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CNL GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Transport/Verkehr/Logistik
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CNL GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,07
Vorgesetztenverhalten
3,67
Kollegenzusammenhalt
4,29
Interessante Aufgaben
3,80
Kommunikation
3,73
Arbeitsbedingungen
3,79
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,08

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,93
Umgang mit älteren Kollegen
4,36
Karriere / Weiterbildung
3,71
Gehalt / Sozialleistungen
3,47
Image
3,86
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 5 von 15 Bewertern Homeoffice bei 3 von 15 Bewertern Kantine bei 12 von 15 Bewertern Essenszulagen bei 13 von 15 Bewertern keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 12 von 15 Bewertern Barrierefreiheit bei 2 von 15 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 9 von 15 Bewertern Betriebsarzt bei 5 von 15 Bewertern Coaching bei 6 von 15 Bewertern Parkplatz bei 14 von 15 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 4 von 15 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 15 Bewertern kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy Mitarbeiterbeteiligung bei 5 von 15 Bewertern Mitarbeiterevents bei 9 von 15 Bewertern Internetnutzung bei 9 von 15 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 12.Okt. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Passt bei CNL! Wer schon so wie ich in einem anderen Lager gearbeitet hat wird mir recht geben

Vorgesetztenverhalten

Sind oft in Besprechung

Kollegenzusammenhalt

Mit dem einen kommt man besser aus als mit dem anderen. Privat mache ich auch mit ein paar Leuten was und wenn es viel zu tun gibt packen alle mit an

Interessante Aufgaben

Ich habe dieses Jahr neue Aufgaben übernommen

Kommunikation

Man kann Fragen stellen und wenn Zeit da ist bekommt gleich seine Antwort

Karriere / Weiterbildung

Sicherheitsschulung und anderes Training

Gehalt / Sozialleistungen

Kann immer mehr sein

Arbeitsbedingungen

Arbeitskleidung, Kantine und Getränke kostenlos

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ist schon ganz lange ein wichtiges Thema hier

Image

Ich kann nur gutes über die Firma und meine Kollegen sagen und finde die negativen Beurteilungen hier von manchen frustrierten Mitarbeitern traurig

Verbesserungsvorschläge

  • Wenn viele Kollegen krank sind soll man lieber Zeitarbeiter einstellen als die CNL Mitarbeiter viele Überstunden machen lassen

Pro

Habe einen Verbesserungsvorschlag gemacht und der wurde gleich umgesetzt. Jetzt sparen wir uns Zeit

Contra

Bin schon länger dabei und finde es ist heute besser als früher

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, danke für dein tolles Feedback zu deinem Job bei CNL. Uns freut es sehr, dass dir der CNL Arbeitsalltag so viel Freude bereitet. Bei CNL arbeiten wir immer daran euch eine Wohlfühl-Arbeitsatmosphäre und die besten Benefits bieten zu können. Alles Gute für deine weitere Karriere bei CNL! Viele Grüße Kira

Kira Hanfler
Personalreferentin

Wie ist die Unternehmenskultur von CNL GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Verbesserungsvorschläge

  • Wenn es nicht in Ordnung ist sollte man reden und nicht direkt kündigen

Pro

Trinken bekam man

Contra

Vieles

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft

Kommentar des Arbeitgebers

Lieber ehemaliger Zeitmitarbeiter, vielen Dank für dein Feedback zu deiner Zeit als Zeitarbeiter bei CNL. Wir sind dankbar über jede Art von Kritik, denn nur so können wir lernen und besser werden. Es tut uns leid zu lesen, dass es dir nicht so gut gefallen hat. Gerne nehmen wir deine Kritik an und arbeiten an den von dir genannten Punkten. Im Rahmen unserer Mission gilt es natürlich auch unsere interne Kommunikation zu verbessern und auszubauen. Wir arbeiten täglich daran diese zu gestalten. Auch an deinen weiteren Kritikpunkten werden wir arbeiten! Viel Erfolg für deine weitere Karriere!

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 06.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Ich freue mich jeden Morgen zur Arbeit zu kommen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut!

