrauensarbeitszeit, solange die Arbeit getan wird und man bei Problemen erreichbar ist, kann man sich auch Auszeiten nehmen.
Im Vergleich zu anderen Unternehmen die ich kennenlernen konnte, kann man das Verhalten loben. Die Vorgesetzten haben Verständnis, wollen hauptsächlich dass man lösungsorientiert arbeitet und auch mal pragmatisch denkt. Hat man Probleme, auch mal persönlich, werden diese ernst genommen.
Top Immobilien, wer selbständig arbeitet und denkt, der wird hier Spaß haben.
Jeder gegen jeden, aber heimlich.
Vorgesetzte die nicht hinter einem stehen, sondern lieber mitlästern.
Freundliches Miteinander.