214 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
214 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
CMS Deutschland Bewertungen
CMS
Deutschland
214 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Trotz Fachbereich angenehm lockeres Betriebsklima bei dennoch sauberer, gewissenhafter Arbeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei CMS Hasche Sigle in Leipzig gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grundlegend entspannt und ruhig, oft lustig, selten an stressigen Tagen auch mal etwas angespannt, legt sich aber zügig
Work-Life-Balance
Trotz Fristen und stressigen Zeiten wird stets versucht, Termine, Urlaube und dringende Angelegenheiten möglich zu machen. Bisher war alles irgendwie machbar, auch dank des kollegenzusammenhalts
Karriere/Weiterbildung
Interne Weiterbildung möglich und erwartet.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Zahlung, Gehalt OK, aufgrund des Personalmangels und der raren fähigen Bewerber verhältnismäßig zu niedrig. Jedoch ergelmäßige Erhöhungen, wenn möglich
Kollegenzusammenhalt
Definitiv sehr gut in der Abteilung. Hier wurde geschaut, ob Neue auch ins Team passen. Man schaut aufeinander und spricht miteinander, wenn man merkt irgendwo klemmt was und genießt gemeinsame Firmenausflüge.
Vorgesetztenverhalten
Offen für Neues wenn eine gute, sichere und nachvollziehbare Begründung mitgebracht wird, menschlich, höflich und respektvoll. Gelegentlich konfliktscheu.
Arbeitsbedingungen
Modern, viel Platz, Ruhe, Klimaanlage
Kommunikation
Funktioniert beruflich recht gut, mehrere Kommunikationswege möglich und in Gebrauch.
Wo Menschen sind, menschelt es. Der Buschfunk ist auch hier vorhanden, aber doch dezent.
Gleichberechtigung
Keine Erfahrung
Interessante Aufgaben
Aufgaben fachlich und von Fertigkeit her verteilt. Arbeitsbelastung recht hoch, aber machbar
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Kein Arbeitgeber zum wohlfühlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei CMS HASCHE SIGLE in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mein Anstellungsverhältnis in dieser Sozietät ist schon länger her ,hallt aber immer noch nach. Die Arbeitsatmosphäre war sehr schlecht. An meinem ersten Tag wurde ich herumgeführt von der Office Managerin. Da habe ich schon gemerkt, dass die Stimmung nicht ganz so gut ist. Alle waren sehr reserviert und lächelten kaum, als ich ihnen vorgestellt wurde. In den nächsten Tagen bestätigte sich mein Eindruck. Ich wurde - außer von meiner Zimmernachbarin - von so gut wie allen ignoriert.
Kollegenzusammenhalt
So gut wie gar nicht. Es gibt einen Inner Circle. Gehört man nicht dazu, hat man Pech.
Vorgesetztenverhalten
So einen Chef hatte ich noch nie. Arrogant und unsympathisch. Das fiel mir im Vorstellungsgespräch schon auf. Das hätte mich schon warnen müssen.
Kommunikation
Kaum.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Naja...sehr viel Ungleichheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei CMS Hasche Sigle in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
sehr unterschiedlich. In meinem Team ist es zum Glück größtenteils harmonisch und meine Partnerin begegnet mir auch auf Augenhöhe, allerdings ist dies in anderen Teams oft nicht so. Auch fühlt man sich nicht immer ernst genommen und Vorschläge verlaufen oftmals im Sand oder werden direkt abgeschmettert.
Work-Life-Balance
Ist ok. Home Office Möglichkeit ist gegeben, aber man rühmt sich mit 1-2 Tagen (die oftmals auch nicht flexibel gesetzt werden können) während es in anderen Firmen viel flexiblere Möglichkeiten dazu gibt (auch was das Thema Arbeitszeiten - mobiles Arbeiten, Gleitzeit usw. angeht).
Gehalt/Benefits
im Vergleich zu anderen im Assistenzbereich sehr ausbaufähig. Auch gibt es kein Jobticket. Eine Kantine oder Unterstützung im Thema Essen (früher gab es z.B. Essensmarken) gibt es ebenfalls nicht.