Gleichberechtigung

Bei CNL gibt es flache Hierarchien und alle Mitarbeiter werden gleich behandelt

Karriere / Weiterbildung

Es werden verschiedene Seminare für alle Mitarbeiter geboten.
Sogar ein Deutschkurs zu besseren Integration.

Arbeitsbedingungen

sehr modernes Arbeitsumfeld, das mit neuster Technik ausgestattet ist

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Das Unternehmen bemüht sich sehr Ökologisch zu sein, dennoch werden viele alte Produkte vernichtet

Work-Life-Balance

Bei hoher Auftragslast muss man natürlich mehr arbeiten, kann sich dann aber dann auch mal einen freien Tag von seinen Überstunden gönnen. Für ein LogistikUnternehmen ist es sehr schön, dass man keine Nachtschichten und Spätschichten hat. Am Wochenende muss man nur in Ausnahmefällen und dann auch auf freiwilliger Basis arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Salate von Mittagessen nicht immer in Plastik einpacken lassen, da gibt es nachhaltigere Lösungen.
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, danke für dein positives Feedback zu deiner Tätigkeit bei CNL. Uns ist das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter sehr wichtig, daher sind wir stets darum bemüht, dieses immer weiter zu verbessern. Falls du weitere Ideen und Anregungen bezüglich Work-Life-Balance hast, kannst du dich jederzeit gerne an deine HR Ansprechpartner wenden. Für deine weitere Karriere bei CNL wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 05.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Wenn es zu Auftragsspitzen kommt flexibler und vorausschauender reagieren.

Pro

Schwachpunkte werden angesprochen.
Es wird nicht nur von Verbesserungen gesprochen, diese werden auch umgesetzt.

Contra

Es dauert teilweise zu lange bis Optimierungen umgesetzt werden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, vielen Dank für deine Bewertung! Wir sind überzeugt davon, dass die Basis für unseren Erfolg eine schöne und motivierende Atmosphäre für unsere Mitarbeiter ist. Besonders gefallen hat uns deine Erwähnung zu dem Arbeitsumfeld bei CNL und dem Team, die einige der Leitgedanken sind, die unsere tägliche Arbeit erfolgreich machen und uns immer wieder motivieren. Bei CNL leben wir den Teamgedanken und gleichzeitig fördern wir Individualität, Vielfalt und Talente. Wir wünschen Dir alles Gute für deine weitere Karriere!

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 14.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Modernes Lager und schöne Kantinne, leckeres Essen

Vorgesetztenverhalten

mehr Lob wäre schön

Kollegenzusammenhalt

Nette Kollegen, gutes Team

Interessante Aufgaben

Ich arbeite gerne hier bei CNL

Kommunikation

Alle 2-3 Monate Mitarbeiterversammlung

Karriere / Weiterbildung

Einige kriegen die Möglichkeit Kariere zu machen

Gehalt / Sozialleistungen

Dieses Jahr gibt es wieder einen Bonus

Arbeitsbedingungen

Arbeitskleidung jedes Jahr neu, auf Arbeitssicherheit wird geachtet

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt

Image

Tolle Firma

Verbesserungsvorschläge

  • Früher sagen das Überstunden gemacht werden solln.

Pro

cosnova hat grossen Erfolg und das Lager soll noch moderner und grösser werden.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, danke für dein tolles Feedback zu deinem Job bei CNL. Uns freut es sehr, dass dir der CNL Arbeitsalltag so viel Freude bereitet. Bei CNL arbeiten wir immer daran euch eine Wohlfühl-Arbeitsatmosphäre und die besten Benefits bieten zu können. Alles Gute für deine weitere Karriere bei CNL!

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 30.Sep. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, vielen Dank für dein positives Feedback zu deinem Job bei CNL. Uns freut es sehr, dass du Teil der CNL Familie bist. Dafür sind wir auch auf jede Art von Feedback angewiesen und versuchen stets das Beste für unsere Mitarbeiter zu bieten. Für deine weitere Karriere bei CNL wünschen wir dir alles Gute! Viele Grüße

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 01.Sep. 2018 (Geändert am 02.Sep. 2018)
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Da es scheinbar gewünscht ist, jeden Fehler/Fehltritt offiziell zu melden, ist z.T ein Kleinkrieg ausgebrochen - es wird sich gerne wegen Kleinigkeiten beschwert und somit das Betriebsklima vergiftet.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Abteilungen halten zusammen, unterstützen und helfen sich gegenseitig.

