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Cocomore 
AG
Bewertung

Scrum-But, statt Scrum

2,9
Bewerber/inHat sich 2015 bei Cocomore AG in Frankfurt am Main als IT-Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Statt eines 0815 Bewerbungsgesprächs gab es einen Fall zu bearbeiten. Dafür waren 1 1/2 Stunden Zeit. Davor und danach blieb Zeit, sich über das Unternehmen und seine Prozesse zu unterhalten.

Cocomore gibt vor, in der Softwareentwicklung nach Scrum zu entwickeln. In dem Gespräch wurde jedoch klar, dass hier eher Scrum-But an der Tagesordnung ist. Zudem drehte sich die Fallbearbeitung um reine Projektmanagement Aufgaben. Da der IT-Projektleiter aber die Rolle des Scrum Masters inne haben soll, ist die Aufgabenstellung ganz klar verfehlt ...


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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