Kollegenzusammenhalt
In meinem/manchen Team(s) leider nicht so gut. Es herrscht ein großes Ungleichgewicht und man hat das Gefühl, dass für manche (vor allen Dingen leider jüngere) Kolleginnen andere Regeln gelten als für einen selbst (darf sich viel mehr rausnehmen, "schlechte" Arbeit wird nicht wahrgenommen) und man selbst fühlt sich dadurch ein wenig herabgesetzt und nicht wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Team fast immer super
Kommunikation
Grundsätzlich erfährt man vieles erst viel zu spät oder über die falschen Stellen (Flurfunk etc.). Die Personalabteilung kommt ihrer Aufgabe hier oft auch nicht richtig nach, was sehr zu Unmut führen kann. Große Entscheidungen (die den eigenen Arbeitsbereich betreffen), werden einfach über die Köpfe hinweg getroffen und man wird vor vollende Tatsachen gestellt (und später stellt sich dann heraus, dass alles besser gelaufen wäre, wenn man vorher mal gesprochen hätte).
Gleichberechtigung
Gefühl, dass jüngere Kolleginnen nicht das gleiche leisten müssen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Mehrfachbewertung
Abwechslungsreiche Aufgaben, aber schlechte Kommunikation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei CMS HASCHE SIGLE in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Home Office Möglichkeit ist super, jedoch wird es als problematisch angesehen, wenn man aus verschiedenen Gründen auch spontan von zu Hause arbeiten muss jnd mehr als 2x die Woche. Dies wird nicht direkt mit einem kommuniziert. Ansonsten gute Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Viele gute Weiterbildungsmöglichkeiten durch Seminare und Schulungen.
Vorgesetztenverhalten
Leider werden Angelegenheiten (sei es gut oder schlecht) nicht direkt mit den Angestellten besprochen. Man erfährt die Kommentare der Chefs über Dritte, was ich sehe schade finde.
Kommunikation
Im Assistenzbereich sind die Kollegen super, jedoch gibt es immer wieder Beschwerden über Kommunikation mit der Chef-Etage. Hier könnte man die direkte Kommunikation mit Angestellten sehr verbessern. Vieles läuft hinten rum.
Interessante Aufgaben
Viele verschiedene interessante Aufgaben und verschiedene Kollegen und Anwälte mit denen man zusammenarbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Modernisierungsmaßnahmen, mehr Flexibilität und lösungsorientierte Kommunikation erwünscht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei CMS Hasche Sigle in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine modernen Arbeitsbedingungen, wie bereits erwähnt fehlende Kommunikation, keine kostenlosen Parkmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation: Anfangen, die Arbeitnehmer ernst zu nehmen, sofern wichtige Themen angesprochen werden, damit man gemeinsam an einer Lösung arbeiten kann
Work-Life-Balance
Hier ist durchaus Verbesserungspotenzial vorhanden!
Vorgesetztenverhalten
Sehr nett, aber leider scheitert es meist an der nicht lösungsorientierten Kommunikation seitens der Vorgesetzten
Kommunikation
Man versucht, zu kommunizieren und Dinge anzusprechen, die einen bewegen und oftmals auch belasten. Leider verlaufen diese Gespräche meist ins Nirvana. Man wird nur vertröstet. Und das, obwohl seit Jahren Fachkräftemangel besteht und man eigentlich interessiert sein sollte, engagierte Mitarbeiter zu halten
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Zuverlässiger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei CMS Hasche Sigle in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Loyal, Zuverlässig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Professionell, wertschätzend und teamorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei CMS Hasche Sigle GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
familiär und offen
Kommunikation
sehr transparent, über wichtige Entwicklungen wird sofort informiert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber mit üblichen Ecken und Kanten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei CMS Hasche Sigle Partnerschaft von Rechtsanwälten und Steuerberatern mbB in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Moderner Arbeitgeber, der flexibel auf persönliche Bedürfnisse eingeht
- Teamzusammenhalt und persönliche Führungskraft sind super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Teilweise zu große Differenzierung zwischen Anwälten und Verwaltung
- Bei hohem Tätigkeitsaufkommen wird zu wenig steuern eingegriffen
Verbesserungsvorschläge
- Besserer Umgang mit Überstunden und klareres Abwägen, welche Projekte angegangen werden mit Blick auf verfügbare Kapazitäten
- Incentivierung in der Verwaltung für extra Leistung, um Einsatz auch zu belohnen und für die Zukunft anzutriggern
Arbeitsatmosphäre
Im HR Team ist die Arbeitsatmosphäre sehr gut.
Bei 2.000 Mitarbeitenden hakt es manchmal bei Team-übergreifender Zusammenarbeit; aber alles im normalen Maß würde ich sagen.
