9 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Authentische Menschen und kooperativer Prozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei CodeWrights GmbH als Full stack beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Noch besser für fremde / externe zeigen, was man als Entwickler für Projekte hat und welche Technologien genutzt werden
Bewerbungsfragen
- Ich sollte mich einfach vorstellen. Musste auch nicht chronologisch sein, sondern das was die Rolle betrifft
- Der Prozess war echt cool. Es waren nette Menschen, die sich wirklich für einen interessieren. Die Firma versucht für beide Seiten herauszufinden, ob es passt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr offener Umgang mit Bewerbern, entspannte Atmosphäre, gute Einblicke in die Firma und direkte Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2023 bei CodeWrights GmbH als Software Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Was war ein Projekt das gut lief, und was war eins, das eher nicht gut lief - und warum?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Strukturierter und Transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei CodeWrights GmbH als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
nichts .. Alles super !
Bewerbungsfragen
- Erfahrung, Projekte die ich gemachte habe.
- Kurze Vorstellung meines bisherigen Werdegangs.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Angenehmes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2021 bei CodeWrights GmbH als Werkstudent & Bachelorand beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ziele, Erfahrungen, Interessen
- bisherige Praktika und Erfahrungen
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Bewerbungsprozess auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2018 bei CodeWrights GmbH als Leiter Vertrieb und Produktmanagement beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wichtig war, dass es beiden Seiten passt und das man sich in der Firmenkultur wiederfindet. Da es eine Führungsposition war, ging es auch um den Führungsstil und die Zusammenarbeit mit den Kollegen.
- Nicht wie üblich die 0,8,15 Fragen. Man kannte meinen CV und hat gezielte Fragen gestellt und hat immer wieder die Brücke zur Stelle geschlagen.
- Keine klassichen Fragen. Es war ein flüssiger Dialog. Nicht wie bei vielen anderen Firmen, welche anhand einer Agenda / Formular die Fragen stellen, weil man diese eben "abarbeiten" muss.
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Super schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei CodeWrights GmbH als Software Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Reaktion auf meine Bewerbung war sehr schnell, ebenso die Entscheidung nach dem Bewerbungsgesrpäch. Im Gespräch herrschte eine sehr angenehme Atmosphäre und es gab keine Unangenehmen fragen. Ich habe mich trotzdem für eine andere Stelle entschieden, da sie mir von den Aufgaben besser zugesagt haben. Aber wer sich hier bewirbt macht definitiv keinen Fehler!
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Ich habe mich beim Bewerbungsgespräch sehr schlecht gefühlt, weil ich schlecht behandelt wurde
Bewerber/inHat sich 2023 bei CodeWrights GmbH als Software Test Engineer beworben.
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Individueller und ausführlicher Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei CodeWrights GmbH als Projektleiter / Product Owner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Arbeitgeber-Kommentar
Sandra KlausDirector People & Culture
Vielen Dank für die Bewertung.
Insgesamt macht die Firma einen kompetenten und sehr angenehmen Eindruck.
Bewerber/inHat sich 2018 bei CodeWrights GmbH als Junior Administrator beworben und eine Zusage erhalten.
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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