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COBUS 
ConCept 
GmbH
Bewertung

Angenehmer Arbeitgeber des bodenständigen Mittelstandes

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei COBUS ConCept International GmbH in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flache Hierarchien, gute Benefits, offen für Ideen und Anregungen, tolles Betriebsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer etwas zu tun im Sinne von "Wer rastet, der rostet". Dies wurde aber erkannt und es wird effektiv daran gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Flexible Arbeitsplätze, Schnellere Entwicklung Richtung Papierloses Büro, Image "Mittelstand ist auf keinen Fall langweilig" offener nach Außen tragen

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, angenehmes Arbeitsklima, stetige Hilfsbereitschaft

Kommunikation

Regelmäßige Meetings pro Abteilung/Bereich, Jahresinfos, interne Abstimmungen bei Bedarf jederzeit möglich

Kollegenzusammenhalt

Die Teams sind mit Bedacht gewählt, was sich im Umgang und dem Arbeitsverhalten deutlich wiederspiegelt: es ist einfach und unkompliziert möglich, an alle notwendigen Informationen heranzukommen. Dabei ist die Hierarchieebene flach gehalten und die Duzkultur (außer Vorgesetzte) trägt hierzu noch ergänzend positiv bei.

Work-Life-Balance

Schnelle, unkomplizierte Urlaubsplanung, Gleitzeit-Regelung und Abfeiern von Überstunden ohne große Bürokratie

Vorgesetztenverhalten

Regelmäßiger Austausch wird gefördert, Neue Blickwinkel und Ideen werden mit Interesse aufgenommen, im regelmäßigem Tournus werden Ziele vereinbart und die persönlichen Neigungen im Arbeitsumfeld versucht zu integrieren

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeit, immer wieder Neues, persönliche Wünsche/Potentiale werden genutzt

Gleichberechtigung

Jeder, der es möchte, kann seinen Beitrag leisten.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoller und freundlicher Umgang ist hier Gang und Gäbe.

Arbeitsbedingungen

Technische Ausstattung wird gestellt, gute Benefits, Hilfestellung zur Arbeit durch interne Wissensdatenbank

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Förderung des papierlosen Büros, Obstkörbe für Alle, etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Mittelstand - angemessen, aber keine Höchstbezahlung wie in der Industrie, was ja normal ist!

Image

Familiär und gesund gewachsenes Unternehmen.

Karriere/Weiterbildung

Interne Schulungen werden immer weiter ausgebaut, der Weg ist der Richtige!

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