Image
Die Sozietät hat ein sehr gutes Renomee.
Work-Life-Balance
Es gibt Bemühungen und Initiativen W/L-Balance sicher zustellen, allerdings hängt der Erfolg von der direkten Führungskraft ab. Überstunden kommen regelmäßig vor.
Wenn ich Wünsche zu besonderen Abwesenheitsregelungen hatte, wurde diese immer ermöglicht.
Karriere/Weiterbildung
Im Verwaltungsbereich gibt es keine Karrierepfade.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein eigenes ESG Team, das Impulse setzt.
Kollegenzusammenhalt
Im Team ist der Zusammenhalt sehr gut, Team-übergreifend manchmal etwas ruckelig, wenn Interessen in unterschiedliche Richtungen gehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Scheint mir fair, allerdings habe ich keine Berührungspunkte in diese Richtung.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte im HR sind alle professionell und sympathisch.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute IT Ausstattung und Support, keine Arbeitsreisen, Rücksicht auf familiäre Einbindung, modernes Büro in guter Lage
Gleichberechtigung
Persönlich nehme ich es nicht wahr, allerdings sind in der Verwaltung wenig Frauen in Führungspositionen, noch weniger Mütter mit kleinen Kindern.
Interessante Aufgaben
Für mich stimmt die Aufgabenmischung aus Routinetätigkeiten und neuen Projekten.
Gehalt/Benefits
Kommunikation
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Mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei CMS Hasche Sigle in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern mehr das Gefühl der Wertschätzung geben und nicht nur so tun als ob…
Arbeitsatmosphäre
Alle scheinen immer super kollegial zu sein, aber sind es in Wirklichkeit gar nicht. Auch wenn mittlerweile eine verbreitete Duzkultur herrscht, spürt man dennoch die Hierarchie.
Image
Ist das einzige was zählt
Work-Life-Balance
Wird sehr unterschiedlich gelebt. Jedes Büro/jeder Chef entscheidet individuell. Dadurch gibt es Ungerechtigkeiten, was die Stimmung extrem betrübt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sich auch ganz groß auf die Fahne geschrieben, aber Taxi, Flugzeuge etc. Ohne Ende genutzt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr sehr selten.
Vorgesetztenverhalten
Ist wohl auch sehr individuell. Wenn man Glück hat, hat man eine/n Chef/-in, die einen wertschätzt. Wenn nicht, Pech gehabt. Null wertschätzend. Das Gefühl jederzeit austauschbar zu sein. Die Nettigkeit nur vorgespielt aber nicht gelebt.
Arbeitsbedingungen
Keine Kantine, nur ein Automat für Mikrowellenessen! Selbst das Gebäude sieht prachtvoll aus, aber ständig funktioniert etwas nicht. Entweder man friert im Hochsommer oder es ist so heiß, dass man schwitzt.
Kommunikation
Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt. Es wird kaum was direkt bzw. im Vorfeld kommuniziert. Man begegnet sich nicht auf Augenhöhe. Es wird einem nicht zugehört bzw ernst genommen.
Gehalt/Benefits
Nicht zeitgemäß. Es gibt kein jobticket oder Beteiligung an den Fahrtkosten/parkkosten. ABER es gibt einen Obstkorb ;) (der am 2. Tag schon meist leer ist)
Gleichberechtigung
Null. Die Gehälter sind sehr unterschiedlich, trotz gleicher Ausgangspunkte. Genauso der Bonus. Wonach es bemessen wird weiß keiner. Keine Transparenz
Interessante Aufgaben
Kaum. Wird auch immer weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
CMS als Arbeitgeber - umso länger dabei desto schlechter der Eindruck
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CMS Hasche Sigle in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage
Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Fehlverhalten von Vorgesetzten gegenüber des Arbeitnehmers wird geduldet und unter dem Teppich gekehrt. Keine Konfliktaufklärung.
Verbesserungsvorschläge
Anlaufstelle für Arbeitnehmer bei Problemen mit dem Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Abteilungsabhängig
Work-Life-Balance
Abteilungsabhängig
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig
Umgang mit älteren Kollegen
Bessere Frage: Umgang mit jüngeren Kollegen - 1 Stern
Gehalt/Benefits
Kein/e Anwalt/in
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 283 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CMS Deutschland durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 69% der Bewertenden würden CMS Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 283 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 283 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CMS Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.