Kommunikation

Informationen erhält man leider viel zu spät und dann auch nur stark gefiltert - da ist der Flurfunk schneller!

Gehalt / Sozialleistungen

In der Logistik verdienen sich die wenigsten eine goldene Nase. Schade ist nur, wenn man Mehrarbeit leistet und/oder neue Tätigkeitsbereiche übernimmt und es als selbstverständlich angesehen wird. Für das, was - vorallem im Lager - geleistet wird, reicht der kleine Bonus, der jährlich ausgezahlt wird, nicht aus.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass Überstunden zeitnah abgebaut werden können.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Kommunikation und Transparenz! Workshops und Trainings besser terminieren und nicht zu Spitzenzeiten, wo jede Arbeitskraft auf der Fläche gebraucht wird! Vertrauenspersonen/Gespräche, damit Missstände innerhalb einer Abteilung nicht erst auffallen, wenn die Kündigungen auf dem Tisch liegen!

Pro

Meine Kollegen/ der Kollegenzusammenhalt!

Contra

Dass man mit Getränken und frischem Obst wirbt, aber die Gehälter niedrig hält und weder Urlaubs- noch Weihnachtsgeld zahlt.
Dass man zum Teil gar nicht so richtig (zu schätzen) weiß, was andere Abteilungen machen/leisten.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, vielen Dank für dein offenes Feedback. Um uns als Unternehmen kontinuierlich verbessern zu können, sind wir auf Rückmeldungen angewiesen. Deshalb möchten wir dir gerne anbieten, ein vertrauensvolles Gespräch mit uns zu führen, um deine Kritik besser aufnehmen zu können und in weiteren Entscheidungen mit einzubeziehen. Daher würden wir uns sehr freuen, wenn du auf die Personalabteilung zukommst. Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zusammenarbeit und wünschen dir für deine weitere Karriere alles Gute und viel Erfolg! Viele Grüße

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 21.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, danke für dein tolles Feedback zu deinem Job bei CNL. Uns freut es sehr, dass dir der CNL-Arbeitsalltag so viel Freude bereitet. Bei CNL arbeiten wir immer daran euch eine Wohlfühl-Arbeitsatmosphäre und die besten Benefits bieten zu können. Alles Gute für deine weitere Karriere bei CNL! Viele Grüße

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 10.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, Lieber Kollege, vielen Dank für dein positives Feedback zu deiner Position bei CNL! Ein tolles und förderndes Arbeitsumfeld sowie Kollegenzusammenhalt und Weiterbildungsmöglichkeiten sind für uns wichtige Themen. Daher freuen wir uns immer, wenn wir hierzu positive Rückmeldungen bekommen. Wir sind überzeugt, dass wir nur wachsen können, wenn wir unseren Mitarbeitern auch die Möglichkeit geben sich weiterzuentwickeln. Es freut uns, dass du unseren Einsatz so positiv wahrnimmst. Für deine weitere Karriere bei CNL wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg! Viele Grüße

Kira Hanfler
Personalreferentin

  • 09.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie sorgt für ein besseres Betriebsklima.

Interessante Aufgaben

Es werden viele Möglichkeiten geboten.

Umgang mit älteren Kollegen

Stets einwandfrei.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt einige Perspektiven.

Gehalt / Sozialleistungen

Man kann bei guter Leistung auch eine Gegenleistung erwarten.

Arbeitsbedingungen

Nicht optimal, aber es wird nach Lösungen gesucht.

Work-Life-Balance

Im Vergleich zu meinen vorherigen Arbeitgebern eine 100%ige Verbesserung.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Möglichkeiten der Technik und der Mitarbeiter noch besser ausnutzen bzw. optimieren.

Pro

Flache Hierarchie sorgt für ein positives Arbeitsklima. Modernste Technik wird eingesetzt.

Contra

Zusammenarbeit mit einem Werkvertragspartner. Die Sprachbarriere ist kontraproduktiv.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CNL GmbH
  • Stadt
    Butzbach
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung